宁波综合维修工包吃住

物业招聘综合维修工招聘，55周岁以下。持有高低压证，有电梯管理员证优先。身体健康，无基础疾病。工作经验：1年以上水电维修工作经验。熟悉水电维修、巡查。负责管理区域内设施设备日常维修，水电气表抄录、给排水设施巡查及清理、基础设施和配电设施设备巡查及一般性维修，电话移机或新增，其它安排事项。综合工资待遇：5500～6300元/月，做六休一。其它另算，有过节福利，缴纳五险一金，包住宿。园区内有食堂。地址：慈溪市滨海四路吉利汽车研究院联系电话：石经理

北仑大碶招聘保安主管岗位要求：40周岁以下，身高170以上，形象好气质佳，熟悉计算机基本操作，熟练运用办公软件，有消防安全管理工作优先工作时间：8:00-17:00，单休工资：5000元/月，交五险一金综合维修工岗位要求：50周岁以下，持有低压电工证，具备一定的电气、水暖、木工等维修技能工作时间：8:00-17:00，双休工资：4000-5000/月，交五险一金工作地点：宁波北仑灵峰现代产业园物业中心联系方式：朱先生，

1、对学校各类设备设施进行日常管控，定期按照保养计划进行基础保养；2、能进行各类常规的维修，如：维修课桌椅、防盗门锁、管道疏通等；3、有高、低压证，有学校万能工工作经验者优先考虑，排查线路并负责维修、更换；4、能够服从领导安排，有责任心和上进心；5、工作时间：7：00--19：00，做六休一，工资4800元/月；6、联系人：施经理，联系电话：

招聘：工程主管薪资：7-8.5K岗位职责:1、负责制定并落实维修人员的工作程序和工作制度，监督、检查执行情况，通过不断的实践完善优化工作程序及管理机制。2、负责制定、实施园区设施设备(例如:电房、消防、电梯、空调、生产设备等月度/季度维修保养计划，并跟进实施。3、负责落实园区内水、电、气用量，并进行统计、分析，汇集成果交财务部门。4、负责落实园区客户室内装修方案的审批及装修进程监管，对违规现象及时纠正并上报领导。5、及时处理客户报修,检查、跟踪日常报事报修的完成情况。6、物业园区的监控/门禁/网络等弱电管理；7、年龄35-45岁，会基本的电脑操作。

写字楼管理员两班制：上一休一（上24小时，休24小时）底薪2600元/月2、食堂服务人员两班制：上午班6：0014：00下午班8：3019：00（14：0016：00午休）底薪2900元/月3、万能维修工：长白班：三班（上一休二）8:00次日8:00底薪4500元/月要求：管道工、电工、木工等工种全会该岗位请联系孙经理4、客房服务员（熟练工）长白班：8:0017:00底薪2800元/月+提成5、保洁员上一休一：10月5月：6:0021:006月9月：6:0021:30底薪3000元/月可包吃住，可交保险。地址，市南区泰安路14号金海大酒店

任职要求:1.招聘年龄在45周岁以下，如优秀者可以适当放宽要求；2.中专以上文化程度，含三年及以上同岗位工作经验，会懂简单的电脑操作；3.可能需要持有相关的职业资格证书，如电工证、电梯操作证、消防工程师证等；4.具备较强的工作责任心，对物业设施的正常运行和住户的满意度负责。

岗位职责：1、负责责任区域内的电、上、下水维修；2、负责责任区域内内公共设施进行巡查和维修保养；3、负责对泵房、水电提醒、配电箱进行每日巡查、记录；4、部门交办的相关维修事项。任职资格：1、有相关维修工作经验者优先；2、有高压或低压电工证；3、为人踏实、有责任心。

慈溪市滨海四路吉利汽车研究院物业招聘综合维修工招聘，55周岁以下。持有高低压证，有电梯管理员证优先。身体健康，无基础疾病。工作经验：1年以上水电维修工作经验。熟悉水电维修、巡查。负责管理区域内设施设备日常维修，水电气表抄录、给排水设施巡查及清理、基础设施和配电设施设备巡查及一般性维修，电话移机或新增，其它安排事项。综合工资待遇：5500～6300元/月，做六休一。其它另算，有过节福利，缴纳五险一金，包住宿。园区内有食堂。地址：慈溪市滨海四路吉利汽车研究院联系电话：石经理

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