【华为网络工程师】永不失业技能岗位、入学即入企、结业即就业、管家式学员跟进模式，让家长和学员永无后顾之忧 往期结业学员已经顺利安置就业，薪资待遇等获得家长和学员一致好评及肯定！第16期已满额！现招收第17期学员，预报从速

金橙装饰招聘 一 1、招聘岗位：设计师(3名)。 2、招聘要求：责任心强，能独立完成设计工作。 3、薪资待遇：工资面议 二 仓管员（1名） 岗位要求： 1、性别男，20~45岁 2、有仓库管理经验 3、工作认真负责 薪资待遇：工资面议 三 1设计助理 2岗位要求:责任心强，会电脑软件操作，30岁以内 3薪资待遇:面议 监理助理 1.岗位要求:责任心强，勤奋上进 2.工资面议 3年龄再35岁以内 联系人，王女士

招聘岗位：智能应用岗（水电方向） 工作内容： 1、保证场区水电运维，故障排查，保证场区设备正常运转，无风险 2、水电检修，设备操作，隐患排查、整改。为场区提供技术支持 任职要求 1、男性，身体健康。35周岁以下（身份证年龄为准）。执行力强，能接受长期封闭驻场环境 2、大专及以上学历。有相关工作&学习经验可适当放宽 3、需要有电工证（弱电即可） 薪资：7-10k 工作地点：双辽市兴隆镇，茂林镇，卧虎镇 联系电话： （微信同号）

市地区招聘消防工程师一名，有工作经验者优先，待遇优厚，缴纳社保招聘消防设施操作员维保1名，经验足优先，能查验故障，维修维护，待遇优厚，缴纳社保一经录用，公司投资培训，考试，有晋升空间，工资不是一成不变，随工作年限增长变化有意联系吕经理

风电招聘风电运维，风电保养，运维职员班，风电场运行岗，风电场主检修员，运行值班员，质检工程师，风电场文职。(根据自身条件随机安置)1、合同性质:劳务派遣合同2、薪资福利待遇带薪岗训6个月，试用期补贴1200元，考核期补贴1500元待岗补贴1800员每月补助次月发上月(学员必须满月发放上月津贴)岗训期间前七天试用不享受各种津贴。岗训期间免费吃住，岗训合格后，推荐风电就业。转正后签订正式劳务合同，五险一金综合工资6000-12000元。职工晋升空间很大，相应的职务津贴也会上涨。3应聘条件1男女年龄18-40周岁男，身高170cm以上;女，身高160以上，2.无前科、无纹身、无劣迹、、无大面积疤痕;3.退伍军录取。4、工作地点:服从分配，全国就业!

国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花] 全国新能源指定、定向人才培养！ 风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福] 实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000） 招聘岗位:运维工程师，值班长，场长 应聘要求：年龄18-40男女不限 中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。 转正工作地点：可根据籍贯就近分配， 华北地区：山西、河北、北京； 华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海； 华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江； 宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）； 西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆； 西北地区：青海、甘肃； 新疆地区：新疆； 东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。 培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。 公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准） √社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险； √意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险； √康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建

风电运维工程师六险一金招聘简章招聘风电运检和定检人员一、人员要求：1.运维，18-35周岁，大专以上学历，（六险一金）定检，18-45周岁，（六险或六险一金）中专以上学历，不限经验。定检，前3个月5000-6000半年左右7000-8000一年基本过万。2.身体健康。3.服从分配、调动，能适应出差；4.上岗前由公司统一安排考证，持证上岗，技术活，下证后15个工作日安排上岗实习拿工资，不吃青春饭，技术越成熟工资越高；（考取3个证低压电工证高压电工证登高作业证）。二、薪资待遇：1.实习三个月工资4500-5500元，转正后工资5500-8000元，工资每半年左右上浮一次（可晋升，每一级别的薪资不同），工作2年以上，月工资10000--15000元以上2.签订正式劳动合同，六险一金；3.每工作2-3个月带薪休假10--21天，回家往返路费给予报销；