一、工作内容 1.作业检查、纠正，讲解疑难问题。 2.培养学生良好的学习习惯。 3.积极耐心和学生家长沟通，建立黏性。 4.公平公正对待每一个学生，关注到每一个孩子的心理发展。 二、工作时间 1.周一到周五（16：00-20:00） 周六或者周日一天8:00-17:00 三、福利待遇 1.工作餐：提供晚餐 2.住宿：提供宿舍 3.假日：带薪年假、团建活动 4.综合薪资：4000-10000，基本工作+带班工资＋续费提成＋招生奖励 四、岗位要求 1.有教师资格证优先，有相关经验优先。 2.首要热爱学生，有爱心、有耐心、有恒心，其次拥有扎实学识。正能量，忠诚，负责任。 3.有丰富托管工作经验者高薪诚聘！！ 办好教育是校区创办人一生的理想，把爱带给更多的孩子，尤其是原生家庭不够完美，心理有缺失的孩子。和家长建立良好的沟通，一起为学生做正确的教育引导。

1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录。热爱教育事业，具有正常履行岗位职责必备的身体和心理条件，具有良好的职业道德； 2、本科及以上学历； 3、专业对口，具有相应的教师资格证书； 4、具有普通话证书； 5、有学校教学经验者可优先考虑； 6、接受优秀的应届毕业生。

课帮帮AI智习室规划师： 内容： 1️⃣负责陪伴、监督孩子学习，关注孩子学习状态、学习情绪、学习进度。 2️⃣和家长沟通，反馈孩子学习情况。与孩子积极互动，激发孩子学习兴趣，维护智习室学习环境、氛围营造。 3️⃣配合店内其他工作，完成相关工作。 任职要求: 1️⃣大专及以上学历，有责任心、爱心、耐心和亲和力。 2️⃣热爱教育事业，情绪稳定，执行力强，较强的沟通能力。 3️⃣有教培机构咨询师、学管师、课程顾问、教学及教学管理工作经营优先!年龄45岁以下。

赶考小状元靖江AI智能自习室招伴学师 职位要求： 1.有爱心和责任心，热爱教育行业，喜欢和孩子打交道 2.乐观开朗，积极向上 3.做事认真，有执行力 4.大专及以上学历 5.有教培经验，优先录用 岗位待遇： 1.缴纳社会保险 2.外地员工免费提供住宿 3.每月进行系统的业务能力培训 4.全国连锁，全国3000多家门店，发展潜力巨大 5.表现好的员工可以成为企业合伙人，拥有股份和参与企业年度分红。

岗位职责： 1、按校区分配的教学任务，认真钻研教学大纲，并根据大纲要求和学生实际制定好授课计划，系统准确地完成课程的教案、备课、授课、辅导等系列工作； 2、重视教学实效，认真做好学情分析，掌握学生对知识的吸收率和巩固率，收集教学信息和反馈信息，按教学计划圆满完成教学任务； 3、给学生进行评估，为学生查缺补漏，帮助学生尽快提高成绩，提高学习兴趣，掌握学习方法，养成良好的学习习惯； 4、积极参加教研活动、互助交流学习，不断提升自己的专业水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，热爱教育工作，能准确地把握教材的重点难点； 2、熟悉学生的学习特点，善于因材施教，灵活教学； 3、教学表达能力优秀，思维灵活，富有亲和力，有耐心，爱心、责任心，擅长与学生进行沟通交流； 4、服从正常工作安排，善于管理学生。

招聘 扬州树树酒店管理有限公司是专业从事职业技能教育的校企合作单位，多年来一直与扬州职业学校合作办学，开设中专烹饪、酒店管理、高铁乘务等专业。 现招聘2位老师，要求： 1.本科学历，女，品德优秀，容貌气质良好。 2.工作地点：扬州市区职业学校内。能胜任酒店管理、高铁乘务方面的专业课教学，优先录用擅长舞蹈形体训练或有招生宣传经验者。 待遇： 1.基本工资+课时费+奖金+社保。 2.学校提供免费宿舍。

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淮锐教育——淮安本地直营品牌，市区5家校区，扎根14余载，专注K12文化课辅导。 淮语谆谆，锐志进取！ 岗位职责： 1、负责相应学科的教研、教学； 2、课后服务(教学反馈、教学服务)； 3、参与班课和一对一课程的续费； 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，一年以上教学工作经验，优秀师范类应届生可适当放宽； 2、重点本科院校优先考虑，持有教师资格证（应届生可以免证）； 3、普通话标准，具有良好的表达、沟通能力，能胜任相关学科的教学工作； 4、思维灵活，富有亲和力，擅长与学生进行沟通； 5、态度积极，抗压能力强，有责任心、有耐心； 6、热爱教师工作，熟悉课程设置，有相关经验者优先。 福利待遇： 综合薪资10万-20万/年！ 1、工作性质：工作稳定，办公环境舒适优雅； 2、培训机制：一经录取，可享受完整的岗前培训及定期的岗位培训； 3、职业通道：健全完善的成长晋升制度、岗位竞聘制度； 4、薪资制度：遵循按劳分配原则，实行多劳多得、劳好多得的薪酬制度； 5、人文关怀：每年享受带薪休假，旅游、部门团建等活动； 6、社会保险：办理养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险； 7、其他福利：传统节日的福利； 8、为外地员工提供免费的住宿。 工作地点：西大街校区、黄河路校区、幸福城校区、解放路校区、梧桐校区。

岗位内容： 1.开展职业技能培训，教授与职业技能相关的实践技能和理论知识。 2.管理、监督和支持学生的学习和发展，确保其顺利完成培训任务。 3.开发和维护教学资源，设计和优化教学内容和形式。 4.与其他部门和机构建立联系，开发合作项目和课程资源。 任职要求： 1.具有一定的职业技能培训或教育经验，熟悉相关领域的实践和理论知识。 2.具备较强的组织和协调能力，能够有效管理教学资源和人员。 3.具有很强的沟通和交流能力，能够有效地传达知识和技能。 4.具备团队合作精神，能够积极主动地寻求与其他部门和机构的合作机会。