晋中置业顾问找活

置业顾问无责任底薪3500每套房成交价%2提点+开单奖+生日会+定期团建+公费旅游等，包住任职要求:年龄:20---40岁之间;形象好气质佳有.无行业经验都可以，善于沟通，热爱学习，有一颗挣钱的心敢于自我挑战;有较强的服务意识，吃苦耐劳岗位职责:电话销售谈判签约以及售后跟进服务等具体在销售部经理主管领导下负责具体销售工作

置业顾问-高提成出佣快★[岗位职责]1.收集、核实和发布房源及客源等信息，协助客户撰写房屋状况说明、拍摄实景图片2.通过电话、拜访、接待等方式获得客源，为客户推荐合适房源，陪同实地看房，并协助计算购房费用3.代拟房地产交易合同，提供贷款咨询，协助结算交易资金和税费4.代办或协助办理不动产过户和登记手续，协助查验和交接房地产5.公司提供优质客户资源、房屋资源!6.工作简单、男女不限、学历经验不限(接受小白)、可接收实习生(可盖实习证明)。★【福利待遇]1.底薪3000~5000+直提30%~50%+上不封顶现金奖(最低有300)+过万元冲刺奖+团建+年会+国内旅游;2.带薪培训:专业房产知识培训，老员工一对一手把手言传身教;3.年度各项竞赛激励，每年多次国内旅游。4，完善的培训体系，包括岗前培训，衔接培训，管理能力培训等多项专业培训和广阔的晋升空间★【任职资格]1.招聘年龄:18岁~50岁(年龄不是重要，看重你的能力)2、希望通过从事房地产行业能改变及提升自己:3、有梦想、有理想、有赚钱欲望:4、积极、正能量、阳光、上进、有责任心。★[晋升隧道]公司提供广阔、清晰、透明的晋升空间,有晋升考核机制,为有实力的员工提供更快捷晋升通道。入门新兵--置业顾问--业务主任--营业经理--店长★地址:1.白云区怡新路113号汇生置业/2.白云区云景路156号铺汇生置业(云枫苑门口右侧)★交通:地铁3号线梅花园地铁站B出口5分钟路程/地铁3号线京溪地铁站B/C出口5分钟路程

你好，当你看到这篇职位描述，我们已不再是陌生人！请你一定要看完这个内容并请联系我，我相信你和我都会收获颇丰！1.岗位介绍:这是一个销售岗位，但它的本质是服务！是国贸片区高端置业顾问，工作位置在北京cbd核心区位，这里有全北京50％的金融公司和90％的传媒公司，我们帮助这附近的企事业高管，明星，高级白领解决住房问题。新房，二手房，房屋装修，家服，金融，围绕着房产交易，有很多衍生业务我们都可以参与。而且通过和各行各业的精英认识，这会非常快速的让你成长，增长眼界，扩大朋友圈。2.公司介绍:链家地产是全国最大的二手房交易公司，2020年依托于贝壳找房app，上市公司，正是青壮年时期！区别于传统中介行业，我们有自己的平台“贝壳找房”以贝壳找房app为主要的获客渠道，通过线上接待客户产品介绍，然后引导线下实地看房，最后促成成交，是一种典型的o2o模式，我们的贝壳找房更像是一个电商平台，就像京东，淘宝一样，只不过从卖货物变成了卖房子。3.团队和自我介绍:我在大学实习期间进入链家，通过不断努力，连续五年年度成为门店的销冠！排名公司前1％，同时拿到了经纪人最高荣誉【精英社】，我个人带队期间不只是自己收入很好，团队和新人也有很好的收入，去年通过公司竞聘，升职成为链家四惠片区的商圈经理！我现在带着一支很成熟的销售团队，这里有平易近人的知心姐姐，有成熟稳重的带队大哥，还有积极向上责任心极强的我，我们团队从我们实践、打磨出一套快速成为高薪经纪人！目前市场很好，特招聘优秀人才加入，成为我们团队的核心成员。我会尽全力培养，期待你的交流咨询。我们每个月会有很棒的团建或者出游活动，团队氛围很棒，团队哥哥姐姐们都成为了小区业主，链家家属还能有更好的商保，平台互助金等。对于女性特别友好（友好的氛围，工作时间灵活），对于男性收入很可观，扁平化的模式晋升很快。多赛道的运营模式，发展空间很大。4.发展前景:北京有全国最稳定的房产市场，在好的引导和好的平台支持下，在这里你真的可以获得人生的第一桶金，甚至为此奋斗终身，这份工作的晋升路线很多公平且清晰，可以选择做职业经纪人，也可以走管理层路线，当然还有培训讲师路线，还有很多集团内部子公司的延伸选择，你可以在这里找到适合自己的方向，我也很荣幸可以作为你的指路明灯！5.基本要求和薪资构成:首先需要是统招本科学历（优秀统招专科学历可以走商圈推荐，名额有限）薪资分为转正前和转正后转正前无责底薪6000转正后一年内有责底薪6000到10000提成为每个月个人业绩的30％到70％6.还有更多问题欢迎和我详细交流，我是热情向上的李经理，期待你的加入。欢迎私信或者投递简历

【岗位职责】1.负责公司房地产项目的推广与销售工作，挖掘潜在客户并达成交易目标。2.了解市场动态及竞争对手情况，制定有效的销售策略以提升业绩。3.定期向团队汇报销售进度，并参与策划各类营销活动。【任职要求】1.高中及以上学历，有房地产或相关行业销售经验优先；2.具备良好的沟通技巧和服务意识，能独立完成客户接待与谈判；3.熟悉当地房地产市场规则，具备较强的分析能力和解决问题的能力。【福利待遇】1.提供具有竞争力的底薪加提成制度（可达8000元以上），月度优秀员工有机会获得额外奖励；2.提供完善的入职培训和发展空间；3.配套五险一金，享受季度团建活动以及年度旅游；4.工作时间灵活，享有标准工时制。

【岗位职责】1.负责公司房地产项目的推广与销售工作，挖掘潜在客户并达成交易目标。2.了解市场动态及竞争对手情况，制定有效的销售策略以提升业绩。3.定期向团队汇报销售进度，并参与策划各类营销活动。【任职要求】1.高中及以上学历，有房地产或相关行业销售经验优先；2.具备良好的沟通技巧和服务意识，能独立完成客户接待与谈判；3.熟悉当地房地产市场规则，具备较强的分析能力和解决问题的能力。【福利待遇】1.提供具有竞争力的底薪加提成制度（可达8000元以上），月度优秀员工有机会获得额外奖励；2.提供完善的入职培训和发展空间；3.配套五险一金，享受季度团建活动以及年度旅游；4.工作时间灵活，享有标准工时制。