郑州酒店经理人才招聘网

招聘：酒店管理薪资：3-6K元/月1、具有诚信、坚毅的品格和敬业、负责的职业道德与团队协作精神； 2、具有较好的专业基础知识和自学能力、进取创新意识； 3、掌握现代服务理念，了解现代服务业发展趋势； 4、熟悉酒店前厅、客房、餐饮、康乐等部门的业务知识； 5、熟悉中国酒店业发展的方针、政策和法规； 6、具有酒店的前厅、客房、餐饮、康乐、会展等管理与基本服务能力； 7、具有较强的计算机操作、文字表达、人际沟通能力以及一定的职业外语表达能力。 8、具有融合、简单、实效、速度、个性化和太极思维。 9、掌握酒店经营管理、经济学和市场营销的相关知识。 10、拥有相关职业资格证书。

诚聘以下岗位1️⃣餐饮总监1名，月薪120002️⃣酒店前厅经理1名，月薪80003️⃣酒店前厅主管1名，月薪5000（熟悉Ota）4️⃣客房服务员3名，底薪2700➕提成，月综合5000➕5️⃣酒店公区保洁1名，月薪30006️⃣餐饮服务员2名，月薪3300-3800➕提成，月综合4500➕以上岗位月休四天，提供食宿工作地点：郑州市管城区东明路与郑汴路交叉口

招聘：中高端连锁酒店城区总/大区总(J10001)薪资：1万-1.5万工作职责：1、对区域内酒店整体营收负责，制定相应经营计划和业绩增长点策略并实施，不断提升经营业绩和利润水平；2、执行品牌运营标准、对酒店品质进行检查及督导、推动老版本升级改造；3、开发和挖掘项目资源、促进品牌扩张；对辖区内开店指标负责、推动新店开业；4、团队管理，人才梯队建设，以及对下属沟通、指导和赋能；5、加盟业主沟通和服务，确保加盟业主收益优化。任职资格：1、30－40岁，统招大专以上学历，3－5年中高端连锁酒店区域管理经验：2、有较强的沟通能力、独立工作能力和团队精神，善于协调内部以及外部关系；3、具有敏锐的市场感知以及客户开发能力，较强的执行力，有韧性、能抗压。

120招聘优秀促销员2人上班时间:9:30-1 4-7:30工资:120(室外)门店：牧业经济学院:惠济区英才街146号 6.17-18号 2天迈乐达超级折扣店(沅江路店)6.22-23号 2天工作内容:售卖 要求:20-30岁 女 身高：160cm以上(净身高）体重：60kg 有超市经验优先 积极主动 做过超市促销员‼ 报名须知：工作经验、做自我介绍 线上培训有意者联系同步

兴义桔山广场希尔顿惠庭酒店招聘简章一、公司简介兴义桔山广场希尔顿惠庭酒店坐落于黔、滇、桂三省结合部，有着“康养胜地，人文兴义”之称的兴义，酒店位置处于兴义市桔山街道桔山广场，康居广场酒吧、小吃一条街核心商圈，紧邻世界地质公园万峰林、万峰湖、马岭河峡谷；桔山广场、梦乐城购物中心近在咫尺，距大润发生活超市步行13分钟，距国际会展中心7分钟车程，距兴义万峰林机场14分钟车程，距万峰林国际会议中心17分钟车程，距兴义火车站31分钟车程，周边500米内公交车站分布较多。酒店拥有103间灵动客房，设有绿洲大堂、灵动用餐区、健身房&洗衣区、户外绿洲庭院、高吧座位区&上网打印区、以及24小时开放的心选小铺和自助饮吧、可提供60-200人中高端会议接待，并配套会议自助餐饮。二、招聘岗位（1）运营部前厅服务经理 1名 4500-6000元/月岗位职责及要求：1.年龄25-35周岁，大专及以上学历，男性身高170cm及以上，女性身高160cm及以上，形象气质佳，普通话标准流利，懂商务社交礼仪，身心健康，2年以上星级酒店前厅服务工作经验优先；2.具有解决问题，推理、激励、组织和培训能力，熟练使用微软办公软件、具有良好写作技能；3.确保在繁忙时段为客人提供及时，礼貌的服务，保持前厅部员工的行为、装束、卫生、制服穿着、仪容仪表的标准；前台接待/门童 数名 3000-5000元/月岗位职责及要求：1.年龄20-35周岁，高中及以上学历，男性身高170cm及以上，女性身高160cm及以上，形象气质佳，普通话标准流利，懂商务社交礼仪，身心健康，有星级酒店前台接待工作经验优先；2.负责客户的入住登记及办理相关手续，为客户提供优质的服务并解答客户的问题和建议，管理客房预定情况及处理客户投诉事宜，确保所有可售房间干净整洁，与其他部门协调合作以确保顾客的合理需求得到满足，及时处理客户的需求并及时反馈。（2）市场营销部销售经理 1名 4000元/月+全勤奖+销售额提成+超额绩效岗位职责及要求：1.年龄25-35周岁，大专及以上学历，有酒店相关资源、2年以上酒店销售行业工作经验，业绩突出者优先；2.具有较强的沟通能力及交际技巧，有团队协作精神，善于挑战；3.安排每天、每周的销售工作计划，针对个人跟办范围的客户，进行商务活动的评估和分析，动态调整