商务总监
10000-15000元/月【我们做什么】
我们是一家专业、专注、专一于房屋租赁业务的中介服务机构,依靠持续性的创新作为发展驱动力,目前拥有5大创新,我们核心战略布局:沿着上海地铁站点布局市场。以一个地铁站点作为一个市场拓展片区,随着时间推移,不断覆盖更多上海地铁站点,业务模式成熟后不断拓展到其他城市地铁口,每个地铁口市场片区计划每个月赚取4000元+,一个地铁站片区一次性投入资金6000元。预估1到2个月时间回本,这是相当令人鼓舞的商业模式,也是令人震撼的营收,这些来自于我们的持续性创新。
【我们主要核心竞争力】
(1)独创一套深度了解客户需求的系统。
独创一套深度了解客户需求的系统,预估业界唯一性,因为有这个系统,才产生巨大价值,比如:曾经通过此系统,实现连续推荐5位不同客户,看5套不同房源,连续性成交5套记录,这是比较罕见的精准匹配度,是经过了几年时间市场运作被验证是可行性。
(2)获客方式有创新,形成公司核心竞争力之一
(3)商业模式的创新,比如:只有一个人进行匹配房源,实现专业的事由专业的人去做,同时又可以做到不断复制,区别于传统中介服务机构的人海战术商业模式。
还有,不再这里叙述。
【我们需要你做什么】
你不需要寻找客户,但是,需要整理房源信息,带客看房、服务、维护公司形象、服从公司管理等工作。
【我们给到你什么】
1:有了比较轻松的工作环境,高度自由空间、比较高回报的收入,未来有可能拥有更高的收入。我们坚守重金之下必有勇夫的理念,同时又能在不影响公司核心利益前提下,更多的是人性化管理。
【薪资待遇】
1:底薪6000元/月,加20%提成。不需要打卡、不需要来坐班,不需要拨打电话,随时待命,有任务会通知。时间是自由的,没有人管你,只是随时待命。
2:提成模式:按地铁口市场片区净收入来提成。比如:上海地铁3号线大柏树站一个月净赚8000元,按20%提成后,得到1600元。假如有10个地铁口,那就是8万元净收入,提成16000元,
3:试岗时间为5天,试用期为一个月,评估适合长期发展的,晋升为合伙人模式,提成30%——50%。具体面试时确定。
【任职要求】
1:有比较强的赚钱欲望
2:有一定商业分析能力
3:有良好沟通能力
4:有正确的三观
5:有成熟的心智
6:年龄在26岁到45岁之间
最后要说的是,我们是属于初创型企业,也创新型企业,跟随公司发展,相信未来可期。因为在业界真正创新型企业比较罕见。
上海杨浦区凯德·国正中心
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