连云港客房经理招聘

招聘客房做房人员数名，有无经验均可：1无锡希尔顿酒店需要补1名长期做房人员，客情稳定，房间简单好做，没酒水 ，17一间，包吃住，节假日双倍2无锡雅诗阁需要长期做房人员3人，公寓式房间，住客房多3无锡花园大酒店招做房人员2名，房间简单好做，15一间，没酒水，不查房，节假日双倍4君乐酒店招做房人员1名，房间简单好做，没酒水，管吃管住，节假日双倍5太湖新城洲际英迪格招做房人员2名，管吃管住，保底12间，洲际18一间，英迪格16一间，节假日双倍6招客房主管2名，有经验者优先，早八晚五，具体薪资待遇可以面谈手机（）

南京市招聘五星级酒店招一名技工师傅，年龄55周岁左右。22块钱一小时，每天九个小时。有能力的可以带班。做六休一、包吃包住、法定节假日双倍。中山北路增加两名清扫员，单价14一间，月平均八千到一万元，包三餐住宿。招星级酒店客房主管，，有工作经验。月休四天/六千元。法定双倍联系电话：

核电保安 （包吃住）薪资待遇：基本工资3800＋（另算：加班费＋防暑降温＋津贴），缴纳五险年龄：18-45 周岁，无违法犯罪记录，无纹身（有纹身告诉我那个位置），无色弱色盲学历：高中、中专及以上学历（没有证书跟我说一下） 一.工作时间：上6天休息2天（8小时）二天白班 08:00-16:00二天小夜班16:00-23:00二天大夜班23:00-08:00二天休息注：没有保安证人员。上岗以后需要报考保安证。地址：连云区江苏核电（宿城）

丽江柏乐朗•大研心林酒店丽江古城腹地，东望古城日出，西望狮子山，南望文笔峰，北望玉龙雪山， 以丽江本山土文化为出发点，营造一个亲切而有趣的互动体验空间，以丽江民居形态为载体，以现代化文旅体验为目的，将本土文化以更贴进现代都市人的“阅读”习惯形式展现，找造的精品酒店。柏乐朗•大研心林酒店占地9亩，共有60间(套），餐厅、咖啡厅、茶室、客房、泳池为一身的古城内最大的高端民宿。酒店开业在即，现因业务需要诚聘以下岗位：招聘岗位⦁ 前厅部经理 薪资：6000-8000岗位要求：1) 大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上；2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神；3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管；4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划；5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力；6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。⦁ 客房部经理 薪资：6000-8000岗位要求：1.大专及以上学历。2.有多年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。⦁ 工程安保经理 薪资：6000-8000岗位要求：1.大专以上文化程度；8年以上酒店工程部工作经历，5年以上同岗位管理经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。⦁ 餐厅经理 薪资：6000-8000岗位要求：1、在所有方面的经验,餐饮运营和现代管理原则。2、至少3-5年餐饮运营经验。3、在一家酒店至少2年相似职位。4、较好运营和管理能力。5、形象好。6、有上

自贡希尔顿花园酒店岗位1：客房主管、领班福利待遇：3500—5000+购买五险+工龄津贴+生日福利+节日福利+带薪年假+免费工作餐等要求：50岁以下，身体健康，责任感强，有一定的管理能力，有培训员工的经验，从事客房主管或领班工作至少一年以上。 岗位2：客房服务员 底薪2600+计件工资+各项福利要求：50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，熟手可放宽年龄限制。工作地点：自贡市自流井区兴川南街760号7栋，绿地·新里城商圈海洋馆旁（紫荆城邦小区对面）希尔顿花园酒店联系电话：彭女士“”

东乡蔓兰酒店招聘①人事行政部经理1名，女性，30-45岁，至少3年以上同等工作经验，薪资6000-8000元②客房部经理1名，男女不限，30-45岁，至少1-3年同等工作经验，薪资面议③客房服务员3名，女性，55岁以下，薪资2500-4000元（有提成）④预订员1名，女性，20-40岁，会基本电脑操作，薪资2800-3000元⑤洗小件1名，女性，60岁以下，薪资 2300-2500元联系电话：（请说在信息）关注#：点击#：

招聘简介世界酒店500强集团温德姆酒店管理集团旗下新疆首家蔚景温德姆酒店，国际星级酒店管理标准及员工福利。招聘以下岗位：销售总监，房务总监，客房部经理，前厅部经理，客房服务员，客房行政管家，人事部经理，人事专员，工程部水电工，前台接待，前台礼宾员，财务出纳，会计，餐饮部经理，餐饮部主管领班，餐饮服务员，洗碗工等各岗位若干名。工资待遇基本工资＋提成＋全勤奖＋店龄工资。法定节假日，包食宿，交五险。地址：乌鲁木齐经济技术开发区锦绣三街永利大厦蔚景温德姆酒店。高铁站南广场电话：朱总

海上云台山招聘一、长期全职人员：1、售票检票员 5人，营业员10人，45岁以下，月薪2500-30002、水电工2人，25-50岁，电气自动化操作。要求有电工证。月薪40003、秩序安全员（当兵优先），25-55岁，月薪3000-35004、观光小火车驾驶员2人，年龄30-58岁，月薪3000-35005、露营管理人员1人，年龄18-50岁，月薪2500-30006、景区卡口工作人员3人，年龄50-65岁，月薪2500-30007、餐厅服务员2人，50岁以内，月薪2500-30008、客房服务员2人，50岁以内，月薪25009、房车服务员3人，26-50岁，月薪2500-3000工作时间：8:30-18:00，月休4天，待遇：缴纳五险，包午餐，班车接送至墟沟其他具体可面谈！

招聘岗位：前台接待岗位要求：1.35周岁以内，初中及以上学历2.熟悉酒店前台工作流程及熟练办公软件3.形象良好，有前台接待工作经验优先薪资待遇：到手3500-4000元/月，缴纳五险、提供吃住招聘岗位：服务员岗位要求：1.20-40周岁之间,初中及以上学历2.有1年以上酒店服务或社会餐饮服务经验3.有责任心，能够吃苦耐劳、服从安排薪资待遇：到手3500-4200元/月，缴纳五险、提供吃住招聘岗位：传菜生岗位要求：1.30周岁以内，初中及以上学历2.具有良好的表达沟通能力及服务意识3.有责任心，能够吃苦耐劳、服从安排薪资待遇：到手3500-4000元/月，缴纳五险、提供吃住报名方式联系电话：（）

江苏省连云港市连云区徐圩新区招聘招聘岗位：前台接待1名薪资待遇：3500元/月、缴纳五险、提供食宿任职要求，1.18-35周岁，女，酒店管理/旅游管理/空乘铁乘/财务管理，2.中专以上文化程度；3.态度端正、头脑灵活、工作踏实，具有抗压能力、较强的服务意识、推销意识、责任感；4.知晓高星级酒店各项对客政策、设施设备、服务种类以及总台工作程度和规范；5.有星级酒店工作经验，熟悉星级酒店前厅运作及管理规范者优先。岗位职责，1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；4.熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务；5.熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记、离店结账手续；7.负责客房房卡的管理和发放工作并严格遵守验证制度；8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息；9.完成领导交代的其他任务。工作时间：白班：9：00-17：30 夜班：17：30-9：00 夜班下班当天及第二日正休工作地点：徐圩新区大火炬附近联系方式：

江苏省连云港市连云区徐圩新区招聘招聘岗位：前台接待1名上班时间：白班：9：00-17：30 夜班：17：30-9：00上二休二工资薪金：3500元/月、缴纳五险、提供食宿任职要求，酒店管理/旅游管理/空乘铁乘/财务管理：1.中专以上文化程度；2.态度端正、头脑灵活、工作踏实，具有抗压能力、较强的服务意识、推销意识、责任感；3.知晓高星级酒店各项对客政策、设施设备、服务种类以及总台工作程度和规范；4.年龄18-35岁；5.有星级酒店工作经验，熟悉星级酒店前厅运作及管理规范者优先。岗位职责，1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；4.熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务；5.熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记、离店结账手续；7.负责客房房卡的管理和发放工作并严格遵守验证制度；8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息；9.完成领导交代的其他任务。工作地点：徐圩新区大火炬附近联系电话：（）