西安设备工程师招工

职责，I，负责换热器前期设计。2，负责换热器的热能计算，图纸设计及相关技术文件的编制等。3，了解换热器制造工艺，包括焊结，装配全流程。4，负责换热器在各领域的应用进行研究分析5，配合业务员进行技术解答沟通。要求，专科以上学历，至少5年以上换热器开发经验，具有较强的沟通能力。代誉，工资面议。

招聘：设备工程师薪资：6000~10000【岗位职责】：1、负责机电设备维修工作，及时完成维修任务；2、遵照保养计划对设备进行保养；3、指导作业员正确使用设备；4、做好设备日常巡检，发现隐患及时处理；5、做好预防性保养和维护。【任职资格】：1、具备双螺杆挤出机、吹膜（流延）设备、光伏胶膜生产线等设备经验。化工机械专业大专以上，有电工证。 薪资待遇：6000~10000元/月

招聘：设备工程师薪资：8000-15000元若在设备设计、技术改造或制造上等方面有特长的人（应提供相关资质、等级证书等佐证材料），要全日制本科学历，有丰富的工作经验学历可放宽至大专，且需具备5年（含）以上设备工作经验；具有在设备开发、设计或制造能力，在设备的智能制造或技术改造项目等方面有丰富经验。

招聘：设备工程师薪资：5000元以上/月1.负责设备的安装、调试、维修，定期检查，保养维护；2.设备相关的合理化建议评估与实施；新设备采购的技术标准、要求的提供；3.现场操作人员的技能、方法的提升、培训；4.现场设备操作实际执行情况的检查和监督、纠正、反馈；5.不定时对车间损坏配件和非标配件制图以及其他方面制图。

企直招免费办理入职全国国新能源指定、定向国人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；康乐活√动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

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