德阳综合维修工找工作

职位描述【岗位职责】1、负责每日对宾馆内资产、电器、设施设备的运维工作；2、负责每月完成相关专业设备的检修，更新简易设备的拆旧装新；3、本着“修旧利废”的原则，减少材料的使用量，降低维修成本；4、确保动力、电力、照明系统、空调系统、电梯等系统的供电正常；5、负责宾馆设施设备的维修、变配电运行值班；6、负责宾馆内所有用电设备、设施、灯具维护、维修和保养工作；7、负责小型改造工程的定期安装、改装；8、负责各部门及客人使用的小型电器的维修。【岗位要求】1、**160cm以上，职高以上学历，5—10年水电工作经验，持有电工证；2、熟悉电路专业知识、安全操作流程；3、熟练掌握电工、焊工、电器维修、家电维修、家具维修等各项工程维修类工作。【福利待遇】定期体检、节假日福利、五险、职工团建活动等

【洋洋广场】招聘信息：一、【礼宾】岗位职责：1、负责商场大门执勤，秩序维护；2、负责顾客咨询接待等。任职要求：1、身高175cm以上，40岁以内，形象佳；2、服务意识强，工作积极主动，应变能力强。上班时间：早班8:30-15:20，晚班15:20-22:10，月休6天薪资待遇：3000-4000元/月福利：五险一金、带薪年假、年终奖金、节日福利二、【维修工】岗位职责：1、负责商场设施设备及专柜用电检查、故障处理；2、负责商场各类突发故障应急处理等。任职要求：1、持电工特种设备操作证；2、掌握常规用电知识；3、工作认真、踏实，有责任心。上班时间：早班8:30-17:00，晚班14:00-22:00，月休6天薪资待遇：3000-4000元/月福利：五险一金、带薪年假、年终奖金、节日福利工作地址：德阳市长江西路二段1号洋洋广场咨询电话：：（添加时请备注咨询岗位）

【洋洋广场】招聘信息：一、【礼宾】岗位职责：1、负责商场大门执勤，秩序维护；2、负责顾客咨询接待等。任职要求：1、身高175cm以上，40岁以内，形象佳；2、服务意识强，工作积极主动，应变能力强。上班时间：早班8:30-15:20，晚班15:20-22:10，月休6天薪资待遇：3000-4000元/月福利：五险一金、带薪年假、年终奖金、节日福利二、【维修工】岗位职责：1、负责商场设施设备及专柜用电检查、故障处理；2、负责商场各类突发故障应急处理等。任职要求：1、持电工特种设备操作证；2、掌握常规用电知识；3、工作认真、踏实，有责任心。上班时间：早班8:30-17:00，晚班14:00-22:00，月休6天薪资待遇：3000-4000元/月福利：五险一金、带薪年假、年终奖金、节日福利工作地址：德阳市长江西路二段1号洋洋广场咨询电话：：（添加时请备注咨询岗位）

招聘：金科服务-招聘物业维修3名（金控首府/星坤雍城）薪资：面议1、负责维修、养护小区内公共设施设备服从调遣，及时处理各类突发事件，排除设备故障并进行维修、养护；2、服从工作调度，及时处理各类报修事件；3、协助对装修工程进行巡查、监管，对装修违章等问题进行跟踪并及时上报；4、负责小区水、电表的抄录工作。

德阳三环集团首月工资保底5000+年底十三薪[玫瑰]优势：正式工岗位好在职率高岗位可选择试岗可以多次直至成功，入职购买五险一金[胜利]招聘岗位：设备操作工、模具调试工(会有老师傅一对一带上手)[玫瑰]工作时间：两班倒，长白班为早八晚八(显微检验岗位)半月倒班一次，月休3-4天[机智]年龄要求:男-(16-48岁)，女-(16-45岁)16—22需要提供非学生证明。[玫瑰]招聘要求：无残疾、传染病、暗疾等影响工作顺利进行因素，身高高于158cm。会识字。[月亮]食宿情况：住宿公司宿舍、6-8人间，带空调、洗衣机、热水器，自付水电费即可（公司食堂，早上1元、中午、晚上各2元，夜班免费工作餐，晚上10点，凌晨3点免费宵夜。更有特色食堂供你选择）[蛋糕]薪资待遇：首月保底5000元，综合薪资6000-12000元，年底发放十三薪，转正购买五险一金，每月15号发放上月工资(本月26日-下月25日为一个月工作周期)面试时间：9:00-14:30[烟花]面试地址：德阳三环二厂区

【招聘】科创物业服务集团有限公司武汉分公司工程维修工2人（5K左右）任职要求：1、需持低压电工证，一年以上工作经验（偏油漆泥瓦方向的）2、年龄要求40岁以内工作时间：9：00-18：00  单休 五险一金、防暑降温福利，生日福利，过节福利，定期团建，生日礼物，免费工作服，包住宿包中餐和晚餐工作地点：武汉市武昌区公正路（省图书馆附近）☎️ 吕先生（手机）

上海松江万达广场商业管理有限公司10公司地址：松江区广富林路658弄1554号3号门401室联系人：汤翠萍联系电话：综合维修工 5人职位描述：1、负责万达广场设备的日常维护和保养；2、负责及时处理商户的问题报修；3、负责责任区内的日常巡检。职位条件：年龄20-43岁，学历初中及以上。薪资待遇：4900元/月楼层助理 5人职位描述：1、协助部门主管、经理做好多种经营工作；2、做好广场多重经营数据分析，完成各类报表统计工作；3、沟通客户与公司之间的事务协调工作；4、负责对商户服务及日常工作进行监督、指导及品质管理；5、负责对营运现场各类事件的处理及客户沟通、客户投诉的处理；6、协调各租户与各部门的关系；7、负责对客户服务及巡场工作进行监督、指导和品质管理；8、负责对营运现场各类事件的处理及客户沟通、客户投诉的处理。职位条件：年龄19-29岁，学历本科及以上。薪资待遇：4900-5300元/月设计助理 1人职位描述：1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司宣传活动；2、广告平面设计、制作及其它图文处理；企划宣传资料的设计、制作与创新；3、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成；4、能够修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合。职位条件：年龄18-28岁，学历本科及以上。薪资待遇：4900-5800元/月部门文员 5人职位描述：1、用印合同流程提起以及催批；2、部门数据报表整理跟进；3、部门考勤排班整理与汇总；4、领导交代的其他工作。职位条件：年龄20-28岁，学历本科及以上。薪资待遇：4900-5300元/月营运助理 5人职位描述：1、协助营运主管完成部门下达的工作任务和指标；2、负责管辖区域的各项工作，及时上交各种报表；3、协调与各品牌的关系，及时与品牌沟通；4、督促各品牌店长的工作，将每日各品牌的信息整理上报。职位条件：年龄20-28岁，学历本科及以上。薪资待遇：4900-5300元/月商管员（保安） 3人职位条件：1、年龄34岁及以下；2、初中及以上学历，退伍优

岗位:校园工程维修工人数：4人要求:要有高压电工证、低压电工证，年龄45周岁以内，有相关经验者年龄可适当放宽，能准时上下班，不迟到早退，会说普通话，有良好的执行能力完成主管交代的各类事项。薪资:5000-5500待遇:每个星期做六休一，缴纳五险一金，有寒假、暑假(轮流值班)，法定节假日，上下半年的劳保福利、年终奖、寒暑假正常发放工资，高温补贴。上班时间:7:00-11:00 13:00-16:45上班地址:杭州市钱塘区下沙街道金乔街 518号杭州文汇学校。联系人:范经理电话:

物业公司招聘一、物业工程人员2名1、岗位要求：55岁以下，男性、持电工证，技术过硬，身体健康、做事认真、吃苦耐劳、 稳定踏实。2、薪资待遇：3600-4000，月休4天；二、消防监控岗位持证人员数名1、岗位要求：55岁以下，男女皆可、持消防设施操作证（四级/中级），身体健康、做事认真、吃苦耐劳、 稳定踏实。2、薪资待遇：2600-3500，白班，月休4天； 三、保洁数名1、岗位要求：60岁以下，男女皆可、吃苦耐劳、稳定踏实。2、薪资待遇：1900-2200+，月休4天；联系电话：

射洪美居佳物业管理服务公司 招聘岗位：工程维修 岗位要求：18-55周岁、初中及以上学历、会电焊、水电安装，有电工操作证优先1、有服务意识，工作认真负责，组织纪律性强，具备吃苦耐劳的精神；2、掌握设施设备的基础理论知识和操作、保养、维修技能；3、负责物业辖区内建筑物、公共设施设备的管理、维护、维修、保养以及业主委托的各项维修维护业务，4、完成领导交办的各项工作任务，严格执行操作流程 招聘人数：2名 工资待遇：3000-3200（有13薪，节日福利） 联系人：李金蓉 联系电话:

招聘招聘招聘兴文阳光东方府因工作需要招聘1、物业工程维修主管/班长1人，，年龄40岁以下，高中以上文化，会电脑；持有电工或特种设备操作相关证件；熟悉发电机、变配电、门禁、监控、道闸的运行/检查/维修原理，熟悉房屋结构组成，懂得防水、抹灰、贴砖流程；清楚物业设施设备房管理标准；薪资4500元—6000元/月，月休6天，20万方以上项目同岗位3年以上工作经验，党员及退伍军。2、欢迎大家踊跃推荐或相互介绍招聘招聘招聘

上班时间：朝九晚六，周末单休。上班地点：茂业中心、创意中心（根据住址就近分配项目地点）【任职要求】1.学历：高中及以上学历，技术技能娴熟、工程类管理能力较强的高中技校学历者亦可，年龄35岁以下；2.专业：强电、弱电、暖通、土建、消防、综合维修类、机电一体化或物业设施设备类等相关专业优先考虑；3.1年以上物业、装修、施工、商写、工装、精装地产公司工程技工岗位工作经验，熟练使用Word、Excel，掌握文档、表格基本制作功能；4.具备较强的责任心和服务意识，能够为业主提供优质的物业服务；身体健康，能够适应高强度的工作压力和工作环境；5.持有效技能证（强电、弱电、电梯、暖通、消防等），其他物业工程管理证书，持有相关工程类中级职称证书优先；6.了解商业写字楼物业设施设备维修养护巡视标准流程，楼宇综合改造技能（图纸、测算、施工作业等）；熟悉商写业态的工程前介及后期工程管理工作流程、装修管控等，了解国家及地方性的物业管理相关法律法规；具备深厚的工程技术知识和实践经验，能够指导和管理工程项目的实施；7.有一定水电/给排水/暖通/电梯/智能化等系统设备工程技能知识并能够熟练操作和运用，快速准确地诊断和解决设备、工程、系统性故障；8.具备良好的文字和语言表达能力、清晰明确的信息传达、有效沟通。能够与团队成员、客户、供应商等各方进行有效的沟通和合作。能够按时按质按量地交付产出，能够遵循组织和团队的要求和标准，在任务中积极主动地承担责任；【岗位职责】1.日常维修：负责写字楼内部设施的日常维护和修缮工作，包括电气设备、空调系统、给排水系统、照明系统等的检查、资产设备等的维修和更换；2.巡检维护：负责的运营商责任区域内的工程类安全巡检工作，包括消防设备、电气线路、特种设备，装修管理、确保符合相关安全使用标准；3.设备保养：负责执行维护计划，定期对改造部分进行检查和保养，确保设施和设备的正常运行，完成设施设备的档案管理工作，定期进行记录设备的使用、维护和保养情况；4.局部改造：负责参与写字楼内部的装修改造项目，包括但不限于墙壁粉刷、地板铺设、天花板维修、门窗更换等工作。负责进行现场勘察，了解现有设施和结构。准备必要的工具、设备和材料。确保作业区域的安全，设置必要的防护措施；5.能耗统计：负责设施设备的能耗管理工作，制定节能措施，降低能耗成本；6.严格遵守安全操作规程，防止发生安全事故，及时排除安全隐患，响应突发事件应急处理任务；7.完成领导临时交办的其他任务。