技术主管

1. 全面负责技术部的日常运营与管理，带领团队达成部门既定目标与工作任务； 2. 推进运维技术、工艺流程、客户服务交付及管理规范的标准化建设，参与公司技术体系相关制度文件的持续优化与更新； 3. 主导解决技术实施过程中的关键技术难题及客户侧影响事项； 4. 负责团队人才梯队搭建与组织管理，建立科学的激励机制和内部培训体系； 5. 定期开展技术培训、制度执行与纪律检查，制定改进措施并监督落实整改； 6. 承担重点项目的方案设计与核心技术支持工作； 7. 通过阶段性行业技术调研，输出适配多行业、多场景的技术解决方案； 8. 完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1. 全日制大专及以上学历，计算机、通信、电子工程等相关专业。 2. 熟悉计算机系统、网络架构与安全、流媒体等技术领域，掌握TCPIP协议、网络二层技术、各类路由协议及基础传输与网络安全知识。 3. 熟练操作计算机软硬件，精通Windows与Linux操作系统。 4. 诚实守信，责任感强，具备良好的对外协调与团队合作能力。 5. 具备较强的自主学习、问题分析与应对能力，能适应一定工作压力。 6. 具备团队管理经验，涵盖项目管理、运维管理及流程规范化管理等方面。 我们为您提供具有竞争力的薪酬待遇与完善的福利体系： 1. 薪酬激励：市场化水平的薪资 + 绩效奖金/年终奖（根据公司及个人绩效情况核定）。 2. 法定保障：齐全的社会保险（五险）+ 住房公积金（一金）+ 带薪年休假 + 国家法定节假日。 3. 工作生活平衡： 工作时间：单双轮休，9:00-18:00。 提供带薪病假、婚假、产假/陪产假等多样化假期安排。 4. 团队氛围： 定期组织团建活动 & 配备丰富的下午茶与零食。 节日福利（端午、中秋等礼品或礼金）+ 生日关怀福利。 营造开放、协作、相互尊重的工作氛围。 （注：具体福利内容以公司现行规定及劳动合同为准。） 加分项 具备以下领域经验者优先：云计算·通信/网络设备·计算机服务