经纪人资格证怎么考

工作内容 1．负责主播招募的工作，多平台多渠道进行主播的挖掘、招募、签约推荐工作。 2．负责与意向主播进行对接，沟通与讲解政策。 可接受小白！ 岗位薪资 1．按招募人数发放奖金。 2.推荐主播流水分成奖励

岗位职责:积极寻找具备潜力的主播人才。 任职要求：具备良好的沟通能力，能够与主播进行有效沟通。 薪资：底薪3000，招一个主播奖励1千，抽主播1%流水提点。 工作时间：早10晚19，周休一天。 工作地点：大连沙河口区一加一传媒公司。 欢迎每一位朋友加入。

【不打电话】【不加微信】 纯文字沟通提供话术带薪一对一指导 【职位详情】； 1.按照公司提供的博主名单，通过文字方式与博主进行交流对接无任务压力 2.入职提供系统培训文字沟通模式上手轻松简单 【岗位要求】； 有耐心能稳定久坐工作踏实具备良好的沟通表达能力 【薪资待遇】； 无责底薪3500+500-2800绩效奖金+博主提成8%-14%+不定期福利，收入稳定可预期 【工作时间】； 8：00-11:5013:30-18:00（签约完成后可申请提前下班） 接受应届毕业生报名

岗位职责: 1.负责挖掘并培育新人才，打造并运营稳定的直播人员队伍。 2.对在播艺人进行日常管理与指导，持续提升其直播表现力与内容质量。 3.与团队高效协作，保障直播项目顺利执行并达成既定目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与协作意识，能与团队成员保持顺畅交流。 2.具有较强的应变能力，能够不断优化工作方式以适应业务发展需求。 3.熟悉直播领域运作模式，具备识别潜力主播及孵化新人的能力。

岗位职责： 1、负责艺人的签约与日常管理，策划直播内容方案，提升直播互动效果及粉丝粘性； 2、统筹直播活动执行流程，保障直播顺利进行，及时应对并解决现场突发问题； 3、通过直播数据复盘与分析，制定优化策略，增强艺人直播表现力与商业潜力； 4、开发并维系与直播平台及品牌客户的合作关系，推进艺人的商业化项目落地； 5、跟踪直播行业趋势，为艺人提供直播运营及职业规划方面的专业指导。 任职要求： 1、对直播领域有浓厚兴趣，具备良好的市场敏感度与审美能力； 2、具备出色的组织协调能力，能高效推进项目并确保执行到位； 3、了解直播平台运作模式，掌握数据分析方法，善于从数据中发现改进方向； 4、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能够长期维护多方合作关系； 5、工作积极主动，富有责任感和团队意识，能适应高强度工作节奏。