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后端开发工程师(线上面试 朝九晚六 编程语言不限)

1.6-3万元/月
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经验不限本科CSSC++C#MybatisStrutsHibernatePostgreSQLOracleMongoDBJava
招聘方向:java/python/c/c++/php/c#/go等方向开发与测试(涵盖市面所有技术方向) 工作地点:北京/上海/南京/杭州/苏州/深圳/东莞/成都/西安/济南研究所 工作职责: 1. 承担IT产品核心模块的架构设计与编码实现,主导关键技术方案制定及代码维护; 2. 参与先进管理理念与高效工程实践的探索与落地; 3. 解决高并发、大数据量、低延迟等复杂技术挑战; 4. 参与系统部署与运维工作,确保服务稳定与高可用。 业务技能要求: 1. 掌握主流架构设计思路,如微服务、高并发处理、分布式系统等; 2. 精通JAVA、MYSQL、SPRING等相关框架、数据库及编程语言基础; 3. 熟练使用SVN、GIT等常用研发协作工具; 4. 具备前端开发能力者优先录用。 [薪资待遇] 1、薪酬结构为底薪(10k-35k)+绩效(2-6k)+年终奖(2-6个月); 2、双休制,每月最后一个周六加班按双倍工资发放; 3、团队建设、内部购会、弹性打卡、通勤班车、免费夜宵、半年导师指导等福利齐全。 【岗位要求】 1、需持有毕业证与学位证,一本院校及以上学历优先,优秀应届生亦可投递; 2、熟练掌握python、java、c等至少一门编程语言。 [福利补贴] 带薪年假、入职及年度免费体检、免费夜宵、班车或加班打车报销、下午茶点、节日礼品等。 [工作时间] 1、上班时间为8:00-9:00弹性到岗,午休12:00-14:00,下班17:30-18:30(具体以项目组安排为准); 2、通常周一、二、四需补工时至20:30左右,周三、周五按时下班(保障日均工时满8小时,若无需补时可灵活离岗,注重结果交付); 3、周末双休,每月最后一个周六固定加班并支付双倍工资,其他因业务需要的指令性加班可申请,按国家规定发放加班费。

职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求

认证资质
人力资源服务许可证
王女士IP:上海

科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司

·人事经理
工商信息

法定代表人:

李跃章

成立日期:

2010-11-24

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工作地址
北京海淀区华为公司研究所156号
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