滁州房产店长招聘

招聘：8000-20000，房产销售可品房房产招聘:一、优秀店长工资面议二、精英经纪人:1、女男不限，年龄20－45岁；2、真认工作，勤2、真认劳致富，资工无上劳致富，限，3、工作时间：上3、工作午8:30-11午8:3:30   下午2:30-6:004、底薪20004、底薪+提成+保险，月+提成+入过万很轻松，每四月天休息；5、不期定举行团5、不期建、聚餐、游旅等建、聚餐福利；欢迎推荐！

招聘：门店储备管理干部(海澜之家)薪资：3000-10000元/月1,基本工资+提成+工龄+五险，到手薪资5000+，带薪休假4天/月，法定节假日三倍工资。 2，半天制的班，每天工作7小时左右。 3,晋升空间大。 4,要求年龄18-30周岁，初中以上学历，经验不限。 5，门店边工作边培训，可学习到陈列出样规划，搭配技巧，仓库布局，销售技巧等门店工作技巧，提升个人能力。 6,在此欢迎各位的加入 现代城海澜之家

招聘：美容师、店长’美容师：一、岗位职责：1一、岗位、负责客户服务，、负责客预约工作; 2、负责客户 2、操作和售后工作 操作和售 3、负责协助咨 3、负询师顾问完成业绩询师顾问任务二、有1-3年工作经验店长：一、岗位职责：1一、岗位、负责门店每月业、负责门绩指标 2、负绩指标 责客户拓展和维护责客户拓工作 工作 3、负责团队 3、日常管理，调休，日常管理请假，学习 4请假，学、负责各项制度流、负责各程的制定和监督执程的制定行二、有1-3年工作经验月休四天，早十点月休四天晚八点半，有餐补晚八点半，生日礼，聚餐等，生日礼福利，工作满一年福利，工缴纳五险，工作地点：安徽省工作地点宿州市埇桥区西关宿州市埇街道大王庙巷26街道大王7号（吾悦广场西7号（吾门斜对面）

我们是纯租房公司，不穿西装，不地推，不发传单，不打电话!没有中介费，转化率更高。[公司会免费提供58安居客端口]上班地点：中环壹号[工作内容]:1.通过(58安居客)或者其他线上渠道去发布公司待租房源(公司房源非常充足)，2.线上租客主动联系你，帮租客匹配合适房源3.线下带客户去实地看房，最后促成签合同成交即可~[任职要求]:1、不限学历，不限专业;我们只看态度2、沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极主动，乐观开朗;3、认可租赁市场，勇于接受挑战;4、做事认真踏实，为人正直诚恳;高度的工作意识，具有良好的团队精神5、18-35周岁，品行端正，男女不限薪资:底薪4000，提成700一单

岗位只责：灵活使用贝壳A+系统，有系统学习，指导，培训：会用手机就可以快速上手。任职要求：不甘心一无所有，不甘心微薄稳定收入，不甘心寄人篱下，有愿景，有魄力，果敢，自信，勇于挑战。岗位福利：只要努力你可以随心所欲。住房补助，高绩效，因建，保险，休假。•行业经验：小白我们可以共同进步，有同业经验我们可以共同成长。致未来小伙伴的—封信i有没有一种无力感、我们彼此过完这一生吗？小时候的梦想，如何才能实现？是否只有在梦中？梦想总是遥不可及，是不是应该放弃？生活像一把无情刻刀，改变了我们的模样，听听找们的独白，或许你也管和我们一样迷范过.我们是一支还再路上的创业小回队，我们需要未来的你有昌险家的精神。工作以外的时间，你可以是一个艺术冢。如果你印象中的房产经记是枯燥的电话，脑子里只有房子、户型，客户.那我们的CTO铁定会让你大跌眼镜，你可以和他随意聊诗和远方，可以开怀畅饮，只有你想不到的，没有他不知道的，小道消息他还是一个法律顾问，有因惑义务帮忙。在这里.你会看到世界另外一个样子，我们寻求多元化的个性，你可以尽情发挥你的多元化.但我们需要你在工作上全力以赴，未来的你将会有各种机会爹与公司核心层面的讨论.友挥核心的价值在你所在的岗位，你将获得最前沿的行业动态.获得高效的成系我们共同的梦想是在我们自己的寻中，让米袋慢慢空大如果你愿意，请发简历应聘岗位以及生活照发给我们，将有助于我们更快还全面的认识你如果你有激情.有能力，想在创业公司实现自县的价.就来加入我们吧加分项1、喜欢修图，美颜自娱自乐剪视频2.你可以热幽默.也可冷幽默但需要你的开朗风趣介性加持，惹人樂3.正经营或m固定发视频，至少有心活跌高的个人短视频账胃4.社交广泛，相信一个明友多的人，能力一定不会差.情高高

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目岗位要求18-30岁|学历不限不限经验岗位详情工作时间:月休四天，两班倒门店氛围轻松，月薪轻松4500+工作时间:8:30-14:3014:00-21:30每月带薪休假4天岗位职责:1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、小学初中以上学历2、有相关工作经验者优先;3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳;4、年龄18-30岁，身体健康。

岗位职责：1、对所在店铺业绩负责，目标的分解、带动店铺销售，确保公司下发的销售目标达成。2、店铺内日常运作管理及人员招聘、培训、考核、辞退、心态调整；3、完成一定比例的销售目标；4、时刻关注店铺的货品销售排名，适时做好爆款的的发掘和打造，滞销款的调价申请；5、了解市场，掌握顾客信息动态，及时了解周边同类店铺的销售信息和产品信息，做好登记与反馈6、培训店铺员工、推动店铺员工的个人发展，培养优秀员工的能力。做好人才的培养7、日常店铺文件和报表工作的处理，正确执行公司现金处理和财务核算程序；8、做好补货和商品管理，盘点的参与和组织，确保实物与系统吻合；9、每月定期进行店务知识考核，店员可轮考；10、店铺突发事件的主要处理人和负责人；11、负责做好店铺的VIP管理工作；12、负责管理好本店微信业绩管群群和VIP微信群；13、执行公司下达的各项任务。14、有关工作经验的者优先

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