滁州养发师工资

招聘养发师店长保底三千。交三险有无经验女。18-38岁【招聘岗位】店长员工【招聘人数】店长2名员工5名【要求】以统一手法为顾客提供头发头皮护理服务良好的完成顾客接待服务工作①性别：女②年龄：18-38③学历：初中④工作经验：有无均可【薪资待遇】保底3000交三险【其他福利】公休三天带薪公休【上班时间】早上9点～晚8点【地址】丛台区展北路（新世纪后面路）

岗位职责：•顾客接待：能按服务程序和规范，有礼貌地接待宾客，并提供一般的咨询服务；•技术操作：能进行养发护理的技术操作，如洗发、养发、吹发梳理等；•产品销售：配合店长和咨询顾问完成老客续费和新客户成交，需要掌握公司产品特性和相关知识；•卫生维护：保证店面整洁卫生，及时进行卫生清理；•客户关系管理：负责会员管理及客情维护。

长白班18/小时【野牛暖通】18-50周岁。入职需带体检报告。️查学生，。厂吃厂住。面试可看车间1️⃣工作岗位普工，18一小时，工资5000—5500元打螺丝，打胶，装车2️⃣每天工作时间12小时，记薪11小时上班时间:8.00—20:00下班。月工时300+3️⃣厂内吃住，8人间。免费提供工作餐和住宿，水电费自理。每个月16号发上个月工资，商保80/月️（带体检报告可当天入职）️强调说明，不满月按17/小时结算。联系电话

永州发之根养发馆招聘启示本养发馆系专业从事防脱生发、白发转黑、养发护发的技术以及产品的销售为一体，为满足业务发展需要，特招聘如下人员:一、高级养发师要求:1、有过养发生发行业经验半年以上经验;2、会头疗手法，对于毛发知识有了解;3、沟通能力、学习力强，爱干净，爱卫生;4、有做店长或合作开店的想法;待遇:2500+业绩提成+团队目标奖(预计收入6000-8000)包吃二、养发师要求:1、有过养发生发行业经验;2、会头疗手法，会沟通;待遇:2000+业绩提成+目标奖(预计收入4000-7000)包吃三、养发学徒要求:爱干净勤快，沟通能力强;好学习;待遇:1500+个人提成(预计收入3500-5000)招聘电话:地址:冷水滩区河东大河映山幼儿园旁

18~35岁，男、女均可；有养发师工作经验优先；有良好的服务意识、综合素质；学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出）；吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）主要工作是给顾客做头皮头发的护理；项目有：头部SPA、养发类、防脱防白、乌发生发、还有一些肩颈、头皮水疗等特色项目。店铺位于相城区繁花中心商场

无锡五店同步发展，不论年龄、经验、只要你在寻找工作，随时欢迎咨询。是新兴起的以头疗为主的大健康行业，有专业老师带教，免费且带薪学习培训并提供宿舍，工作采取就近安排原则【一、岗位薪酬及福利】薪酬：保底6000-8000，岗位月度平均收入在7000元之间，知道你想找个靠谱的、稳定的、可持续发展的工作；下有保底，上不封顶，勤劳致富，只要你能虚心学习，踏实靠谱，我们就有平台。我们不喜欢夸大其词，寻找志同道合能一起奋斗的人。注：有无经验者，带薪培训【二、完善的培训机制】1．公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训；2．培训项目：定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等），由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。【三、岗位职责】1、对客户做头皮养护工作，负责完成理疗的各项操作；2、负责对客户进行理疗常识的宣传工作，介绍理疗注意事项；3、定期回访和跟进客户，了解理疗效果，并督促客户治疗，调查客户满意度。【四、晋升机制】1、快速、完善的晋升通道2、学徒-头疗师-头疗师顾问-储备店长-店长【五、任职要求】1、热爱大健康行业，并且愿意持续学习，提升自我；2、踏实稳定，吃苦耐劳，有行动力，责任与荣誉高于一切的；3、年龄20-45优秀者可放宽条件（无经验者，可提供带薪培训)；4、有美容、养发、美发、按摩、理疗等方面经验者优先录用。