邯郸物业工程主管招聘

幸福基业物业服务有限公司霸州分公司【岗位】：客服管家（五险一金，月休6天）薪资：4000-5000/元点击查看详情，✅立即沟通：【岗位】：维修技工（五险一金）薪资：3000-4000/元点击查看详情，✅立即沟通：【岗位】：客服前台（五险一金，月休6天）薪资：3000-4000/元点击查看详情，✅立即沟通：【岗位】：人事行政文员（五险一金）薪资：3000-4000/元点击查看详情，✅立即沟通：【岗位】：计划运营（五险一金）薪资：4000-5000/元点击查看详情，✅立即沟通：联系电话：

兰香物业服务有限公司招聘物业部经理2名1、要求：商业物业维修部工作3年以上，懂商业物业部的管理及空调、水、电、设施设备等基础维修的人员，优先考虑。2、待遇：4000元-6000元/月，公休4天/月。3、福利：五险、季度劳保、年度旅游、年底绩效。4、地址：新石南路与广平街交口锦江国际。5、电话：联系人：单经理#曙光推荐#2024年5月13日更新

承德融和物业管理有限公司招聘岗位1：物业经理岗位职责：负责新接小区物业全面管理工作。任职要求:2年以上同岗位工作经验;具备较高的纪律性、责任心、执行能力及语言表达能力。薪资面议!招聘岗位2：保洁员若干名岗位职责：负责所分配区域的卫生清洁。听从分配和安排。薪资待遇：工资2000-2300元/月任职要求：年龄55岁以下招聘岗位3：保安员若干名任职要求：有相关安保工作经验者优先，薪资面议!招聘岗位4：客服1名工作地点:承德市开发区联系电话:

招聘：武安碧桂园物业管家岗位职责1、负责业户诉求处理，维护业户满意度2、组织社区文化活动，宣传公司品牌3、收取物业服务费4、维护检查园区品质，联系物业各部门维护保养5、其他临时工作任职要求:大专及以上学历，有物业或管家工作经验，月薪5000-6000，五险一金，带薪年假，提供住宿，餐费补贴，话费补贴

点击左下角【免费聊】联系人事，优先报名【高薪资】310-450/天，月结可预支【高奖励】报名额外奖励3000元入职奖奖金[高福利]包吃住，外地来报销路费每月10号准时发放，厂区主要生产厂区主要生产新能源汽车零配件，汽车大灯，汽车内饰显示屏。招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工、装配工、学徒工、库管员、组装工、、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求:1、不限经验，16岁一48岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏——常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

各部门经理、主管部门经理薪资:6000元-10000元部门主管:4000元-6000元。人力资源部、质检部、营销部、工程部、温泉部、房务部、餐饮部、仙人街景区、大众洗浴部、索道运营部、泉茶超市、保安部、物业。薪资福利:部门经理薪资:6000元-10000元部门主管:4000元-6000元工作地址:石阡温泉度假酒店16楼行政办公室

鑫马央玺物业热招储备，咨询工程维修主管岗位职责1.熟悉物业水电维修，设施设备运行和维护管理2.负责项目交付的前期介入、承接查验，售后维保管理3.负责装修监控管理及节能降耗，确保工程符合业务规范和指标任职条件1.35岁—50岁，中专以上学历2.3年以上物业工程维修管理工作经验，持有相关资格证书客服主管岗位职责1.熟悉物业管理法律法规2.负责业主投诉处理及重大事项记录汇报，定期收集业主意见3.负责客服部日常工作，组织研究制定各项工作及活动方案4.组织处理日常业主关系维护，组织员工学习相关制度，做好员工培训、管理及考核方案任职条件1.有良好的亲和力和沟通协调能力2.从事物业行业5年以上工作经验，2年以上同岗位工作经验。秩序主管岗位职责1.部门内务管理统筹及标准监督2.项目安全管理及突发事件应急处理3.项目各类安全方案拟定及实施4.现场车辆秩序维护的工作督导5.项目消防管理任职条件1.28-45岁，退伍军有物业行业同岗位工作经验2年以上具有消防管理证件优先环境主管岗位要求1.熟悉保洁操作流程及规范2.熟悉绿化应季养护知识及养护流程3.落实各项清洁卫生、绿化工作，确保公共区域的环境良好4.根据公司的标准化要求，带领团队完成区域的清洁卫生工作任职条件1.45岁以下，有较强的团队管理能力。2.有物业行业同岗位工作经验2年以上客服管家岗位职责1.负责维护小区内住户管理服务工作2.日常催缴工作3.接待及处理业主咨询、投诉工作，并定期进行回访任职条件1.22岁—35岁，男女不限，大专以上学历2.有良好的亲和力和沟通协调能力，有服务行业或物业管家工作经验者优先水电维修工岗位职责1、物业强弱电、给排水的维修2、小区业主户内维修3、小区内公共区域设施设备巡检、保养、维修等任职条件1、年龄55岁以下，无不良嗜好2、高中以上学历3、具有物业电工、水暖、电梯维保等专业培训经历4、持有电工证5、1年以上物业公司相关工作经验6、熟练掌握物业服务维修类业务流程 秩序维护及监控操作员岗位职责1、负责小区内治安、消防等安全管理2、负责小区出入口车辆出入管理，外来人员登记3、熟悉各类突发事件处理流程任职条件1、男女不限，年龄55岁以下，身高170cm以上，身体健康，五

燕郊职业大学物业直聘1、文员： 1 名，能熟练操作办公软件制作 PPT，（男女年龄不限）工作时间：07:00～17:00，薪资待遇：4000 元➕社保（周末公休）2、工程主管： 1 名，有证，（年龄 55 岁以下） 工作经验丰富。工作时间：07:00～17:005000 元➕社保（周末公休）3、维修工：2 名，（年龄 58 岁以下） 工作经验丰富工作时间：07:00～17:00薪资待遇：4000 元➕保险（轮流夜值 补助 500 元，每周公休一天）4、楼宇主管：1 名，（年龄 50 岁以下） 有大学管理经验。工作时间：07:00～17:00薪资待遇：4000 元➕社保（周末公休）5、楼管员：男 2 名，女 4 名（年龄 55 岁以下） 有经验优先。工作时间：值班 24 小时～休 24 小时。薪资待遇：2400 元➕保险。6、保洁员：30 名（年龄男 58 女 55 以下）工作时间：07:00～17:00（周末公休一天）薪资待遇：2400 元➕保险。7、前台客服 ：2 名（，年龄 35 岁以下）工作时间：07:00～17:00（正常公休）薪资待遇：4000 元➕社保。以上人员已经录用解决食宿工作地址：燕灵路 2 号联系人：李先生电话：

新疆哈密物业公司招聘：一、保洁人员：6名要求：1.年龄25-55岁、2.初中以上学历、3.吃苦耐劳，踏实肯干工资待遇：试用期一个月，月工资4800元，上社保提供住宿，免费三餐，每月4天公休二、司机驾驶员：8名要求：1.年龄25-55岁、2.初中以上学历、3.有驾照、4.吃苦耐劳，踏实肯干工资待遇：试用期一个月，月工资5200元，上社保提供住宿，免费三餐，每月4天公休三、园林园艺师：4名要求：1.年龄25-55岁、2.高中以上学历、3.持有职业资格证、4.吃苦耐劳，踏实肯干工资待遇：试用期一个月，月工资5800元，上社保提供住宿，免费三餐，每月4天公休四、维修工：2名要求：1.年龄25-55岁、2.高中以上学历、3.水暖维修及物业所用车辆维修、4.吃苦耐劳，踏实肯干工资待遇：试用期三个月，月工资5800元，上社保提供住宿，免费三餐，每月4天公休五、电工：2名要求：1.年龄25-55岁、2.高中以上学历、3.持有电工证、4.吃苦耐劳，踏实肯干工资待遇：试用期三个月，月工资5800元，上社保提供住宿，免费三餐，每月4天公休联系电话：李女士

北京世纪鸿房地产开发有限责任公司招聘简章一、公司简介北京世纪鸿房地产开发公司，总部位于北京，注册资金18986万元，信用等级为AAA级企业。企业前身隶属企业。世纪鸿公司是追求卓越、专注品质、为业主增值服务的新型化住宅开发企业。企业先后获得“北京市精品十大影响力楼盘”奖、“理想家园高性价比精品楼盘”奖、联合国人居署“HBA.中国范例卓越贡献最佳奖”、“最具成长性标杆企业奖”等。历经30多年的辉煌发展，企业形成集房地产开发、商品房销售、建筑施工、装饰装修、车辆运输、物业管理、园林绿化、酒店开发建设等集团化综合体现代化企业。在北京和河北多地取得良好的经济效益和社会效益。二、招聘专业1、物业管理类：客服、保安主管、综合维修、楼宇管家、经理助理等2、房地产销售类：销售管理、大堂管理、活动策划、客服等管理岗位三、招聘条件1、退役军人，五年以上军龄，具有过硬的思想政治素质。2、身体健康，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作。3、具有良好的职业素养和沟通协调能力，事业心责任感强，具备良好的分析解决实际问题能力。4、具有大专及以上学历或专业技能，年龄不超过30周岁。四、薪酬待遇1、工资情况6000元/月，工作时间上六休一，综合8小时工时制。2、包食宿，带薪培训实习3个月合格五、联系方式冯经理：（微信同号）简历发邮箱：@QQ.com北京世纪鸿房地产开发有限责任公司2024年6月27日

招聘：1、保安秩序员：45周岁以下，身体健康，无不良嗜好，有责任心，工作时间白班早7:30-晚6:30，月公休4天，享受节假日福利，薪资3500-40002、小区维修工：52周岁以内，有小区公共设施维修管理经验或水电维修经验，身体健康，有责任心，无不良嗜好，工作时间早8:30-晚6:00，单休，享受节假日福利，薪资根据面试情况而定工作地点：北环耒马台附近隆基泰和铂悦山小区联系电话：（同）