水利建造师工程师(30-40万/年，可谈) 要求是10年内干过中间其中两项工程 近10年承担过下列7类中的2类工程的施工总承包或主体工程承包，工程质量合格 (1)库容500万立方米以上且坝高15米以上或库容10万立方米以上且坝高30米以上的水库、水电站大坝; (2)过闸流量60立方米/秒的水闸(不包括橡胶坝等); (3)总装机容量10MW以上水电站 (4)总装机容量500KW(或流量>8立方米/秒)以上泵站; (5)洞径>4米(或断面积相等的其它型式)且长度>200米的水工隧洞: (6)年完成水工混凝土浇筑20万立方米以上或坝体土石方填筑60万立方米以上或灌浆6万米以上或防渗墙4万平方米以上; (7)单项合同额5000万元以上的水利水电工程 重点： 1、必须要有可查的业绩（公司需要拿来去申报水利的资质） 2、提供证书、可查业绩，不能是失信人员 面试：证书业绩核查真实有效，直接谈薪资，不需要到面

招聘：水利水电设计工程师 薪资：15-20万/年 一、岗位职责： 1、负责水利所设计生产质量管理； 2、承担对所内人员的技术培训和设计指导等。 二、任职要求： 1、大学本科及以上学历，水利水电专业； 2、具有水利水电高级工程师职； 3、具备河道治理、灌区治理、水库治理等水利工程治理的项目负责人经验； 4、具备水工建筑物专业负责人经验； 5、具有大型设计院工作经验优先。 三、薪酬福利： 具体薪酬面议。 薪酬组成：固定薪酬(基本工资)+浮动薪酬(绩效工资)+福利保障 固定薪酬=岗位工资+基础工资+年功工资+津补贴 浮动薪酬=工作绩效+考核奖金 福利保障：五险+住房公积金+企业年金+通讯补贴+自建食堂+通勤班车+员工体检+租房补贴+节日津贴+工会福利+各种员工社团活动