兖州餐饮店长招工

招聘：餐饮店长薪资：7000-90001、制定培训学习计划，定期组织员工及商户进行培训和学习，为公司培养人才及优质商户2、了解员工思想动态，勤于沟通，对有需要帮助的员工及时给予帮助和支持。3、根据实际运营情况、热点事件制定每月营销方案，并有效实施和跟踪，反馈结果。4、在保证门店正常运营下，准确有效的对外部市场进行调研、开发，增加非餐盈利渠道。5、定期和主管、员工、商户开展沟通交流会，及时收集对方合理化建议和需求，及时改进和优化工作方法。6、拜访相关的职能部门，了解其最新下达的有关信息，更好的配合支持相关部门工作。7、时刻关注门店的经营状况，根据财务报表对于出现的问题加以分析，有针对性的做出调整和改进。8、合理配置人力资源，全面负责门店运营中的资产管理工作，合理使用各项能源，维护保养各种设备设施，对易损物品做好统计、保管、发放。

店长职责8.300开门.打开热水器.称菜.验菜.对菜.并拍照打卡。9.00配合员工工作.检查当天卤肉口感.10.00检查员工工作.】前厅卫生.调料台。自助区（尝汤拍照打卡）10.30开早会.复盘前一天工作情况.讨论前一天出现的问题.布置当天任务（一周两次培训）11.30开餐巡台.和顾客沟通增加满意度.线上好评率达到80%2.00值班开关灯检查电源4.30检查开餐情况.调料台.自助区.肉类备餐.切配菜品标准5.00检查餐中工作.服务卫生顾客满意度沟通22.00配合员工收餐.营业报表填写线上营运表.客走检查水电并拍照打卡.锁门下班每月10号上交供货商表.每月12号上交工资表​月末盘点1号核现金流

1.上海和炙品牌餐饮管理有限公司。招聘总经理助理一名（要求有日本料理相关工作经验，并且熟悉前厅后厨的工作流程，具备店长工作经验三年以上。待遇从优。细节要求面议）。资深店长一名（要求餐饮行业相关工作经验8年以上，要求有在快节奏餐厅的工作能力，责任心重，执行力强。）台湾菜厨房主厨一名，要求熟悉台式早餐，正餐。手艺极佳待遇从优。工作地点上海市区，要求勤劳肯干。工资具体需要试。号： 电话：

丹霞七彩镇 餐厅（中餐大排档）店长-工资面议配菜一名5500-6000家常面食师傅一名4500洗完打杂3800 长期服务员4名（要求是从事过餐饮服务的25-45岁）工资4500 职高 高中 高职假期工大学生兼职若干名2700-3000包吃包住 工资按时发放实实在在的来 面试地址七彩镇联系电话与同步

米村拌饭（华美新天地店）招聘兼职洗碗工，每小时16元。十一点到两点半左右。招聘：扩招储备店长1人要求能吃苦耐劳，人品好征信好，有团队意识，接受公司外派的。学习5-6个月，考核完成后店长工资1w-3w，有过储备领班餐饮经验者优先录取联系电话：有亲戚朋友没有合适工作的也可以介绍！！！

招聘：诚聘酒店精英金方世纪城徽宴餐金方世纪饮管理有限公司面饮管理有向社会招聘餐饮精英： 餐饮店长：2 餐饮名 要求有相关名 要餐饮管理工作经验餐饮管理2年以上，能够自2年以上主开展线上 线下互联网销售工作客房经理：2名 客房经理 要求有相关客房 要求有筹备。管理经验，筹备。管能够独立开展客房能够独立相关经营工作，工资7000+厨师长： 2名 厨师长： 要求有相关厨房 要求有管理经验，能够带管理经验领团队自主研发新领团队自菜品及做好标准化菜品及做厨房菜肴出品。工厨房菜肴资面议销售经理：2名 销售经理要求能够独立带领要求能够团队冲刺目标业绩， 工资面议

招聘：餐饮前厅经理薪资：5000-65001、负责公司餐厅的前厅接待与服务，完成餐厅经营目标;2、负责员工餐厅管理工作，建立健全管理制度、工作流程和质量标准3、协调管理日常事务，保证餐厅工作正常高效运转:4、制订月度、季度及年度工作报告及改善计划，提升餐厅满意度。

济宁市高新区柒柒小笼包诚聘：前厅经理储备干部任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感5.有相关工作经验者优先联系电话：

招聘：餐厅主管薪资：4500-50001.负责制定餐饮部营销计划、长短期经营预算，带领全体员工积极完成和超额完成经营指标。2、主持建立和完善餐饮部的各项规章制度及服务程序与标准，并督导实施。3、定期深入各部门听取汇报并检查工作情况，控制餐饮部各项收支，制定餐饮价格，监督采购和盘点工作，进行有效的成本控制。 4、检查管理人员的工作情况和餐厅服务规范及各项规章制度的执行情况,发现问题及时采取措施,出色的完成各项工作,进行有效的成本控制。5、定期同餐饮部副经理、行政总厨研究新菜点，推出新菜单并有针对性地进行各项促销活动。6、负责下属部门负责人的任用及其管理工作的日常督导，定期对下属进行绩效评估。7、组织和实施餐饮部员工的服务技术和烹饪技术培训工作，提高员工素质，为饭店树立良好的形象和声誉。

招聘：领班薪资：3000-35001. 按酒店规定着装，守时、快捷、服务指挥。2. 开餐前搞好区域卫生，做好餐前准备。3. 保证对号上菜，熟知酒店菜品的特色及制作原理和配料搭配。4. 熟记酒店房间号、台号，负责点菜单的传菜准确无误，按上菜程序准确无误，迅速送到服务员手里。5. 传菜过程中，轻、快、稳，不与客人争道，做到礼字当先，请字不断。做到六不端：温度不够不端，卫生不够不端，数量不够不端，形状不对不端，颜色不对不端，配料不对不端，严把菜品质量关。6. 餐前准备好调料、作料及传菜工具主动配合厨房做好出菜前准备。7. 天冷备好菜盖，随时使用。8. 负责餐中前后台协调，及时通知前台服务人员菜品变更情况，做好出品部与楼面的联系、沟通及传递工作9. 做好收市，垃圾按桌倒，空酒瓶摆放整齐。