1.负责检查服务员的仪表、仪态，凡达不到标准和要求的不能上岗。  2.监督服务员的工作程序和工作方法，发现问题及时纠正，保证服务工作符合酒店标准。  3.明确餐厅主管所分配的工作，领导本班服务员做好开餐前的准备工作，着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损，检查桌椅的摆放是否规范;要按照领班检査表逐项检査，发现问题及时反映。  4.开餐后注意观察客人用餐情况， 随时满足客人的各种用餐需求。  5.遇有重要客人和服务员人手不够时，要亲自服务。  6.督导服务员向客人推荐特别菜点、饮料，并主动推介菜点。

招贤纳士： 精品菜厨师2名，有特色酒店经验5年以上，年龄45岁一下，热爱餐饮富有责任心.工资8000+； 前厅主管一名，，年龄30-45岁，工资5500+，1年以上同岗位管理经验。 包间服务员2名，，年龄20-35岁，工资4500+，有中餐宴会服务经验。 自助餐服务员1名，男女不限，20-50岁，工资3000+，有无经验均可。 洗碗工1名，男女不限，35-55岁，工资3000+，有无经验均可。 以上岗位入职每月4天休班，每月15日发工资，公司设有月度优秀员工奖励，并定期进行团建活动、生日聚餐。 地址：经十路与山左路交叉口写字楼 联系人：李经理 联系电话：

济宁市高新区柒柒小笼包诚聘： 前厅经理 储备干部 任职资格： 1、初中以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感 5.有相关工作经验者优先 联系电话：

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