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1、日薪400元2、年龄18～40岁3、2-3年以上相关岗位，能独立解决问题4、招聘岗位：Ae自动化调试岗:1.自动化设备前期架设调试及完成CPK/GRR/BUSOP相关，有A客户相关产品的工iphone、iwatch、iPad组装、等3C自动化设备行业经验优先smt主板贴片岗:印刷机/贴片机/炉子等设备调整与故障处理，不良分析调整改善smt主板点胶岗有安达/诺信/speedline点胶设备及维护经验，有设备架设CPK/GRR经验ae包装自动化技术岗

【港区富士康厂商招聘】年龄20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名，富士康驻厂工程师（厂商）员工政策35元/H额外30餐补/天，综合月薪9000以上，住宿免费，水电均摊！工作内容：自动化设备调试与维修面试要求：带着简历一份和身份证着重强调1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检电话：

招聘艺感科技招聘自动化设备工程师（含应届毕业生）工作职责1、负责制造工厂自动化设备的开发，并与供应商对接，建立验收标准，完成调试和验收。2、对现有设备进行改造，提升稼动率和效率。3、负责组织、处理生产过程中出现的设备问题，保证设备正常运转。4、精通设备日常维护、保养，设备点检标准的建立等相关工作；5、完成领导安排的其他业务辅助的工作。职位要求：-自动化设备或机械工程等相关专业，大专或以上学历；-不限工作经验；-熟悉机械构造原理，掌握工程制图知识，掌握CAD、UG、solidworks等制图软件，可独立完成设备关键零部件图纸设计；-熟悉电子元器件应用、熟练使用气动控制元件、熟练PLC应用及排查IO点位、熟练运用模组，滑轨马达等标准件运用；-具备完整的自动化设计思路，可独立完成自动化项目开发或改善；-2、具备较强的创新能力、沟通协调能力、组织能力、抗压能力，学习能力。

本地自动化技术岗持续招聘中，【富士康专班，免费培训五天直接上岗】—-最后一周，想来的抓住机会！不去外地支援，周边的活，纯小白2⃣️5⃣️元/小时港区康康要技术工，自动化技术岗（从事EE、PE、TE、RE工作，设备维护、调试）综合薪资6000-7000元/月工作内容：负责自动化设备的运营维护要求：18-35岁，只要有电子厂经验就行，接受小白，身体健康，不是黑名单就行。能接受岗前培训。工资待遇：4-6月份2⃣️3⃣️元/时，7-9月份2⃣️5⃣️元/时入职流程：提报名单➕电话面试➕培训五天➕直接入职入职前培训一周：(在学校免费培训)1周左右岗前培训：8人间 10 元一天，6 人间 12一天，4 人间 15 一天，按天收费。水费由公司统一缴纳，退宿时按 0.5 一天。电费自理，宿舍人员平摊电费，统一交给宿舍长，直接交给物业。,

郑州港区厂商驻厂工程师面试周二下午13:30面试[福][福]面试通过需支援东莞2-4周左右年龄：20-42岁，有自动化相关经验1年以上均可报名工作内容：苹果非标自动化设备组装、调试与维护工作面试要求：带着简历一份和身份证原件政策：员工：36元/H+晚餐免费，面试通过后，次日即可出发越快越好，需配合至总部出差学习2-4周（报销车费高铁二等座）回港区后单价：36元每小时，不玩虚的，不打价格战，没有任何套路，[烟花][烟花]报名须知：1，非黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，港区项目4、身体健康、需体检提醒：从进入车间开始，，工期暂定6个月，商保每月100从工资扣除。5.宿舍离厂区10分钟走路

6.15号1点现场面试港区富士康驻场工程师（厂商）开始招聘，大周边，本次严格要求:自动化售后调试、维护半年以上相关经验，符合可保证面试合格率政策：25元/小时，无套路，6个月后上调2元，长期小时工政策，包住不管吃提醒：从进入车间开始，工期到年底，每月20号发放上月工资备注：富士康黑名单/离职未跑单，权限办理不了-诚信靠谱大平台-需要报名的私信我：宝宝：马帅：

京华塑业有限公司招聘以下岗位：1、销售业务员4名，实习无责底薪，待遇优厚，要求：年龄25-35周岁，学历大专以上，市场营销专业优先，能接受出差；2、质检员1名，，学历高中以上学历，年龄22-40岁，工资5000-10000元；2、发货员2名：男女不限，年龄20-35岁，要求：做事认真仔细，积极上进。3、自动化专员1名：中专以上学历，年龄25-40岁之间，自动化专业优先。4、营业员1名：高中以上学历，年龄25-35岁，8小时制，工资4000-5500元。5、混料员2名：，年龄25-50岁，吃苦耐劳，能接受夜班工资待遇优厚（保底工资7000）。6、挤出机操作员2名：可招学徒，年龄25-40岁，吃苦耐劳，肯上进，能接受夜班，有经验者优先录取。7、包装员1名：要求：能接受夜班，年龄25-50，计件工资，7000-9000元.8、办公楼保洁员1名：40-60岁,8小时制，工作环境冬暖夏凉。9、叉车司机一名：年龄25-45岁，2年以上工作经验，能接受夜班。工资6000-8000元。地址：廊坊市文安县兴隆宫产业功能区京华路1号（兴隆宫派出所向东50米）

项目1【自动化招聘！！--售后工程师】1、薪资：中大工：34/H（2年以上自动化工作经验）中工：27/H （1年以上自动化工作经验）每月20日发薪。（1）住宿免费，水电均摊（2）总部管吃无餐补，出差餐费补贴20元/出勤日（3）夜班补贴10元/班（4）商业险80元/人/月2、工作地：港区3、工作内容:负责非标自动化设备的调试和维护。备注,

郑州港区（ID）自动化基础工程师大量要人，略懂者可确保通过率年龄：19～38岁，主要从事设备调试和维护相关工作❤️学历不限，三个月以上基础经验，有热压机，治具，售后调试等相关经验优先，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了政策：2️⃣3️⃣～2️⃣5️⃣元/时，➕住宿免费 ，商保80元/月，工时超高，综合薪资7️⃣0️⃣0️⃣0️⃣➕✅今天6/3港区本地面试❤️富士康黑名单不行，要求长期稳定，态度端正，服从领导安排！名单提报：张老师

岗位职责：1、自动化设备异常收录及整理2、主管安排的临时任务3、负责售后课后勤事项4、收集、归纳、整理客户信息，并及时有效的跟进，与客户保持良好的关系，以便工作的开展。5、设备产品工艺的记录、整理任职要求：1.熟练运用PLC编程设计2.熟悉气动系统、伺服系统、传感器的领域知识3.熟悉机电设备保养，维修流程，规范及标准；4.了解机器气动及电路原理；5.主导新设备（新技术）的导入使机台能正常的运行6.具有丰富的设备设施维护经验，熟悉增压设备构造及运行特性，有动力设备维修，维护工作经验。

明天上午 9 点开始现场面试，请各位主推港区富士康驻场工程师（厂商）开始招聘，大周边，本次严格要求:自动化售后调试、维护半年以上相关经验，符合可保证面试合格率 %80 以上！❤️政策：员工：25/H ～28/H（根据员工技能定），无套路，6个月后上调2元，长期小时工政策，包住不管吃提醒：每月20号发放上月工资

郑州港区富士康（F区K区）自动化基础工程师大量要人，略懂者可确保通过率年龄：19～38岁，主要从事设备调试和维护相关工作❤️学历不限，有三个月以上自动化设备调试维修经验即可，因为大量要人，通过率超高，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了政策：2️⃣3️⃣～2️⃣5️⃣元/时，➕住宿免费 ，商保80元/月，工时超高，综合薪资7️⃣0️⃣0️⃣0️⃣➕✅6/17港区全天面试（不出差）❤️富士康黑名单不行，要求长期稳定，态度端正，服从领导安排！,

港区厂商售后：明天下午面试工价:35元每小时售后技术员（调试大工）-L3级岗位职责：1、负责自动化设备或治具售后服务，客户现场支持；2、根据公司和客户要求，在客户现场进行设备维护，确保设备正常运行；3、负责售后备品管理；4、负责工作区域内的5S。岗位要求：1、中专以上学历，机械设计制造，电气工程，自动化等相关专业；2、至少半年以上设备调试、维修经验，具有一定的机械或电气方面专业知识，能看懂机械或电气图，对基本的电气电路有一定了解；3、具有较强的客户服务意识，能服从管理和工作安排，沟通协调能力强，责任心强；4、有较强的抗压能力和动手能力。️提醒：从进入车间开始，工期长期4个月以上，员工满70个小时执行无套路政策，商保每月80从工资扣除：工作内容：自动化设备调试维护等面试要求：带着简历一份和身份证，面试简单，[]着重强调1，非黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、[红包]管住不管吃次月月底发工资。