赣州楼面经理招聘

招聘：楼层副经理薪资：面议1. 协助楼层经理制定和执行楼层运营策略和计划。2. 负责楼层日常运营管理，包括客户服务、安全管理、设备维护等工作。3. 监督和指导楼层员工的工作，确保工作质量和效率。4. 负责楼层员工的招聘、培训和绩效考核工作。5. 协调楼层各部门之间的合作与协作，解决日常运营中的问题和矛盾。6. 监控楼层运营成本，提出降低成本和提高效益的建议。7. 开展市场调研与竞争分析，提出改进楼层运营的建议并推动实施。8. 负责与客户、供应商等外部单位的沟通与合作。9. 协助楼层经理完成其他与楼层运营相关的工作。

招聘：楼面经理（主管）薪资：6000-8000岗位职责：1.制定和监督餐厅各项管理制度，负责自助餐厅员工的岗位业务培训，提高全员业务素质；2.合理控制餐饮成本，定期检查用具及易耗品使用，督导餐饮服务规范.菜肴品质量；3.督促厨房做好食品卫生成本核算，定期研究新菜加以推广，提高食品的出成率；4.发展良好的宾客关系，满足宾客特殊需求，处理各类宾客投诉。任职要求：1.3年以上餐饮企业同岗位经验；2.熟悉掌握餐饮管理与服务的专业知识和技能，较强的组织管理能力，合理分配员工工作；3.有较强的事业心和责任感，工作认真踏实，能妥善处理客人投诉及其他突发事件的能力。

#信丰格兰云天国际招聘⭐安全主任/保安主管 45岁以下，负责酒店消防安全生产⭐前厅接待 35岁以下，主要工作内容是给客人办理入住及退房⭐客房服务员 50岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，主要负责客房清理，更换床单等。⭐楼层经理/主管 45岁以下，客房、掌握所辖客房的状况，检查客房部的设施和管理，抽查本部门工作质量及工作效率。⭐餐饮销售经理 40以下，女有多年餐饮或销售工作经验⭐客房销售经理 35以下，女，有酒店前厅或客房销售工作经验8小时工作制/单休/包吃包住/五险☎招聘热线：（李）面试地点：盛汇铂金湾新国光商场（面试上13楼行政办公室

招聘：楼层经理薪资：面议岗位要求：1、每天检查各区域日常工作并向部门总监汇报。2、检查各区域主管制订的工作计划。3、掌握住客情况和房态，抽查客房，检查VIP房间，不定期拜访长住客，探访生病宾客。职位要求：1、熟悉本部门专业知识，熟练使用电脑。2、身体健康，相貌端正。3、受过专业培训；并且能力出众者。

景德镇东郊家宴坐落于珠山区朝阳东路322号（昌江广场附近）经营面积大约2000平方米，设有VTP包厢15间，三个不同主题风格的特色宴会大厅，可同时容纳600人用餐，管理规范、发展空间大，现待遇从优（底薪+奖金）、诚聘以下岗位人员：楼面经理：3年以上中型餐饮管理经验，性格外向、亲和力细心、形象气质好，具备较强的表达、沟通、应变、学习、适应、能力，薪资4500-5000营业部经理：3年以上中型餐饮管理经验，熟练电脑操作，形象好，具备较强的沟通能力，能积极拓展和维护客户关系，薪资4500-5000打荷、厨房学徒：55周岁以下，熟悉洗菜、摘菜等相关工作，薪资3000餐饮服务员：45岁以下，热情礼貌、主动积极、服务意识强；3800（全勤+提成） 餐饮楼面部长：1年以上餐饮服务及管理工作经验，应变处理能力强；薪资3600-4000 餐饮传菜员：45岁以下，合作意识强，；薪资3200 营业员：普通话标准，熟练操作电脑，有较好的沟通能力，亲和力强。薪资3300-3800厨房洗杂：55岁以下，身体素质好，吃苦耐劳2800-3000薪资收银员：50岁以下，懂电脑操作，工作细心，有较好的沟通能力薪资3300-3800洗小件：55岁以下，身体素质良好，吃苦耐劳，薪资：2800 保洁：55岁以下，身体素质良好，吃苦耐劳，卫生细心，薪资2500欢迎各位朋友推荐☎咨询电话：毕女士

招聘：肯德基餐厅领班经理（渭南万达广场店+五险一金）薪资：3000-5000元一、岗位要求：1、18－35周岁、接受应届毕业生及全日制在校学生2、吃苦耐劳，性格开朗，服务意识良好，责任心强，有优秀团队意识。二、工作时间：全职5-6天班/每周，早班、中班、晚班倒班制；兼职3-4天班/每周，早班、中班、晚班倒班制，根据供班时间排班；排班每周排定，如有特殊情况可以提前沟通调整；三、工作内容：1、顾客服务，卫生清洁，产品制作，人员分工，突发事件处理2、完成餐厅管理组交代的其他工作任务四、福利待遇：1.按小时计薪，多劳多得。薪资构成:时薪+综合补贴+季度绩效奖金；2.早晚班享受额外特殊津贴，法定节假日上班3倍工资；3.入职缴纳五险一金，雇主责任险；4.带薪培训，不用担心自己没经验、学不会；5.年假5-10天6.享受超低折扣员工餐福利五、升迁发展：楼面经理（6个月）→副经理（8个月）→资深副经理（8个月）→餐厅经理

招聘：渭南肯德基招聘服务员（五险一金+就近安排）薪资：2500-4000元内容：前台：负责点餐，配餐，接待顾客及岗位清洁。总配：负责产品制作及岗位清洁。厨房：负责半成品烹炸与烤制及岗位清洁。福利待遇：1.按小时计薪，多劳多得，全职兼职都享有全勤奖，综合薪资2000-4000；2.享受早晚班津贴，节假日3倍工资，全职享有五险一金福利。3.标准的营运培训，积极向上，团结协作，欢乐的工作氛围。工作容易上手，工作强度张弛有度，工作时间灵活有弹性4.世界500强企业培训体系5.排班每周排定，如有特殊情况沟通可以调整（不会影响学业）6.同龄人众多，扩大自己的交友圈7.升迁发展：服务员、楼面经理、储备经理、副经理、资深副经理、餐厅经理

岗位职责：带领员工认真做好餐前准备工作，确保质量标准。正式开餐后，督导服务员提供高质量、高效率的服务，并亲自参与服务工作。及时跟踪并检查台面服务，对不合格的地方进行指正和改正。负责菜点和饮料的推销工作，为客人提供高质量、高效率的服务。按照餐厅规定的标准摆好餐台、餐椅和餐具，为客人提供规范化、标准化的服务。保证餐具、用具的整洁，负责维护保养工作。餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好。督导服务员认真落实酒店与部门规章制度。搞好本班组与其他班组的协调。完成领导布置的其他工作，包括但不限于业务培训计划、员工考核和评估等。

烤肉自助餐餐厅厨师长岗位职责：1、人员管理/培训2、食材采购的把控3、产品品质与安全4、成本控制（毛利率，利润）薪资：底薪6-8K+全勤500+业绩奖励该岗位是可以接受工作上的调动，目前新店筹备南昌、福建、兴国，吉安需要人联系人：肖女士微信同号公司地址：赣州长征大道商会大厦1404办公室

招聘：自助餐厅主管薪资：面议【※公司福利：8小时工作制※】岗位要求：1、熟悉酒店提供的所有服务和产品2、 始终提供礼貌、专业、高效的服务3、 礼貌、高效地处理客人的询问和投诉，并立即向上级管理层汇报，确保与客人有相应的跟进服务4、 确保工作场所和周围区域始终保持整洁有序5、 负责管理领班，服务员，咨客和实习生6、 严格遵守酒店的各项规章制度，包括酒店的消防安全政策，卫生法规，包括HACCP（食品危害分析及关键控制点）7、 保证并维持部门产品及服务质量的高标准"职位要求：1、熟悉自助餐厅运作程序。2、能够在快节奏的环境中按时完成各项任务。