水电工程师的资格证报考条件

因企业发展需求，招聘水电工工程师（无经验前期有师傅带）学徒人数不限，招满即止，工作经验不限。 录用要求：年龄20-35岁，身体健康，无经验有师傅带，能稳定长期发展。 薪资待遇： 初级工程师以及助理7000-9000 高级工程师15000左右 以上工资以实际工作能力和技术评定。 岗位职责： 1、负责水电设备安装，测试，设备运行维护等。 2、协助参与公司项目设计开发，不断学习提升个人工作技能。 福利待遇： 1、公司免费包吃包住，宿舍4+6人间，有空调，热水器，洗衣机等。 2、公司为员工购买五险一金，各种节假日礼品，礼金发放，年终奖等。 3、员工工资逐年上涨，涨幅5%-10%，干的越久，工资越高。

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任职要求： 1、年龄18—50岁，需自行配备交通工具； 2、具备水电相关工作经验，能独立完成维修任务者优先； 3、品行端正，身体健康，具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心及团队协作精神。 岗位福利： 1、业务平台规模大，服务品类丰富，订单稳定，淡季有活干，旺季接单忙不停。按单结算，收益无上限，干得多赚得多； 2、工作时间灵活，无需打卡上班，服务区域就近分配； 3、统一投保意外险；不定期发放各类奖励，组织团建活动，定期开展评优评选； 4、平台机制健全，为有能力者提供更广阔的发展机会。 岗位职责： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、换锁、龙头阀门、给排水管道等项目的水电安装与维修； 2、配合公司调度安排，及时接收工单并按时抵达客户住所完成维修服务； 3、严格遵循公司各项服务流程，为客户提供高效、专业的上门服务体验。

工作内容： 1、承接客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具更换、开关检修、换锁服务、龙头阀门维修及给排水管道等水电相关安装与维护作业； 2、服从公司任务调配，及时接收服务订单，按时抵达用户住所完成维修任务； 3、严格执行公司制定的服务标准流程，确保为客户提供专业、规范、满意的上门服务； 工作要求： 1、无需经验，年龄18至45岁，无犯罪记录； 2、身体状况良好，可独立操作电动车或摩托车出行； 3、有意愿长期从事维修服务类工作，具备基本沟通能力和服务意识； 4、具备家电维修经历或持有相关资格证书者优先录用； 福利： 1、平台规模大，服务项目丰富，订单稳定持续； 2、工作时间灵活，无需坐班打卡，服务范围就近分配； 3、收入按单计酬，多劳多得，无上限限制，每周定期结算； 4、统一投保意外险，保障服务过程安全，不定期开展活动并提供多重奖励； 5、晋升机制完善，合作模式成熟，为优秀人才提供广阔成长空间；

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