金昌工业工程师招聘

IE工程师年龄要求：2545岁工作经验：1年以上1.有1年以上IE工作经验，有消费性电子相关产业工作经验、现场改善、生产力提升、工时统计分析、人力合理化，2，新产品导入、设备评估等3.精通生产流程标准化与耗材标准制定4.熟练运用OFFICE软件5.有较强的责任心，上进心，执行力地址：赣州市蓉江新区潭口镇朝阳路11号

招聘：IE工程师薪资：面议1、新产品的导入、试产的安排、生产指导，现场异常问题的及时排除（遇到异常立即有临时对策），生产工艺的改善、产品性能及结构方面的改善、包括工艺指导书的编写等。2、制定整个生产流程，分配各个部门的任务，负责制造过程中的各个细节，并制定WI或OI（标准作业指导书）的制程文件，对制程进行管理和控制。掌管整个生产各种装配元件及辅助材料的选型与验证，工治具的发明与制作。提高生产效率以及生产良率，降低报废率以及耗材与人力成本。3、专对某个产品，进行统筹，及专案管理。18-40岁，大专以上学历  ，有食品工厂IE工程工作经验优先地址：惠州市惠城区水口街道办事处荔城工业区

凯茂科技IE工程师岗位招聘信息岗位描述：1. 负责各部门的产能评估，确定人员定额，并持续规划和实施资源优化活动，提升生产效率。2. 负责制订生产过程的工艺系统、信息系统、管理系统和可视化系统的标准化模板与规则，并负责后期的升级维护。3. 负责部门、中心IE、改善知识培训及能力培养，提升团队IE能力。4. 负责车间物流系统的规划与优化、工厂设施布局的规划与优化。5. 负责对生产现场的作业状况进行分析并规划系统性的改善方案，对人、机、料、环境等方面进行优化，提升员工作业质量和作业效率；在符合相关EHS流程制度要求的前提下安全生产。6. 具备独立承担生产中心级工作的能力。7. 负责生产过程标准化活动的策划、开展和实施，不断提高产品质量和生产效率。8. 推动工厂制造标准化体系建立。9. 对生产现场的作业状况进行分析并规划系统性的改善方案，提升作业质量和效率。任职要求：1、机械/材料/化工等专业毕业，有相关玻璃材料工作经验，本科及以上学历；2、5年以上相关领域工艺、研发或生产工作经验，其中至少3年担任生产工艺工程师或相关职位；3、具有较强的数据分析能力，熟练使用分析工具，解决IE流程问题；4、熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图软件，能够进行工艺流程图和设备布局图的绘制；5、在工艺研发、开发、生产控制或质量管理方面有突出表现的优先；6、适应出差工作，可接受各工作指派优先。工作地点：深圳光明区马田街道合水口下朗工业区22栋 凯茂科技（深圳）有限公司薪资待遇：9-15K，五险一金，具体面谈。联系人：李S

深圳市帝显电子有限公司1、IE高级工程师：1名，26-38岁，3年以上经验，大专以上学历2、拉长：5名，2360+加班费+岗补1000-1500+绩效500-2000+全勤200等3、SQE工程师：2名4、CQE工程师：2名5、PE工程师：2名（背光行业优先）6、治具工程师：1名7、CNC技术员/编程：3人8、研发工程师：2名，背光研发经验9、项目工程师：1名（安徽工厂）【行业】：车载、工控显示背光、模组、全贴合【地址】：光明区公明马山头旭发科技园B3栋【联系】：罗先生（）

招聘：IE工程师薪资：9000-130001、负责生产现场产线规划，输出产线布配置图；2、负责跟进革新改善项目的推进；3、负责现场基础管理工作的推进；4、产线能力及效率的分析与评定、发现问题并题并分析改进；5、负责制定各岗位的作业指导书。1、大专及以上学历，有一定的IE与精益理论基础；2、3年以上制造业IE工作经验，熟悉标准工时、标准物耗测定方法。3、有运用IE&精益工具分析问题解决问题能力；有精益项目改善经验优先；4、熟练运用Word、Excel、CAD软件。

招聘：IE工程师薪资：8000-11000职位描述（1）生产工艺测评；（2）生产成本测算及改善实施；（3）生产问题总结报告制作及更新；（4）主导生产现场改善，促使品质效率提升；（5）生产线平衡分析和产品工时制订更新；（6）产能、人数、良率的评估、更新与修正；（7）上级安排的其他事项的跟进。福利待遇：包吃包住/夫妻房/空调/独立卫生间/洗浴间/阳台/太阳能热水器/脱水机/衣柜/书桌/落地扇/免费WIFI/员工生日会/旅游/运动会/唱K房/不定期文体活动/节日发放礼品/每半月有水果发放工作地点：广东省中山市三乡镇茅湾村广湾街1号工作时间：08：00-12：00 13：30-17：30任职要求（1）大专以上，工程、机械类相关专业或背景；（2）2年以上印刷行业工作经验，能够熟练运用IE手法；（3）懂基本的英文，能熟练应用EXCEL制作各类图表及能进行数据统计分析。

任职要求:1.承接公司年度经营战略,持续推进变革,跨部门沟通共同思考实施创新的想法和解决方案；2.现场精益生产持续改进、专注精益改善项目主导工作，3C相关产品组装、汽车配件及新能源相关5年以上工作经验优先；3.出色的团队管理和组织协调能力,凡事结果导向,能组织团队高效的完成公司运营指标；4.熟悉现场管理QPCD浪费识别、对精益生产、六西格玛具备深入分析、总结能力；5.较强的适应能力,思维敏捷、有担当、语言组织表达能力强；熟练掌握日常office办公软件：PPT、CAD等；岗位职责:1.引进行业先进、科学的创新工艺技术，提升生产自働化能力及时完成领导交付的改善任务；2.运营数据分析、识别降本增效、SPM、OEE损失等改善的机会；3.专案项目组织、推进现场QPCD分析改善、人效提升；

薪资：IE工程师1、负责生产所需的人员、机器、物料的短、中期规划；2、负责制定作业标准和标准工时，包括新品的工时预测；3、负责产能分析及改进之方案设计，不断提高产能；4、负责装配工艺和工装夹具的设计和优化；5、负责规划生产线，进行物流和Layout的设计；6、负责原材料控制与工价核算；7、进行作业分析，制定作业说明书，努力提高工作效率，不断降低人工成本。任职资格：1、专科及以上学历，机械制造、机械加工、机电一体化等相关专业；2、2年以上PE或IE工作经验，有机械制造业IE工作经验者优先；3、熟悉标准工时预置，工程分析等IE基本方法，精通产线设计与平衡，效率提升，人力优化，精益生产等相关知识；4、具有作业指导书制订经验，对机械加工有足够认识，有现场规划及改善能力，熟练运用AutoCAD；5、有坚定的工作原则和较强的沟通表达能力。

招聘：IE工程师薪资：7000-90001.负责标准工时数据库的制订以及维护，标准工时的统一整合和更新；2.负责生产单位异常工时的统计、分析；3.车间线体布局优化；4.生产成本控制及降低；5.先进生产工具及自动化导入。1、熟悉制造业工厂布局优化；2、有效率提升的项目操作经验，如：标杆线、价值流项目；3、能独立策划推行改善方案；4、有CELL线或"U"型线推行经验；5、会CAD和OFICCE软件。

招聘：IE主管薪资：16000-25000岗位职责：1、标准工时建立:标准工时制定,标准工时用于生产排配,效率统计,产能分析,成本核算等方面;2、减少生产浪费：人机操作分析及改善,制定合理的人机比,减少停拉及作业人员的浪费;3、生产布局规划:参与车间平面布局(Layout),合理规划人流.物流.减少搬运的浪费;4、治具制作:协助工程合理设计制程中的工装夹治具;5、SOP审核:新产品新机型试产SOP发放,审核及批准;6、团队考核:负责IE组人员的管理,职能分配及绩效考核；7、内部培训:负责监督和指导IE技术员,IE工程师并制定维护标准工时,制定制造过程工业运作标准;8、标准化建立:负责生产新工艺的引进;不断提高生产效率和工艺水平,标准化作业的实施与推广。任职要求：1、6年以上体系标准管理或建立工作经验；2、对生产过程中产生的浪费进行识别，熟练运用IE7大手法、分析生产作业动作，提出改善方案；3、VSM/TPM/拉动生产/5S/目视化/JIT/生产人效提升/产品良率提升等(至少精通其中三项以上）；4、具有深厚的IE技术功底，擅长工厂物流设计与Layout改善，在现场效率提升方面有相当的经验；5、对精益生产工具、制费降低手法有实战运用经验6、具有较强的沟通表达能力，组织能力与服务意识，能够承受一定的工作压力；

招聘：工时工价IE薪资：7000-90001、制定工价2、标准时间测定，建立数据库3、提供报价4、做工序表5、处理异常6、培训考核1、熟悉整个样衣及大货的生产制作与工艺流程；2、对工时制定，生产成本计算，工价估算等非常熟练；3、熟悉GSD系统及服装成本构成、损耗情况；4、熟练操作办公软件；5、能独立完成标准工时的制定，协调生产线平衡，运用IE科学方法进行工序工时测算，并建立工时工价数据库。

招聘：IE工程师薪资：7000-90001、新产品的对接导入工作，生产工艺改善，工治具的发明，创新，改良等；2、操作方法的设计和改善、操作标准时间及物料标准用量的设定、成本的计算与分析、产能计划与分析、物料管理、品质分析与管制；3、生产效率的提升，生产良率；4、精益生产专项，专案的主导工作；5、依据流程，要求，制定，修订作业指导书；6、试产，量产过程问题点的改善进度跟进；7、产线异常处理及跟进追踪改善结果；8、各拉线设备的点检，规范使用，不良更换的督导工作；9、新产问题评审跟进改善；10、新产品点检的跟进及新产品，新物料 试产跟进；11、协助生产经理处理其它工作。1、工业工程专业，大专或以上学历，；2、熟悉各类绘图软件，三年以上电子电器行业 I E 工作经验，有产品工艺制作标准经验；3、熟悉现场工艺改善、IE七大手法，有现场精益改善活动及自动化导入经验；4、有制定新旧产品标准计件工资文件经验；5、有优化产品生产工序和员工操作手法经验；6、良好的沟通力及敬业精神、团队合作意识，价值观积极向上，有正能量影响力，对企业忠诚度高，稳定性强；7、有电磁炉行业生产流程优化提升可控经验者优先；8、能接受加班者优先考虑。

[金昌扬帆飞翔镍网有限公司招聘启事]我们是金昌扬帆飞翔镍网有限公司,一家专业生产镍网的企业。因公司业务扩展现诚招以下岗位人员:1.后勤人员:3名月薪3500至6000元要求年龄55岁以下,有相关工作经验者优先2.制模学徒:3名学徒期间月薪3700元+满勤奖,八小时工作制公司提供培训,后期根据技术水平调整薪资,有晋升空间。要求年龄20至40岁,有学习意愿和进取心3.机修人员:2名要求有电工证,有相关工作经验者优先。负责设备维护和故障排除,确保生产线正常运行4.一线制网人员:20名月薪7000至12000元要求年龄:25至45岁,有镍网制作经验者优先5.质检员:16名月薪4500至8500元要求年龄25至45岁,负责产品质量检验,有相关工作经验者优先我们提供具有竞争力的薪资待遇、良好的工作环境和晋升空间。欢迎有意者来电咨询或直接到公司面试:公司地址:金昌市三 工作地址：甘肃金昌

04甘肃泰泽新材料有限公司招聘本公司因工作需要，现面向社会招聘以下岗位：一、办公室文员，月薪：5000左右，会开车。二、库管，月薪：5000左右。三、安全员，月薪：5600-6000左右。四、销售内勤、生产统计，能熟练操作word，月薪：5500左右，会开车。五、操作工，破碎工，月薪：7000-8000左右，有矿山相关经验者优先。六、帮厨，月薪：4000-6000左右。七、普工，月薪7500-8000，机修工、化验员，有相关经验者优先八、设备主管，男性，55岁以下。九、办公室主任，月薪：6000左右。十、工业会计，月薪：6500左右。十一、土建工程师，月薪：8000左右。十二、安全管理人员，月薪：6000左右。十三、电工，月薪：8000-10000左右。十四、电气焊维修工，月薪：10000左右。十五、过磅员，月薪：3800-4200左右。十六、辊磨机操作工，月薪：7000-8000。十七、浮选工，月薪：7000-8000左右。十八、磨机工，月薪：8000左右。公司免费提供食宿，详情电话联系。应聘电话： 薛女士 张女士

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金昌市钰恒实业有限公司因新建厂房现招以下岗位1.招聘生产操作工20人（）2.维修班2人（需有相关操作证件，工资面议）3.中控室2人（现女性，有消防操作证有限录取）4.叉车维修工1人（长白班，工资面议）5.应聘要求:高中以上文化程度，年龄:30-50岁以内，身体健康，有责任心，工作能吃苦耐劳，爱岗敬业，无违反犯罪记录，无职业禁忌症。（如工作能力突出，可适当放宽条件录用。）6.薪资待遇:实习期为一个月，工资待遇4500元/月，第二月转正后工资6000元/月饭补600月，每月上够全勤，全勤奖励400元/月，缴纳各项社会保险。联系电话: