沪东船厂愿意做包进免费体检 1、船舶装配工年龄18-45岁以内，有相关电焊经验，需持有应急管理部颁发特种作业操作证，工价26-43元/小时（具体看技能定工价）， 2、船舶电焊工，年龄18-45岁以内，有相关电焊经验，需持有应急管理部颁发特种作业操作证，工价26-43元/小时（具体看技能定工价）， 3、打磨工，年龄18-45岁以内，有相关打磨经验，工价30-38元/小时（具体看技术），有相关打磨经验。 4、起重指挥工，18-45岁以内，工资：5500-8500。 5、理料工，18-40以内，工资5500-8500。 6、预处理操作工2名，8-40以内，工资5500-8500。 7、气割工，18-40以内，工资：5500-9000。 备注： 1、以上岗位缴纳江苏社保（五险），2、必须无犯罪记录，3、初中以上学历，4、能吃苦耐劳、服从安排。5、工作地点：长兴岛及浦东金桥（具体工作地点服从公司分配） 随时直招单位：白领岗位【招聘专员】 人力资源公司招专员、招聘专员 人员要求：男女，高中，中专及以上学历。18-33岁，思路清晰、会用Excel，主要负责在各主流蓝领招聘平台发布招聘信息、获取简历、沟通求职者再邀约面试。 作息时间：长白班（9：00-18：00），中班（13：00～21：30）可以选班次，单双休，薪资：底薪4000另加提成，月综合薪资6000-8000元。 工作地址：张江路和祖冲之路。（随时报名安排面试） 报名电话：

招聘：总经理助理/秘书 薪资：8000-12000元/月 工作内容： 1、协助管理：协助总经理对公司经营业务或项目业务进行管理，直接参与指定项目的跟踪，配合项目内各部门的工作开展。 2、计划执行：协助总经理制定公司业务及项目业务经营计划并跟进业务/项目落地，推动并确保公司业务能按计划完成。 3、信息收集：负责收集、整理和分析项目及市场和行业信息，为总经理做决策提供必要依据。 4、会议组织：协助组织实施公司各业务（项目）板块的进展会议，收集各业务（项目）板块过程数据并进行统计分析，定期输出实施各业务（项目）板块进展汇报。 5、沟通协调：协助总经理针对各业务（项目）板块进行内部沟通/外联管理等相关工作，及时发现并解决各业务（项目）板块实施过程中存在的问题。 6、预算管理：协助总经理进行各业务（项目）板块预算及成本控制追踪工作。 7、业务拓展：协助业务的拓展/参与业务的洽谈跟进工作。 8、其他工作：完成总经理安排的其他工作。 任职要求 1、大专或以上学历，具备3年以上同类岗位工作经验。 2、熟练驾驶车辆，有良好的沟通协调能力和文字撰写能力。 3、性格开朗，具备团队合作精神及意识，承压能力强。 4、有触觉，思维活跃，乐于学习。 5、有商务或PR经营优先。

随着业务量不断增加，又新增猎聘服务,需要招聘文员， 任职性35岁以下、外地户籍(本地定居者优先)、性格外向、熟练使用办公软件、认真负责、踏实上进，有管理经优先 岗位职责： 1）及时了解企业的招聘需求，整理招聘信息并进行人才搜索及推荐 2）了解求职者的需求，对求职者进行一般的职业介绍并进行工作安排 3)经常与企业之间进行业务上的交流，维护好跟企业之间的感情 4）计算各单位的考勤(包括所有单位的正式工与临时工工资) 5）领导交代的其他事务 工作时间：做六休一 薪资待遇:底薪加绩效综合工资：能力强者7000-9000左右，缴纳社保公积金(根据每个人的能力每年工资递增） 欢迎志同道合的小伙伴加入我们的团队 王老师：

工作内容： 居家线上办公。每天登陆自己工作后台，整理资料图片上传。工作内容简单，不需要和人沟通，岗前有培训，会用手机截图就能做。不需要电脑。 要求：18~35周岁以内。应届生可开实习证明，手懒混工资的别来。 薪资：底薪3600+提成（完成任务后超出部分就按提成发）。综合薪资4500~5000，薪资日结。

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万科物业直招： 1、物业前台，主要工作：物业费、停车费等小区费用的收费、系统录入；每日所收款项对账，日常结算；来访业主的接待及引导；报刊、传真、快递等收发工作等。要求：大专及以上学历、40岁以下、沟通能力佳、会电脑操作。薪资福利：工资5500-5900、法定加班按3倍加班费计算，交社保五险、带薪年假、过节费、每年定期体检、公司提供住宿。 2、物业维修工男，主要入户维修和小区公共区域维修保养。要求48岁以下，持低压电工证。税后综合到手5600—10000，法定加班按3倍加班费、交社保五险，做五休二，公司提供住宿，高温补贴，过节费，带薪年休假、定期体检 3、保安，40岁以下，税后综合到手5600—7000，交社保，公司提供住宿，法定假3倍加班费，高温补贴，过节费，岗位津贴，带薪年休假。 **以上岗位招工地点：上海浦东康桥、御桥、航头、周浦、临港、新场、金桥，杨浦、高行、吴径镇、浦江镇。联系电话

工作内容: 1.引导客人到预定的房间。 2.接听预约电话、安排预定及取消预定。 3.无论是面谈还是电话沟通，掌握相关话术的同时，态度要热情，言辞要礼貌，举止要端庄。 试用期做6休1；转正后做5休2。 试用期5500+500满勤；转正6500+500满勤，绩效奖加提成。 职位要求：身高1米58以上 无经验可带薪培训，年龄18-32周岁，形象气质佳可优先录取。签订入职合同提供食宿!

任职要求：1.年龄限制：17-35周岁，工作认真负责，有责任心 2.工作时间9点-20点，(4-10小时)根据自己时间选择。想工资高时间可以选择长一点 3.工作周期：周一至周日，长期短期、节假日均可! 上海各大区域就近安排，自由选择。 工资日结，100-400/天(具体薪资根据工作岗位和工作时间确定)有时间就参加，下班结账，日结，一天一结。 工作不包吃住，餐食公司统一管理订购，餐费自理30一天两顿

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1、全面负责装饰工程的日常运行和管理工作；2、总结施工、管理经验，编制装饰工程部年度工作计划，制定各岗位职责，制定各工程施工计划；3、定期对员工进行专业技能等培训；4、负责协调与各部门的工作，加强与各部门的沟通与合作，努力完成公司总体目标；5、主持部门工作例会，协调各员工工作，传达集团会议精神，安排主要任务；6、监督检查施工管理制度的执行情况，现场检查装饰工程中质量、安全情况，对存在的问题进行协调与解决。督促各装饰工程的施工进度，保证各装饰工程保质保量竣工；7、负责各装饰工程有关合同的审核；8、及时向总经理汇报工作，完成上级下达的其他工作指令。

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项目行政： 1. 按时完成经理交代的工作，协助经理对项目进行管理沟通协调。 2. 施工合同、采购合同的草拟、提交、更改及合同审批进度的跟踪与反馈。 3. 施工过程中部分施工量的统计、校核及月进度款的统计； 4. 材料入库、比价和材料款的统计及材料进度的跟进； 5. 项目资料的整理、归档； 6. 负责公司客户项目汇总及客户需求汇总 7. 根据客户需求汇总，整理需求清单信息。 8. 根据业主需求，对师傅进行系统派单，按时建单保证施工信息准确资料齐全，派工及时顺畅，统计当日回馈量产生回馈率。 9. 每月根据考勤及有效工单，核算人员工作量及工作效率 10. 熟练使用AutoCAD制图软件及办公软件PPTWordExcel。 11. 能根据项目工程师现场反馈信息，绘制及深化施工图纸及方案。 12. 协助公司完成公司的标准和流程制定。 13. 领导交办的其他工作。 14. 有驾照有2年驾驶经验。 15. 有上进心敢于挑战困难抗压能力强有迎难而上的精神。 16. 能为公司发展建言献策有担当者优先，大专以上学历及有相关工作经验者，能看懂得英文优先。

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