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经验不限本科技术岗培训新员工培训企业文化培训培训师
任职要求:
1. 电气自动化、管理学、电气、社会学、公共管理等相关专业优先;
2. 具备良好的职业操守与价值认同,有从事教育培训行业经验或具备客户资源者优先;
3. 熟练操作Office、WPS及常用在线协作工具(如腾讯会议、钉钉、问卷系统)等;
4. 具备较强的书面表达能力,可独立完成通知、报告、PPT及流程类文档的撰写;
5. 持有C1驾驶证,能适应短期外出工作,电力、电气及相关自动化专业背景者优先考虑。
岗位职责:
1. 协同相关部门推进培训项目对接、需求调研及培训方案设计等工作;
2. 负责培训与评价项目的执行与运营,涵盖教学筹备、组织落实、过程管控及流程改进等内容;
3. 承担培训班的全程跟班任务,做好学员管理、宣传报道及资料整理归档工作;
4. 关注并收集国家及主管部门政策信息,配合开展资质申请、项目申报、材料编写、进度跟进与结果反馈;
5. 性格积极乐观,具备驾驶技能,硕士学历者优先,完成上级交办的其他工作任务。
双休,上班时间8:30-17:30,享受各类节日福利,提供完善的晋升机制。
职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求

张先生IP:新疆哈密
5个月内活跃|
陕西东昊
·人事经理西安
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