岗位名称：电力工程师 岗位要求： 1、电力、工程类等相关专业，三年以上电力工程/电网侧储能工程管理工作经验； 2、熟悉电力、储能相关工程标准；熟悉电力/电网侧储能项目施工管理、调试、验收及并网等流程；熟悉设计标准，具有与设计单位沟通及提出合理化建议的能力。 3、具备良好的协调沟通能力和解决问题的能力，有出色的组织管理才能；有较强的执行能力，工作责任心、事业心较强；富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。 4、具有电网侧储能项目EPC工程管理经验者优先。 工作内容 1、负责电网侧储能项目的各类管理工作，按照合同条款维护公司利益，对工程项目的现场安全、进度、质量、成本进行控制； 2、负责工程实施，包括施工准备、工程施工、设备安装、调试验收、并网以及有关方面的协调。 3、负责与设计单位沟通，对设计方案优化提出合理化建议，落实EPC创效指标。

中合世纪技术有限公司 ◎招聘岗位：5G通信工程师 岗位描述： 1、负责产品生产、组装、调试等并形成记录； 2、配合解决生产、研发工作中的技术问题； 3、电路板调试及普通维修； 4、负责调试设备的使用和管理； 5、工作范围内的职责； 6、完成主管及班组长交办的工作任务。 任职资格： 1、性别：男生、18-28周岁； 2、学历：初级：中专（高中）以上，中级：大专以上； 3、专业不限、相关专业优先； 4、无不良记录案底、传染性疾病 薪资待遇：综合薪资4500上不封顶。 ◎招聘岗位：电力运维工程师 岗位描述： 1、定期维护，消除故障，定期检修工作； 2、现场安装指导，技改，调试及完成运行； 3、填写工作报表，遵守工作计划； 4、执行电机运行规程及各项规章制度； 5、完成领导指派的其他工作； 6、电力设备，智能电网系统运营维护，检修，保养。 任职资格： 1、性别：男，年龄18-30周岁； 2、学历：大专以上学历（相关专业或条件优秀可以放宽至中专）； 3、具备一定的抗压能力，认真负责，学习及工作态度良好，吃苦耐劳。 薪资待遇：试用期4500-5500左右，转正6000-8000以上，后期定期调薪。 ◎招聘岗位：自动化设备工程师 岗位描述：自动化设备安装、调试、售后应用服务等 任职资格： 1、性别：男女不限、18—35周岁； 2、学历：中专及以上学历； 3、身体健康、无案底、无纹身（机电相关专业优先）。 薪资待遇：第一个月培训期，第二个月：3500-4000元，第三个月：4000-4500元。转正后综合薪资5000起（含五险一金）定期考核调薪，工作满半年综合薪资6000-8000元，工作满一年综合薪资8000元以上。 联系人：高老师 单位地址：郑州高新技术产业开发区长椿路11号大学科技园西区

招聘信息 甘肃晨光电力工程有限责任公司坐落于美丽的金张掖，经营范围包括输变电工程专业承包；电力工程施工总承包；市政公用工程施工总承包；机电工程施工总承包；电子与智能化工程专业承包；城市及道路照明工程、环保工程、消防工程、建筑机电安装工程、交通标线工程专业承包；承装（修、试）电力设施业务；输变电设备、机电设备、自动化系统工程设备、光伏产品、风电设备、灯具、路灯、音响设备、五金交电、电力金具、塑料制品、电力成套设备、新能源设备、电线电缆、通讯设备、高碳分子发热油设备、暖通设备、电采暖设备、安防监控设备、各类显示屏、智能设备、消防设备、环保设备、交通设施、交通标识、标牌、标杆及安全设备的加工、销售、安装维修及租赁；文化用品、日用百货批发零售；计算机软件开发及应用；建设工程施工及劳务分包；电力工程设计、技术咨询服务；节能环保、新能源设备销售、安装及技术服务；物业管理；停车场服务；房屋租赁；房地产中介服务。 一、电气设计工程师 10人 （一）岗位要求： 1.大专及以上学历，电气工程及其自动化、发电厂及电力系统、机电一体化等相关专业优先； 2.熟练运用电力工程设计各类绘图软件； 3.熟悉电力生产工作流程，熟悉电力生产规章制度。 （二）岗位职责： 1.负责10kV配电网工程及以下电压等级电力电气图纸设计，包括变配电室及其它电力设施，架空及电缆送电线路电气设计。 2.负责或参与各项目可研、初设、施设及竣工图设计与相关技术支持。 3.熟悉并掌握国家及行业电力电气设计规范、标准、图集等。 （三）薪资待遇：3000—6000元+绩效+年终奖+业务提成+五险+节假日福利等。 二、资料员 5人 （一）岗位要求： 1.相关专业大专以上学历； 2.电脑使用熟练，精通各种办公软件； 3.具有良好的学习能力；吃苦耐劳，责任心强，良好的沟通、协调能力，勤快耐心，工作认真仔细。 （二）岗位职责： 1.管理工程项目内所有图纸资料的接收、清点、登记、发放、归档。 2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档。 3.收集各种材料的合格证书、检验报告、复试报告、试验报告等相关文件。 4.负责工程合同及其他合同的收集和存档，建立合同台帐。 5.负责收集及审查各种资料，对不符合要求和缺少的资料责成有关人员及时补上。 6.负责竣工资料的整理，分册，汇总和装订工作。 （三）薪资待遇：300