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1-3年学历不限人力资源专员/助理
岗位职责:
1、协助主管开展学校渠道拓展、招聘及宣讲活动;
2、负责候选人面试安排、录用流程等相关工作;
3、处理在职员工日常问题,参与人员管理工作;
4、配合完成新员工入职手续办理。
任职要求:
1、文科类专业优先,具备两年以上社会工作经验;
2、具有良好的沟通与表达能力;
3、性格积极乐观,具备较强抗压能力,可配合处理突发情况;
4、能适应出差,持有C1驾驶证。
职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求

朱先生IP:湖北武汉
健鼎电子
·人事经理仙桃
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