人事行政专员

岗位职责： 1、负责公司人才招聘工作的组织与具体实施 2、参与招聘计划与策略的拟定与优化 3、协助完善招聘流程及相关工具的建设 4、具备一定的文案撰写能力，协助办理政府惠企项目申报，并与相关政府部门对接沟通 5、负责日常行政事务，包括固定资产及公司资质的管理，及时推进上级交办的各项任务 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力 2、能独立开展招聘工作，执行力强 3、具有团队协作意识，能与团队成员高效配合完成岗位职责与工作任务 4、持有驾照 5、有人事行政相关工作经验 单休，无法接受者请勿投递