辽阳预算员找活平台

辽宁辽阳招聘：预算员1名，工资6000到80001、负责工程中心对项目上报分包合同的审核审批；2、负责每个月各个项目工程报表汇总上报；3、负责平台各类报表的填报；4、负责投标技术标编制；5、负责项目前期成本测算、成本企划编制工作；6、集团所施工项目的巡查巡视工作等。

【高薪资】360元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费340-360一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一45岁，过生日就不要了哦2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询昆明

招聘：造价员 （5月）薪资：4000-50001.负责项目监理组的日常管理工作；2.确定项目监理机构人员的分工和岗位职责；3.主持编写项目监理规划，审批项目监理（包括安全监理）实施细则；4.组织召开监理例会；5.检查监理人员工作，根据工程进展及监理工作情况调配监理人员工作；6.审查分包单位的资质，并提出审查意见；7.组织审查施工组织设计、（专项）施工方案；8.审查被检查单位所提供的有关工程质量的文件和资料；9.主持对受监工程的质量监督及检测工作，重点监督工程参与各方主体质量行为及实体质量；10.组织验收分部工程，组织审查单位工程质量检验资料；11.审查施工单位的竣工申请，组织工程竣工预验收，组织编写工程质量评估报告，参与工程竣工验收；12.审核工程竣工验收后向建设行政主管部门报送的建设工程质量监督报告并签署意见；13.组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理总结；14.熟悉工程监理工作流程，能对工程进度、质量、安全文明施工、成本进行有效控制；15.主持整理工程项目的监理资料；16.工作责任心及服务意识强，能有效地与建设、勘察、设计、施工等相关单位沟通协调处理有关问题。

招聘岗位：1. 土建 2. 安装造价员（电气专业）工作内容：负责根据工程图纸计算工程量，编制或审核工程量清单。任职资格：具有相关工程概预算等相关项目经验，至少三个以上的项目预算工作经验；能够熟练运用定额及相关专业技巧； 工作仔细认真，思路清晰、良好的沟通协调能力，具有团队精神。工作地点：港务区奥体中心附近，薪资范围4-6K，年龄28岁以内，咨询公司不需要驻场联系电话：王工

我公司招聘一名计量员岗位职责：1、做好工程计量台账的录入、更新、复核工作，确保工程数据准确无误；2、做好工程设计文件、相关图纸资料的检查工作；3、做好工程计量的各项准备工作，并及时收集施工现场计量段落、相应工程量等相关资料；4、负责工程技术资料,质量记录的收集、整理和汇总，督促有关人员完成其责任范围内的各类资料，办理计量填报、签认手续；5、做好领导安排的其他工作；任职要求：1、大专及以上学历，造价专业或工程类相关专业；2、有高速公路行业计量工作经验；3、有责任心、上进心、有团队意识；4、熟练使用Excel.Word等办公软件；

园林预算员一、岗位职责1、参与工程投标预算、竣工决算与复核；2、对出现的问题及时做好调整方案；3、参与施工图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整；4、协助领导做好工程项目的立项申报；5、协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况；6、开工前的报批及竣工后的验收工作；7、熟悉掌握法律法规及有关工程造价的管理规定和工程预算定额及有关政策规定；二、任职资格1.性别不限，工程造价或工程相关专业大专以上全国统招大学学历。2.持有全国建设工程造价员证书，有造价咨询事务所执业经验的优先。3.能熟练应用办公软件和广联达软件。4.具有较强的独立编制工程预决算、工程量清单和招标控制价、工程结算审核的能力。5.具有良好的执业道德及优良的团队协作精神，有较强的沟通协调能力。6.熟悉国家现行基本建设工程相关的法律法规、行业标准。7.有驾证，两年以上车龄者优先。8、待遇：薪资面议9、硬性要求：工作寻求长期稳定。10、面试环节：第一轮：初试—面试官行政经理第二轮：复试—总经理年龄要求：32-50岁绿化施工员岗位职责:1.根据实际情况制定园林绿化施工计划。2.建立完整的绿化档案质量管理保障体系，负责绿化工作组织、落实及检查指导工作。3.负责绿化种植前的放线、地形整理、苗木种植管理、绿化种植样板标准。4.负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人，定期组织修枝、除杂草，对大棵树木的造型等。5.负责员工的岗前培训工作，组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位职责等，并督促员工遵守各项制度。6.负责员工的考勤管理，解决部门内的工作协调和人员沟通。7.定期对区域进行抽查，检查树木花草的养护、浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，并做好详细记录。8.负责园林养护器械的保养，指导员工正确使用绿化机械及各绿化养护工作的操作流程。9.负责绿化工具、材料的发放、保管，合理控制绿化工具、材料的消耗。10.负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治，并传授给绿化养护人员，用于实际工作中。11.完成上级领导交代的其他工作。任职要求：1.大专及以上学历，园林或相关专业，有3-5年相关行业工作经验；2.熟悉绿化养护规范和技术操作规范，了解绿化现场监督管理，具有较强的解决现场技术问题的能力；3.扎实的专业技术指导、良好的审美能力和色彩感觉，良好的文案撰写能力；4.熟悉北方苗木习性，熟悉苗木施工流程；5.有良好的沟通能力和团队合作精神。6、能接受外地施工7、有驾证，两年以上车龄者优先。8、待遇：薪资面议9、硬性要求：工作寻求长期稳定。10、面试环节：第一轮：初试—面试官行政经理第二轮：复试—总经理园林园建施工员岗位职责：1、在项目负责人的带领下，负责所承担作业范围内的施工组织安排和施工管理工作；2、熟悉设计图纸，参与设计技术交底及图纸会审，作好交底及会审记录，检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工工作；3、参与编写施工组织设计及分部分项工程施工方案；4、参与本项目测量、定位、放线、计量、技术复核工作，做好有关记录工作；5、严格执行施工规范和验收标准，指导各专业班组按图纸设计要求进行施工；6、做好施工现场的安全生产，文明施工，负责对现场存在事故隐患和问题进行检验和整改落实；7、负责工程技术档案、各项技术资料的准备、签证工作，并将有关签证、记录及时交资料员收集、整理、汇总；8、参与检查分部分项工程验收及工程竣工验收工作，准备好验收工作有关资料。

1、40岁以下，市政工程、工程造价等相关专业，大专或以上学历，（有职称证或建造师资格证者优先，条件优越者可放宽条件）2、负责工程项目预算编制、设计变更、竣工结算办理事项；3、负责专业成本核算、分析，以及专业动态成本控制的跟进；4、负责招投标文件，施工合同的编制，参与专业图纸会审，设计交底及预（结）算审查。5、精通预算定额编制原则，熟悉预算造价软件（广联达）、CAD绘图软件；6、具有良好的后勤规划及外联沟通能力，较强责任心，工作热情，服务周到，具有良好的计划性和统筹协调能力；7、责任心强，吃苦耐劳、具有团队合作精神。可接受优秀本科工程专业应届毕业生。