河池人事总监招工

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【岗位职责】1.负责员工招聘、面试及入职流程管理；2.组织并执行各类人力资源政策与制度的实施；3.创建和完善公司人员档案，维护日常行政管理工作；4.协助处理员工关系问题，确保良好的工作氛围。【任职要求】1.中学及以上学历，有人力资源或相关专业背景优先；2.熟悉劳动法及相关法规，具备良好的人际沟通能力和服务意识；3.具有半年以上人事工作经验者优先，熟练使用办公软件；4.有较强的责任心和团队合作精神。【福利待遇】1.提供具有竞争力的薪酬体系，月薪3000-4000元；2.年度绩效奖金，五险一金全缴；3.定期团建活动，优秀员工年度旅游机会；4.工作时间:14.30——23:00

人力总监大专以上学历，熟悉国家相关法律法规，完善公司战略规划和人力资源储备计划，具备较强的领导能力，判断和决策能力，5年以上大型企业行证管理及人力资源管理经验。人力总监薪资福利:10-15K招工人数:1名工作地址:新乡市红旗区敬业公园国际

友情转发 人力资源总监（人力资源部部长）：公司情况：地址上海浦东金桥，做空调压缩机的汽车行业Tier1，国企，人力资源部6个人；要求：制造行业，履历稳定，学历一本以上，全模块都做过（薪酬绩效和组织调整有经验优先）；工厂和研发都要负责过；初期入职给高级经理title，磨合一下或者过了试用期再正式给人力资源部部长的title。有兴趣联系周经理：