山东团队经理招工

山东海利丰智慧能源科技集团有限公司招聘简介：一、招聘岗位：铲车工（司炉工）二、岗位职责：1.熟练掌握铲车操作技巧，能够独立完成各项任务；2.维护和保养所使用的铲车设备，并定期检查维修记录。3.负责物料的装卸、运输、上料等工作；4.负责处理上料过程中出现卡料等情况维修。5.负责保持料场卫生环境整洁。三、招聘要求1.年龄在48岁以下。2.有无铲车经验均可，公司可以进行铲车岗位培训4.吃苦耐劳，能在公司长期工作者优先。四、待遇1.缴纳社保2.提供食宿、待遇丰厚，可面议联系电话：联系人：邵女士

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主营项目:一、职业资格证书(特种作业、消安、建工类)项目培训产品二、学历类项目培训产品资格证书类1、团队招聘并带领团队完成业绩目标。2、制定销售计划，根据公司下达的销售任务，制定本部门的销售计划，包括：人员计划、人员目标分解计划等。3、销售战术的制定，根据公司总体战略安排,制定调整本部门的销售战术,即具体的业务开拓方式，包括:客户切入方式、客户追踪方式;及新的战术的规划实施。4、部门新员工的培训。激励团队的工作斗志、培训部门内员工掌握产品和销售的技能。5、营造有战斗力和学习力的团队氛围6、召开部门内的销售会议。7、其他公司布置的任务专业能力岗位职责描述1、搭建在线教育产品的销售体系及运营流程2、制定公司整体销售政策包括考核、流程、激励、促销等运营策略，带领队伍制定并完成销售目标负责等运营策略制定3、具备较强的逻辑思维、数据分析及执行能力；4、具有互联网运营经验、丰富的客户资源、渠道资源者优先，有大客户经理以及BDM经验者优先。[福利待遇]1、无责底薪5000+团队业绩提成+月度奖金；平均月薪8k~15k，上不封顶2、五险一金、每年2次公费旅游，团建活动，带薪年假，年休假14天，节假日福利等。3、晋升机制：营销经理(年薪18万以上）一分校总经理(年薪25万以上）；公司平台够大，有实力你就来！4、公司提供系统完善的入职培训及不定期的业务培训

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一,任职要求：1.大专及以上学历，，22-32岁，2.熟悉新媒体（微信、Dn、快手等），1年以上销售行业从业经验；3.善于沟通，有电话营销、汽车、保险、快消品、教育培训、网络（直播等）等行业相关销售经验优先。4.有销售工作经验，形象气质大方自然热情，口齿伶俐、思维清晰，亲和力强，善于聆听，善于沟通协作，积极乐观。5.不甘平凡，渴望成功，有挑战高薪信心、勇气和毅力者有限。二,工作职责：1、了解行业动态，拓宽销售渠道，积极开发新客户；2、收集意向客户信息，邀约上门面谈，讲解合作模式；3、跟进客户动态，促成合作，签订合作协议；4、参与公司组织培训，掌握行业信息、学习更新产品知识、销售话术。三，薪资福利待遇：1、月均工资5000以上，轻松实现10000+，上不封顶，定期调薪，年底有奖金；2、一对一帮带，完善的师带徒培养机制，入职当天公司即安排精心挑选的销售骨干帮带融入；3、规范的专业技能培训体系，集团级、公司级、部门级培训活动不间断开展；4、职业晋升空间大，晋升路径：专员→主管→经理→总监→副总经理→总经理；5、不定期组织户外旅游或聚餐、员工生日会等，逢年过节发放员工福利；6、业绩优秀员工，有机会成为密巴巴合伙人，享受企业利润分红；7、国家法定节假日正常休息，入职1年以上员工享受带薪年假；8、扁平化管理，团队氛围好，同事友好，能让你快速融入团队。