十堰工程项目主管招工

招聘：解决方案经理薪资：7000-1万1.学历要求：本科及以上学历；2.专业要求：信息技术、计算机、软件工程、通信工程、电子工程等相关专业；3.年龄要求：35岁及以下（1989年5月1日以后出生）；4.工作经验：具备3年及以上通信、IT信息技术、项目管理等相关工作经验；5.其它要求：熟悉数据网络架构，具备IT专业等方面的知识储备。地址：湖北省十堰市茅箭区源园路3号

招聘：项目经理薪资：7000-1万1、统筹安排工程项目、保证工捏施工质量和进度;2、熟悉装修材料、装修工艺、施工技术，解决工程中出现的问题;3、负责协调甲方、监理单位以及公司各方的内外部关系:4、对施工项目实施全面管理，及时发现和妥善处理突发性事件、强化现场文明施工;5、严格履行与建设单位签订的合同，进行阶段性目标控制，确保项目目标的实现;6、落实并管控项目计划的进度及成本，确保项目施工的顺利按时进行;7、管理施工团队，负责工程各阶段的验收工作和最终竣工确认。地址：十堰市京华园8号写字楼17层

湖北立辉公司因发展需要现招聘以下岗位：项目经理1名，资料员1名，要求：3年以上弱电智能化行业经验，熟悉弱电系统，招投标流程，独立看现场核算工程量，工程材料数量及人工成本，懂弱电技术熟练使用CAD相关电脑软件。会联系电话：周先生工期:长期

招聘：项目管理工程师薪资：7000元以上/月岗位职责：1、岗位职责（1）负责工程项目全过程咨询及组织实施工作；（2）把控工程项目的质量、进度、成本；（3）统领工程项目的设计、招标、施工、监理、运营管理以及全生命造价管控的咨询服务和过程控制工作。2、任职资格（1）本科及以上学历，具有工程、设计、市政类及项目管理等相关专业背景；（2）3年以上工作经验；（3）诚信、踏实、富有激情、具有良好的沟通能力；（4）熟悉全过程工程咨询及组织实施管理流程；（5）熟知全过程工程咨询服务相关政策和标准规范，并对全过程工程咨询项目落地实施、造价合约协同管控、项目管理风险管

1.配合项目总编制总体施工进度计划；2.做好与甲方、监理的沟通协调工作；3.负责项目的全面施工进度，确保施工质量、进度和安全；4.监督项目的实施和竣工验收；5.负责项目的整体控制，包括：项目质量、进度、成本、安全等方面的管理；6.负责对项目分包商的管理、控制与协调；7.主持现场签证工作。任职资格：1.有大型水库项目管理经验3年以上，具备优秀的协调及沟通能力，团队合作意识强；2.有大型水库主体建设管理经验3.熟练运用电脑6.品行端正，责任心强；7.年龄35-50周岁；

上市名企双休，五险一金，提供食宿职位：项目经理缺1个45岁以内的需要长期的具体的薪资和吃住问题面议坐标：十堰市任职要求：1、985/211大学本科及以上学历，理工科背景，材料学、汽车、机械等相关专业优先。2、三年以上工作经验，有项目管理经验，具备研发或者工程设计相关经验尤佳。3、熟悉产品开发管理流程与相应管理工具，了解汽车底盘系统相关基础知识者优先。4、具备多项目的管理能力，具备较强的执行力和逻辑思维能力，善于沟通协调及团队合作。工作职责：1、负责公司级多项目管理，监控各项目QCD达成情况，识别项目风险、推动项目重大风险及共性问题解决。2、跟进和推动公司战略决策在对应的项目里落地。3、推动公司级项目产品降成本，跟进各降成本措施落地。4、项目预算管理，合理管控项目预算，降低成本。5、构建和完善高效的项目管理制度和流程，提升效率。6、项目优先级管理，资源优化整合，协助多项目资源合理分配。意向者详情请请联系：万女士（同）

职位：项目经理（制动器）坐标：十堰市区年薪：12W+福利：五险一金，年终奖，项目奖任职资格：1、全日制本科及以上学历，汽车或机械工程等相关专业。2、有5年以上汽车制动系统开发经验，熟悉整车开发流程。3、了解制动系统客观评价的指标。4、有较强的沟通能力，管理能力和团队协作能力，英语有一定阅读能力，良好的执行力。岗位职责：1、负责整车底盘制动器系统产品设计开发，产品需要与客户整车架构及相关性能要求相匹配。具体包括2D&3D数据及图纸释放，CAE分析，相关实验验证。2、开发周期内的项目管理工作，使产品设计达到项目目标，特别是成本，质量，风险，时间，资源等相关。3、供应商开发及管理，进行常规开发会议，供应商评审及评估供应商提供的产品是否符合标准要求。4、作为项目协调人，负责与所有与开发相关的部门的沟通协调工作，对内应对相关生产部门及采购，营业，品质等部门。对外应对国内外不同的客户及供应商。5、实施项目本土化开发及项目管理，作为研发中心的沟通窗口与不同的客户，供应商及生产线。6、新项目竞标及与客户前期技术交流，并根据客户需求，RFQ等制定产品开发方案和报价方案。7、处理产品生产周期内所有技术及品质问题，提出解决方案并执行。8、执行APQP流程，制作相关文件，如FMEA.KPC.CONTROL PLAN文件等。9、树立DV&PV实验标准及计划，处理实验过程中的问题，改善优化设计。10、拆解并分析竞争社产品，进行对比分析，总结并优化自身产品质量。有符合条件的朋友请联系或引荐：雷先生（同）

招聘：矿长薪资：10000元以上/月岗位职责：1、完成矿山前期所有手续办理，跟踪办证和征地拆迁各项工作进度，确保手续的及时性。2、负责矿山前期筹建和基建工作，道路建设、排土场建设、水电等所有基建相关工作；3、全面负责矿山安全、环保、生产、技术指导等工作，把控施工质量、安全、进度、文明施工等；4、监督第三方开采队的施工管理，对矿山开采进行进行监督指导，矿山周、月、年度计划制定及监督实施。5、矿山绿化建设（覆土、复绿）工程贯彻、落实，控制成本、组织革新、提高效率。地址：郧阳区

2 湖北国通领驭建设集团有限公司　　湖北国通领驭建设集团有限公司于2013年8月注册成立，注册资本10000万元，系宜都市国通投资开发有限责任公司控股子公司。目前公司拥有建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程总承包壹级、公路工程施工总承包壹级、水利水电工程施工总承包贰级四个总承包资质，以及装修装饰、建筑幕墙、钢结构、输变电工程等十个专业承包壹级资质，是湖北省重点培育企业，业务范围遍布湖北、河北、安徽等地区。　　岗位要求及工资待遇：　　【安质部部长】：年龄35-45岁，本科以上学历，建筑工程相关专业，5年以上大型建筑施工企业安质部部长管理经验或10年以上施工企业安全管理职务经验，一级建造师证及注册安全工程师证，月薪10000-15000元。　　【水利施工员】：年龄25-40岁，大专以上学历，建筑工程、市政、水利、公路等专业，5年以上水利或市政工程等施工企业经历，3个以上水利项目工作经验，熟知现行施工及验收规范、图集、施工流程，有八大员或建造师等证书，月薪6000-8000元。　　【水利资料员】：年龄25-40岁，大专以上学历，建筑工程、市政、水利、公路等专业，5年以上相同岗位工作经验，需要坐班，长期驻守工地，有水利工程项目资料整理工作经验，月薪6000-9000元。　　【技术负责人】：年龄30-45岁，大专以上学历，市政、公路相关专业，必须持有市政中级以上职称，8年以上项目技术负责人职务经验，5年及以上市政、矿山工程项目技术负责人经验，独立完成过中大型市政、矿山项目，月薪7000-12000元。　　工作地点：宜都　　联系人及电话：傅女士

工作内容：1、3年及以上有丰富的工程项目和管理经验；或自带项目优先，本科学历，必须持二建资格证书2、掌握机电工程项目管理流程；3、具备对项目团队成员的分配、协调以及组织、管理能力；4、具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神；5、对待工作有责任心；6、身体健康，吃苦耐劳，具有良好的职业道德，能适应出差；7、从事过机电、安防工程、智能楼宇工程者优先；8、持有二级建造师（机电）证书优先。9、年龄45岁以下职位要求：1、项目实施与管理的过程控制及决策；2、制定项目计划，实现项目的进度、成本、费用的目标控制；3、负责项目部成员的任务分配、协调以及组织，工现场安全管理、质量把关、成本控制、进度等施工管理工作；4、负责与总包方、甲方、监理方、施工班组等沟通协调工作；工作时间：上午08:30-下午17:00

11、湖北楷都建设工程有限公司项目经理1名：男，30-48岁，高中及以上学历，3年以上相关职位经验，熟练使用电脑办公软件。4000-10000元。施工员1名：男，28-48岁，高中及以上学历，3年以上相关职位经验，熟练使用电脑办公软件，4000-8000元。1名：男，25-40岁，高中及以上学历，具有2年以上相关工作经验优先。3500-6000元。福利待遇：入职依法签订劳动合同，购买社保。联系方式：胡先生公司地址：红安县经济开发区新型产业园觅金花园圆投置业隔壁2024-2-6

湖北随州急需：土地管理及规划高级项目经理（全职）随州上班年薪10万加，一、岗位职责1、土地资源管理岗位：负责用地预审、土地报批，临时用地手续办理，能独立完成节约集约用地论证分析专章、耕地进出平衡、成片开发方案、土地储备计划、供应计划等专题报告。2、土地规划岗位：能带领团队完成土地整治、土地调查、新增建设用地计划、农转用、村规划、城乡建设用地增减挂、占补平衡等项目。二、任职要求1、土地资源管理、地理信息、资源环境与城乡规划等相关专业，本科及以上学历，五年以上相关工作经历；2、能独立带领团队完成项目，并做好成果汇报、PPT制作、评审会答疑等工作；3、有较强的分析研究和文字撰写能力，具备较强的沟通能力；4、了解国土空间规划，熟悉土地利用规划、城乡规划等编制要求及相关规范，了解行业发展动态；5、具有良好的服务意识、团队协作精神和良好的组织能力；6、随州户籍优先。三、公司将为员工提供：1、挑战性的工作；2、完善的培训和良好的晋升机会；3、富有竞争力的薪酬（基本工资+提成+年终奖金）

招工。公司扩大项目，大量招工人，提前培训。工作地点:1.武汉2.黄冈工种:1.高速公路养护工人（小工）年龄:男18—60岁女18—55岁工资:男4000/月满半年后4200元/月满一年后4500元/月；女3500/月满半年后3700元/月满一年后4000元/月2.司机，上下班开车带工人，到达目的地一起做事，工资4500/月，满半年后4700/月满一年后5000元/月3.项目负责人管理人员:吃苦耐劳，有责任心，有组织能力，年龄24-40，年轻人有想法的可以培养。工资5000元/月起4.文员，熟悉电脑，工资试用期3个月，试用期3000元/月试用期后3500元/月满一年后4000元/月5.厨房阿姨，做3餐，工资待遇面议。以上所有工种包3餐包住（有空调热水器），长期工，工作稳定，短期勿扰，一年全勤奖600元，欢迎有意向人士加入本公司。联系人:袁蔡