国企直招免费办理入职 全国新能源指定、定向人才培养！ 风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位 实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高电工证，低电工证，高空作业证，）后工资6000-15000（每季度调薪500-2000） 招聘岗位:运维工程师，值班长，场长 应聘：年龄18-38不 中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。 工作地点：可根据贯就近分配， 华北地区：山西、河北、北京； 华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海； 华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江； 宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）； 西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆； 西北地区：青海、甘肃； 地区：； 东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。 培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。 公司福利：或：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准） √社会;公司按照国家政策为员工缴纳养老、工伤、医疗、失业、生育； √意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险； √康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

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智诚坤工程设计有限公司招聘风力发电机维护工程师（运维，定检，技改） 岗位要求: 1，大专及以上学历，接受新手（18-40岁） 2，能接受到省外项目工作，工作满半年到一年可调回户籍地就近风场。 3，无犯罪记录，无大面积纹身，、身体健康适应风场工作，符合风电企业体检标准，不恐高。 4，需持有低压电工证和登高作业证，(没有双证先面试，考证自由选择，公司保留岗位再考证入职，有证的优先) 5,入职流程分为两个流程 持有双证：面试——体检——入职 没有双证：面试——考取双证——体检——入职 以上岗位薪资待遇为： 前三个月4000元+意外险 六个月转正后综合薪资6000元(每三个月考核一次，每次涨薪1000元） 工作满一年后月薪不低于8000。 公司福利： 六险管住餐补（提供公寓住宿)岗前培训（免费）带薪年假，招聘人数:30人，联系地址：贵阳市云岩区喷水池贵阳饭店商务大厦16楼1601

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国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花] 全国新能源指定、定向人才培养！ 风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福] 实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000） 招聘岗位:运维工程师，值班长，场长 应聘要求：年龄18-38男女不限 中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。 转正工作地点：可根据籍贯就近分配， 华北地区：山西、河北、北京； 华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海； 华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江； 宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）； 西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆； 西北地区：青海、甘肃； 新疆地区：新疆； 东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。 培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。 公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准） √社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险； √意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险； √康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

智诚坤工程设计有限公司招聘风力发电机维护工程师（运维，定检，技改） 岗位要求: 1，大专及以上学历（身体素质良好可接受中专高中），接受新手（18-40岁） 2，能接受到省外项目工作，工作满半年到一年可调回户籍地就近风场。 3，无犯罪记录，无大面积纹身，、身体健康适应风场工作，符合风电企业体检标准，不恐高。 4，需持有低压电工证和登高作业证，(没有双证先面试，考证自由选择，公司保留岗位再考证入职，有证的优先) 5,入职流程分为两个流程 持有双证：面试——体检——入职 没有双证：面试——考取双证——体检——入职 以上岗位薪资待遇为： 前三个月4000元+意外险 六个月转正后综合薪资6000元(每三个月考核一次，每次涨薪1000元） 工作满一年后月薪不低于8000。 公司福利： 六险管住餐补（提供公寓住宿)岗前培训（免费）带薪年假，招聘人数:30人

招聘风力发电机维护工程师（运维，定检，技改） 岗位要求: 1，大专及以上学历（身体素质良好可接受中专高中），接受新手（18-40岁） 2，能接受到省外项目工作，工作满半年到一年可调回户籍地就近风场。 3，无犯罪记录，无大面积纹身，、身体健康适应风场工作，符合风电企业体检标准，不恐高。 4，需持有低压电工证和登高作业证，(没有双证先面试，考证自由选择，公司保留岗位再考证入职，有证的优先) 5,入职流程分为两个流程 持有双证：面试——体检——入职 没有双证：面试——考取双证——体检——入职 以上岗位薪资待遇为： 前三个月4000元+意外险 六个月转正后综合薪资6000元(每三个月考核一次，每次涨薪1000元） 工作满一年后月薪不低于8000。 公司福利： 六险管住餐补（提供公寓住宿)岗前培训（免费）带薪年假，招聘人数:30人

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