哈尔滨采购经理找活

1、完成对外与供应商合作洽谈和审核工作。2、完成采购成本分析、成本控制和定期价格谈判。3、负责指导各门店经营调整，并共同完成任务指标。4、负责门店促销计划的制定并监督落实。5、负责规范和整合商品架构，及时淘汰滞销品及引进新品。6、负责定期巡店，与店铺及时沟通，解决销售中出现的问题。7、负责门店各所属部类的布局调整。8、进行商品市场动态调研工作。9、完成部门计划非营指标。

岗位职责（专业建筑工程类）1、制定完善公司采购规范化制度：管控采购质量与成本；2、负责公司材料采购工作：包括：钢筋、水泥主材的询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作；任职资格1、大学本科及以上学历，建筑工程类相关专业；2、3年以上大型企业相关采购工作经验优先；3、熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准；4、具备较强的沟通协调能力，有较强的团队协作能力意识。工作地点：福建省福鼎市待遇：高薪聘请

岗位职责：1、掌握公司所需各类产品的性能要求等信息，及时调查市场行情。2、参与品牌方的选择、考察、认证、考核工作，建立完整的品牌方管理体系，定期更新合格品牌方名录。3、优化商品渠道，丰富商品品类，降低成本;4、参与制定商品部的战略规划和发展方向，包括商品目标、市场定位和销售策略等，并确保与公司整体战略一致。5、负责商品的市场调研和分析，了解消费者需求和线上爆款情况，为商品开发和销售提供有效的市场情报。4、负责商品的开发和选品工作，与品牌方进行合作，确定品牌方合作关系并进行产品谈判。5、负责商品的供应链管理，确保商品的质量和交货以及备货的准时。6、负责商品的销售和推广工作，制定销售计划和促销活动，提高销售额和市场份额。9、与其他部门进行协作，共同推进公司整体目标的实现，如与运营部、仓储物流部等进行有效的沟通和协调。10、关注市场动态和消费者需求变化，及时调整商品策略和开发方向，以提高市场竞争力。任职资格:1、大专及以上学历，一年以上电商，商超日化，小商品，玩具，鞋服，电子产品等开发类工作经验，2、具备较强的搜集、分析、汇总及考察评估供应商信息的能力;3、成本核算意识强，抗压力强，具备良好的沟通表达能力及谈判技巧和方法；4、有供应商客户资源者优先考虑；5、具备丰富的平台商品招商管理经验，有平台全国性商品供应商治谈合作经验；6、认可公司企业文化以及公司未来发展前景。

招聘：LED照明采购经理薪资：10000-15000岗位职责： 1、建立健全公司的采购体系，负责供应商的开发、维护、跟踪及评估，合理控制采购成本。 2、负责20人团队管理，在电子产品采购方面有一定沉淀。任职资格： 1、本科及以上学历，电子相关专业，年龄在28-40岁之间。2、有LED工矿灯或电源厂采购经验者优先；3、年轻，上进心强者优先；

招聘：采购部主管薪资：4000元以上/月岗位职责：1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设；2.根据计划销售运营的商品需求计划，制定相应的采购计划、备货计划，组织实施并监督执行；3.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，行业成本研究分析，并完善成本降低及控制方案；4.负责提交月度、季度采购工作报告；5.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理；6.负责物料认证的组织管理；7.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判；8.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题9.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异；职位要求：1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力2.廉洁公正、勤奋、责任心强，有工程设备采购经验为佳；3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业；4.3年以上采购工作经验5.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀；工资：试用期一个月4000，转正后5000+，周单休，国假同，五险。

钢结构公司招聘：采购经理一名，，30岁左右，有相关钢结构材料采购从业经验，沟通谈判能力强，应对事情反应能力快，处理问题能力强，善于分析钢构市场行情公司可提供食宿，单休，公司团建，薪资面议！只要你有能力，我们就有平台！地址：卡伦北区吉林钢构院内。联系电话：（刘总）

招聘选品采购客服岗位职责：1、负责联系商家邮寄样品；2、负责样品订单确认、安排发货及跟踪到货日期；3、样品到货后对厂家进行合作邀约；4、开发、管理供应商，维护与其关系；任职资格：1、高中及以上学历，条件优异者可放宽要求；2、有无经验均可，入职提供带薪培训；3、熟悉采购流程，良好的沟通能力；4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神，口齿伶俐者优先考虑；5、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。工作时间：1、早8:30到晚5:30中午12:00到1:00休息；2.每周日单休{无轮休制度}，法定节假日带薪休息。薪资待遇：1、无责底薪2800元包括满勤300元加提成；2、平均月薪在3000-8000左右，成单率较高。

企业名称：黑龙江正阳家电有限公司企业简介：让更多人生活得更好！正阳家园是一家经营家庭用品的供应链企业，现有经营面积15万平方米，经营50多国3万余种商品。通过“原产地（厂家）直接采购”的商业模式，取消中间环节，并依托自有仓储、物流的供应链平台，打通企业与消费者的“最后一公里”，将产品与客户直接对接，最大限度降低产品成本，让消费者以更低的价格获得更优质的商品。联系方式：人事部：企业地址：平房区南海路2号招聘岗位：1、家电导购：10名岗位要求：负责家电卖场内电视、冰箱、洗衣机等所有品牌销售工作，接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；通过在卖场与消费者的交流,向消费者宣传产品和公司形象,提高品牌知名度；　　做好卖场陈列、产品陈列、POP陈列及安全维护工作,保证卖场的整齐、清洁、有序；薪资待遇：5000-10000元/月福利待遇：入职五险+免费通勤车+带薪年假+节假日福利2、采购业务：10名岗位要求：分别负责商场家电、家具建材、超市商品的采购工作，对合作方进行谈判、管理工作；跟踪商品物流信息以及商品返厂等工作；对接厂家谈判商品进货量，询价、比价、议价等工作；了解采购渠道，具备一定的供应链相关经验。薪资待遇：5000+元/月福利待遇：入职五险+免费通勤车+带薪年假+节假日福利+车补3、收银员：2名岗位职责：负责超市/家电收银工作，工作轻松好上手，有收银经验工作者优先薪资待遇：3000元/月福利待遇：入职五险+免费通勤车+带薪年假+节假日福利4、建材导购：2名岗位要求：正阳自有销售员工，负责商场所有家居建材商品销售任职资格：45岁以下，高中学历以上；形象气质佳，良好的沟通技巧、思维敏捷，较好的亲和力；具有销售工作经验者优先考虑。薪资待遇：3500元/月福利待遇：入职五险+免费通勤车+带薪年假+节假日福利5、超市导购：5名岗位要求：负责超市指定区域的货品上架、补充、整理；负责产品售卖，负责客户服务，产品促销，完成一定的销售额。任职要求：有销售，快消品经验的优先，服务意识好，具备良好的沟通能力，营销意识；薪资待遇：3500元/月福利待遇：入职五险+免费通勤车+带薪年假+节假日福利6、半成品加工员：5名岗位要求：负责超市牛羊肉、鱼类等肉品的分割、

采购经理工作内容：1.根据公司需求及项目情况，负责供应商资源的开发、前期洽谈、评估管理与后期维护；2.根据公司需求制定采购计划，与供应商进行询价、比价、洽谈后签订采购合同，控制采购成本；3.跟进付款进度和到货进度，严格控制采购时间，不影响项目实施的计划；4.管理采购合同及相应供应商文件资料，建立供应商信息资源库和商品价目表。采购岗位要求：1.本科以上学历，英语四级，年龄40岁以下；2.有3-5年采购经验对采购流程熟悉，能够独立开展工作；3.拥有良好的职业操守，具备多年采购和供应商管理经验；4.具备一定谈判、沟通技巧，管控采购成本的经验和业务能力；5.责任心强，务实好学，抗压和适应能力强。6.有工程机电采购及管理经验优先。

招聘：物资采购管理薪资：面议任职要求：1、大专及以上学历，专业不限，35周岁以下；2、具有物资采购2年以上相关经验，熟悉招标和采购流程及谈判技巧，具有较强分析和解决问题的能力。岗位职责：1、认真贯彻执行公司采购管理规定和实施细则，努力提高自身采购业务水平，接受综合部的归口管理、生产部的相关技术性业务指导；2、按时按量按质完成采购供应计划指标，积极开拓货源市场，货（价）比三家，选择物美价平的物资材料，努力降低采购成本；3、负责与客户签订采购购合同，督促合同正常如期的履行，并催讨所欠、退货或索赔款项；4、搞好物资采购款项的结算，编制《合格供方名单》、管理物资供货单位、物资采购合同；5、严把采购质量关，对购进物料均须附有质保书或当场（委托）检验；6、负责办理物料验收、运输入库、清点交接等手续；7、收集一线商品供货信息，对公司采购策略、产品原料结构调整改进提出参考意见；8、填写有关采购表格，物资的日常采购,根据生产部要求，在合格供方中应比价后预定采购价格，做好物资采购的计划管理。

招聘：采购副经理薪资：8.0K-12K岗位职责：一、经营管理与决策1.带领部门严格贯彻执行公司招采制度和相关管理规定，虚心接受相关部门的监督检查。2.拟订部门组织编制、制度。3.根据项目情况，组织编制项目合约规划和年度、季度、月度招采计划，报总经办审批。4.组织编制招标文件，组织建立各类采购标准合同文件、建立公司采购标准价格。5.组织建立供方库，拟定年度标方案。6.配合编制项目成本策划，确定项目目标成本。7.参与审核项目成本测算、工程概算、预算、及结算工作，控制工程成本；8.负责组织按照公司管理权限对工程的各项关键事项进行审核、审批。二、部门管理1.负责对部门人员的绩效考评。2.组织市场考察、询价，编制考察报告。3.及时掌握材料的市场价格信息以及供货单位的情况，收集整理第一手资料。4.维护供方关系。三、部门协作1.熟悉项目情况，了解项目进展需求，为应对紧急采购需求做好积累。2.对项目部进行合约交底，并提供日常合约咨询。3.协调供方与项目对接工作。4.协调部门与各部门之间的配合关系，推进项目工作。岗位要求：1. 专科及以上学历，经济类等相关专业。2. 5年以上相关工作经验，3年以上房地产企业同岗位工作经验。3. 具有中级及以上职称或同等职业资格4. 具备良好的能力才能，具有较强的协调能力、督导能力及组织能力；5. 熟悉房地产企业管理流程并熟悉相关法律、法规；6. 熟悉现代化企业管理及规范化公司管理运营模式；7. 熟悉房地产企业物资采购、工程管理及施工管理相关知识并有实操经验；8. 熟练操作OFFICE办公软件及相关工程软件。

岗位职责:1、执行公司的药品、保健品的采购战略，制定采购规划及采购计划实施，负责药品和保健品供应商的管理，有OTC药品开品经验。2、根据公司药品、保健品的采购政策及经营计划，制定药品、保健品采购计划，确保各项采购任务保质保量完成。及时引进新品，淘汰滞销品，提升公司竞争力;3、随时掌握库存信息，不出现商品断货情况；4、利用公司品牌、门店资源，开展药品、保健品采购谈判工作，并持续降低采购成本，保证公司经营的最大利益;5、与公司合格供应商积极洽谈合作营销事项，互利互惠;6、加强与运营部门的沟通和协作，协助营销计划的制定及推广执行。7、领导交办的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历，医药相关专业;2、有一定的连锁经验和开品经验。3、丰富的供应商资源，熟悉各品类药品。薪资待遇底薪6000-8000，其他面议。