杨浦区极速达主管招聘

山鹰国际控股股份公司招聘:瓦楞线机长,全自动钉粘一体机机长,水印机机长,全自动模切机长,全自动粘箱机长,高速水印机长,设备主管,分纸机长,水印机长,模切机长,双片钉箱机机长,湿压纸塑主管/工程师/主管,水印机长,采购主管,板线生产经理,机修工/钳工,平板线机长,机修,预印副手,销售业务,粘订一体机长,模切机长,水印机长,河北2542印刷机长,品管经理,水印机机长,纸板线坑机糊机机长,水印机长,裱纸机机长,单面机机长,复瓦机机长,罗兰印刷副手,水印机机长,地址:上海市杨浦区上海杨浦区安浦路645号6楼山鹰总部大楼:

招聘：生产管理员薪资：6000-7000元/月岗位职责1、根据客户要求下达生产工单2、负责保证产品质量并确保及时交货3、具有一定的口头表达能力4、能够协调各个生产部门的工作职位要求1、年龄：22-35，中专以及以上学历;2、化学检测类相关专业;3、有责任心，动手能力强，善于思考，团队协作能力强;4、有化验师资格证、有化验分析及检测仪器操作经验优先考虑；5、协调与其他部门的工作关系，确保本部门能够提供专业有效支持服务，积极配合相关业务部门开展相关工作。

1、根据客户订单交付时间及成品库存数据，进行生产计划制定；2、根据生产计划，对原料、包材等原辅料进行核算，给出建议采购量。确保原辅料的库存量满足生产所需；3、检查并汇总各工段生产报表的准确性，统计分析生产报表与生产计划的差异情况以及不良品原因、汇同生产经理进行不良品原因分析记录；4、新品上架生产计划安排，跟踪、推进***次生产计划执行。5、根据实际生产产品及数量，结合配方，对现场原料使用量进行核算，分析差异原因。并由此核算并分析整个月的生产成本情况。6、对批量生产的新品的克重、人工工时进行再次复核；7、完成上级领导安排的其他事项。任职要求：1、大专以上学历（条件优秀学历放宽至高中），3年以上食品行业同岗位工作经验，烘焙行业优先考虑；2、善于沟通，性格开朗，逻辑思维能力及抗压能力强。3、熟悉运用相关函数，如VLOOKUP，数据透视表等。

招聘岗位：生产经理工作时间：8:00-16:30 8小时双休月收入：18000-23000元年龄要求：35-45岁左右学历要求：本科及以上工作内容：1、执行生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；2、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；3、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；4、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施。任职要求：1、5年以上制造管理工作经验，有空分经验者优先；2、本科以上学历，了解ERP系统、ISO三体系；3、具备良好的沟通协调能力，分析及解决问题的能力。工作地点：上海市奉贤区青村镇奉永路627号其他补充：无班车招聘联系人：冯女士联系电话：

招聘：生产经理薪资：10000-100001、 全面主持全部车间的工作，对本车间职责范围内工作有指导、指挥、协调、监督管理权力完成100%交付率2、组织实施生产计划： （1）组织制订本公司的生产作业计划； （2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度； （3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。3、生产过程管理： （1）主持车间例会，全面协调车间工作； （2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量； （3）监督检查车间员工的工作，对违规违纪员工提出警告并指正； （4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施； （5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。4、生产现场管理： （1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识； （2）推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理； （3）按时考核车间员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。5、车间生产安全管理： （1）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查； （2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生； （3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。6、车间生产成本控制： （1）统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率； （2）统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。 （3）做好现场工艺分析，不断优化和改良 （4）负责部门内盘点工作的组织管理7、车间员工管理： （1）组织车间生产员工参加业务培训； （2）配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。8、．其他工作： （1）负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开； （2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件； （3）完成领导交办的其他任务9. 汽车部件制造5年以上工作经历、 5年以管理经验、工程类教育背景

新人入职补贴多工作内容:主要配送超市商品（全上海上百家门店，就近分配）一单在6-10元左右每天保底派40单日薪资:300-500/天月薪资:9000-15000综合补贴：车补+全勤+恶劣天气补贴+重量补贴月薪资:8000-15000工作时间:平均8-10小时(四天自由调休制)公司提供住宿和电动车0元入职首月保底九千，新人奖励：2100元工作要求：年龄18-50岁会骑电动车会使用智能手机服从安排吃苦耐劳无犯罪记录都能安排入职上班

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负责制订生产小组计划并监督执行的人员。工作内容1.根据生产计划合理分配工作任务，提高生产效率，改善产品质量2.维护生产工作纪律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生产品质，降低物料制成损耗，按时完成生产目标3.监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁4.对生产异常做出反应，发现问题并及时追踪5.定期对设备进行保养、维修和改造

负责制订生产小组计划并监督执行的人员。工作内容1.根据生产计划合理分配工作任务，提高生产效率，改善产品质量2.维护生产工作纪律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生产品质，降低物料制成损耗，按时完成生产目标3.监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁4.对生产异常做出反应，发现问题并及时追踪5.定期对设备进行保养、维修和改造

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招聘：生产经理/厂长薪资：10000-150001、 全面主持全部车间的工作，对本车间职责范围内工作有指导、指挥、协调、监督管理权力完成100%交付率2、组织实施生产计划： （1）组织制订本公司的生产作业计划； （2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度； （3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。3、生产过程管理： （1）主持车间例会，全面协调车间工作； （2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量； （3）监督检查车间员工的工作，对违规违纪员工提出警告并指正； （4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施； （5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。4、生产现场管理： （1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识； （2）推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理； （3）按时考核车间员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。5、车间生产安全管理： （1）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查； （2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生； （3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。6、车间生产成本控制： （1）统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率； （2）统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。 （3）做好现场工艺分析，不断优化和改良 （4）负责部门内盘点工作的组织管理7、车间员工管理： （1）组织车间生产员工参加业务培训； （2）配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。8、．其他工作： （1）负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开； （2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件； （3）完成领导交办的其他任务9. 汽车部件制造5年以上工作经历、 5年以管理经验、工程类教育背景