林芝跆拳道招聘

1.设计和组织有趣而富有挑战性的拳击课程，包括热身、技能训练和体能锻炼。2.为学员提供个性化的指导，帮助他们提高搏击技术，实现个人目标。3.关注学员的身体状况，提供正确的姿势和技巧纠正4.激励和鼓励学员，培养他们的自律性。5.课后对学员的维护工作。

工作内容周一到周四下午3点前到岗，9点下班，6小时。周五公休。周末上午8点－12点。午休2小时。2点－6点。每天工作时间平均共计8小时不到。前半年底薪2600，全勤400，课时费另算，新生报名提成百分之5。半年后底薪2800，全勤400，课时费另算，新生报名提成百分之5，老生续费提成百分之3。

【一】教育培训学校1、岗位名称：钢琴老师岗位要求：①有钢琴经验者优先，能够钢琴演绎作品②音乐教育，音乐表演专业，有工作经验优先；③应届本专业毕业生可以没有相关工作经验；④非本专业，需具备五年及以上主班代课经验；⑤年龄22-35岁。福利待遇：薪资3k-7k，五险，长白班2、岗位名称：古筝老师岗位要求：①有古筝经验者优先，能够古筝演绎作品；②音乐教育，音乐表演专业，有工作经验优先；③应届本专业毕业生可以没有相关工作经验；④非本专业，需具备五年及以上主班代课经验；⑤年龄22-35岁。福利待遇：薪资3k-7k，五险，长白班3、岗位名称：声乐老师岗位要求：①音乐教育，音乐表演专业，有工作经验优先；②应届本专业毕业生可以没有相关工作经验；③非本专业，需具备五年及以上主班代课经验；④年龄22-35岁。福利待遇：薪资3k-7k，五险，长白班4、岗位名称：课程顾问岗位要求：年龄25以上，善于沟通，有亲和力，身体健康，责任心强，负责校区学生的招生和服务工作。福利待遇：4000-6000具体面谈，缴纳社保，周休1天。公司地址：坊子新区广场路【二】格斗教练格斗教练岗位要求20-30周岁，有格斗经验者优先，退役军。福利待遇：4000+，五险，免费午餐，月休4天。公司地址：潍坊市坊子新区凤凰街广场路中段【三】宠物用品公司车间工人、包装工岗位要求①有良好的协调能力,以及实际动手能力;②吃苦耐劳,热爱工作岗位;③身体健康，责任心强，细心认真；会开叉车。薪资待遇：4k-5k，五险，工作轻松，长白班 公司地址：坊子老区潍州路与九马路【四】汽车主播汽车主播岗位要求：①具有较强演讲、表达能力；②形象好，气质佳，具有良好的学习能力、逻辑思维能力、语言表达能力和沟通能力，能承受较强的工作压力；③具备良好的团队意识和协作能力；薪资待遇：5000+公司地址：潍坊市奎文区潍州路【五】普工普工岗位要求：木箱组装，年龄50岁以下，工作细心耐心，责任心强，男女不限。薪资待遇：4000-5000，缴纳社保，

通化地区武馆联营招募散打 拳击 搏击 截拳道一、招募全职教练，懂搏击有执教经历，按劳取酬。二、招募武术套路合作教练，有意者可技术面试。三、招募教练班学员，培训期十五个月，毕业百分百安排工作，成绩优异者可投资开馆。四、招募武术散打教练团队，可直接入驻优质武馆运营，安排技术入股。要求：18周岁——35周岁男身高170厘米以上，女身高160厘米以上，身体健康、喜爱儿童、语言清晰、品德端正、热爱武术事业者，面试合格即可加入。

阳江市江城区蓝淼艺术培训有限公司招聘:晚辅导，书法，美术，舞蹈，小主持，跆拳道，围棋，编程，全职或者兼职老师 多名工作内容：负责各科目对应岗位的教学和学生维系等工作。要求：大专以上学历，有工作经验优先。工资待遇：底薪3000元—6000元，招生提成和课时补贴，多劳多得不上限）工作地点：阳江市新华购书中心联系电话：同步

武术教练1.协助青少年武术、散打搏击的训练等。2.做好做客户的沟通，训练后的作业布置。3.做好客户服务和招生宣传等工作。4.严格要求自己，不断提高专业技能。5.服从命令，听从安排，完成领导安排的其他工作。职位要求：1，性别不限，有武校或体院（体校）学习经历。2，有较好的武术功底，散打、套路、器械、空翻至少熟练一样。3，有武馆、跆拳道馆或武校教练工作经验者优先。4，教学经验不足可带薪培训，需自身动作规范。要有吃苦耐劳精神，团队合作精神，要有上进心，积极向上拼搏的精神，要有正能量。

台大型文武教育连锁，5个分店，适合长期发展★招聘 全职、周末兼职【武术散打教练】： 个人技术达标 、能吃苦耐劳、 有武术 散打 教学经验者优先录用。 要求 长相端正、做人靠谱，基本要求就一点 能长期干（最少干一年）。 一个月 实习期，工资 底薪＋加每月的业绩提成、招生奖金 和 各种福利补贴。★ 招聘全职、周末兼职【招生销售老师】 : 以机构的 工作为主，最好是能说会道的，性格太内向的不行。每月底薪 加业绩提成、加月底奖励。销售人员福利多 每天成小单有奖励、每月的月底有大奖励。总结就是 干的多 拿的多，想多要工资 就多付出综合薪资 4千～8千，多劳多得。签订长期合同 可交五险。工作地点：芝罘区、福山区休息时间：单休工作年龄：18～32岁咨询联系：（）

散打教练的工作职责及内容主要包括以下几个方面：1. 学员培训：制定科学合理的训练计划，指导学员进行散打技术训练，包括拳法、腿法、摔法等。2. 技能提升：帮助学员提高散打技能，注重技巧的讲解和实践应用，让学员掌握正确的动作要领和战术策略。3. 体能训练：设计并组织适合的体能训练，提升学员的身体素质，如力量、速度、耐力等。4. 比赛指导：为参加比赛的学员提供专业指导，包括赛前训练、战术安排、心理调节等。5. 安全保障：确保训练场地和设备的安全，教导学员正确的训练方法，预防和处理运动伤害。6. 学员评估：定期对学员进行技术和体能评估，根据评估结果调整训练计划。7. 道德教育：培养学员的体育精神、团队合作意识和良好的道德品质。8. 行业交流：关注散打行业动态，不断学习更新教学理念和技术，提高自身教学水平。作为散打教练，需要具备专业的散打技能和丰富的教学经验，同时要有良好的沟通能力和团队合作精神，以确保学员在安全的环境中得到有效的训练和提升。