惠氏促销主管 1.领导所辖促销团队工作，推动各项KPI100%达成： -设定每月生意预估目标； -合理配置促销员工作； -跟进并监督各项市场活动； -门店走访及促销员实地辅导工作； -各项KPI100%达成预定目标； 2.负责团队能力建设，提升和追踪门店服务培训流程，提升服务能力和客户满意度： -管理、维护及激励促销员队伍，降低人员的流失率，维护团队的稳定性； -负责促销员例会的召开，提升促销员综合能力； -100%完成促销员月度培训目标； 3.处理日常销售报表和工作汇报，及时反馈零售进度； 岗位要求： 1)大专以上学历，5年以上相关工作经验，其中3年以上零售团队培训工作经验（） 2)对市场动态、相关政策、产品规划、营销策略等有独到见解，有婴幼儿奶粉及婴童品类相关行业从业经验者优先； 3)较强的抗压能力，能够适应快节奏、高压力的工作环境，能同时处理多项任务； 4)较强的分析和解决问题的能力； 5)具备良好的沟通能力和谈判技巧； 6)较强的自我激励能力； 7)熟练操作电脑办公软件（Excel，PowerPoint&Email），熟悉社交媒体使用者优先（制作小视频、社群运营、小红书等）； 8)良好的数据分析能力和表达能力 9)有育婴师资格者优先（国家育婴师资格认证） 福利待遇 周末双休，每天8小时工作制，享受公司年假，公司缴交，年终有十三薪！ 月收入8K-10K 工资地点：厦门（负责厦门、漳州、泉州、龙岩） 联系人：罗先生 联系电话：

招聘画像-督导： 1.专科及以上学历，专业不限；拥有中学教师资格证优先； 2.具有良好的职业操守和服务意识，热爱教育工作，热爱学生； 3.具备较好的信息素养、学习能力强，视野开放，能秉持“以学生为中心”的理念组织活动； 4.普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力；沟通能力强，业务能力强，能与家长进行良性互动； 5.有责任心、抗压力强、执行力强； 6.乐于接受新的教育理念，并不断迭代工作方法，促进学生综合素养的提升； 7.能够适应周末及节假日工作（工作日可调休）。 说明： 督导的工作类似于学习教练，以及传统教培行业的咨询师和班主任。 优先选择年轻的亲和力强的，能够和学生走到一起的人。 薪资: 底薪：2800/月＋提成（上不封顶） 提成：面谈 月休4天 督导定位（销售岗；服务岗） 1门店会员招新；负责预约顾客／确定上门／电话呼出／周末协助签单及出外发单。（社群，地推，膜拜等）； 2对会员在智习室的学习进行管理，会员学习计划安排，为会员提供优质、高效、个性化的服务，致力于提升会员学习效率，引导会员养成自主学习的习惯 3监督，引导会员，负责档案管理，群管理，跟踪家长和学生反馈； 4对会员提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售； 与家长学生及时有效的沟通，与学生和家长建立长期，稳定，良好的关系。 5完成门店和总部交待的其他任务。 6配合店长落地门店各项营销活动，以实现营运目标 7店长安排的其他工作

招聘画像-督导： 1.专科及以上学历，专业不；拥有中学教师资格证； 2.具有良好的职业操守和服务意识，热爱教育工作，热爱学生； 3.具备较好的信息素养、学习能力强，视野开放，能秉持“以学生为中心”的理念组织活动； 4.普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力；沟通能力强，业务能力强，能与家长进行良互动； 5.有责任心、抗力强、执行力强； 6.乐于接受新的教育理念，并不断迭代工作方法，促进学生综合素养的提升； 7.能够适应周末及节假日工作（工作日可调休）。 说明： 督导的工作类似于学习教练，以及传统教培行业的咨询师和班主任。 选择年轻的亲和力强的，能够和学生走到一起的人。 薪资: 底薪：2800/月＋提成（上不封顶） 提成：面谈 月休4 督导定位（销售岗；服务岗） 1门店会员招新；负责预约顾客／确定上门／电话呼出／周末协助签单及出单。（社，地推，膜拜等）； 2对会员在智习室的学习进行管理，会员学习计划安排，为会员提供优质、高效、个化的服务，致力于提升会员学习效率，引导会员养成自主学习的习惯 3监督，引导会员，负责档案管理，管理，跟踪家长和学生反馈； 4对会员提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售； 与家长学生及时有效的沟通，与学生和家长建立，稳定，良好的关系。 5完成门店和总部待的其他任务。 6配合店长落地门店各项营销活动，以实现营运目标 7店长安排的其他工作

招聘画像-督导： 1.专科及以上学历，专业不限；拥有中学教师资格证优先； 2.具有良好的职业操守和服务意识，热爱教育工作，热爱学生； 3.具备较好的信息素养、学习能力强，视野开放，能秉持“以学生为中心”的理念组织活动； 4.普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力；沟通能力强，业务能力强，能与家长进行良性互动； 5.有责任心、抗压力强、执行力强； 6.乐于接受新的教育理念，并不断迭代工作方法，促进学生综合素养的提升； 7.能够适应周末及节假日工作（工作日可调休）。 说明： 督导的工作类似于学习教练，以及传统教培行业的咨询师和班主任。 优先选择年轻的亲和力强的，能够和学生走到一起的人。 薪资: 底薪：2800/月＋提成（上不封顶） 提成：面谈 月休4天 督导定位（销售岗；服务岗） 1门店会员招新；负责预约顾客／确定上门／电话呼出／周末协助签单及出外发单。（社群，地推，膜拜等）； 2对会员在智习室的学习进行管理，会员学习计划安排，为会员提供优质、高效、个性化的服务，致力于提升会员学习效率，引导会员养成自主学习的习惯 3监督，引导会员，负责档案管理，群管理，跟踪家长和学生反馈； 4对会员提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售； 与家长学生及时有效的沟通，与学生和家长建立长期，稳定，良好的关系。 5完成门店和总部交待的其他任务。 6配合店长落地门店各项营销活动，以实现营运目标 7店长安排的其他工作

岗位职责： 1.负责辖区内加盟店的业务和经营目标管理及达成； 2.做好门店服务，进行销售成交； 3.完成领导交办的其他工作； 岗位要求： 1.年龄20-35，美容，医疗相关专业，初中以上学历，有一年以上美导经验者优先考虑 2.1年以上美容，日化，连锁行业工作经验； 3.较强耐心与宽容心，较强沟通表达能力，较强的服务技能； 福利：团建、生日礼品、入职半年礼、社保、意外险、内购福利、年终奖等