松原环保工程师工资

企业简介宁夏京辉建设工程有限公司是一家具有建筑施工总承包和参级市政公用工程施工总承包资质的企业。公司建筑机械先进、施工机构齐全，具备土建、市政道路、研山治理、土地复垦、地质灾害评估、治理、勘查设计等一流的施工能力。截止目前已完成多个矿区维修、排研和送变电复垦等施工项目累计4000余万元办公场所占地面积达到1000平米，其中90%为自有产权，工作人员60人：各种作业车辆合计28辆。自公司成立以来，本着“勤奋务实、专业严谨”的宗旨，坚持“质量铸造品牌，诚信赢得市场、责任成就未来”的经营理念充分发扬“海纳百川、兼容并蓄”的用人观，面对日益变幻的市场风云，公司迎难而上，在激烈的市场竞争中，勇立潮头、在市场的波涛中唱歌，在竞争的刀锋上舞蹈，用行动谱写战歌。招聘岗位一、业务经理薪酬待遇：3500/月+高提成 招聘人数：5-8人任职条件：1、男女不限，24-35岁之间，市场营销相关专科及以上学历； 2、1年以上销售经验，有政府相关关系、客户资源者优先考虑。二、环评工程师薪酬待遇：10000-12000/月 招聘人数：1人任职条件：1、具有环境工程、环境科学、环境保护类相关专业，要求本科及以上学历；2、较强文字功底，熟练使用CAD、Arcgis、Photoshop等软件；3、有碳汇、节能评估、碳排放相关工作经验者优先；4、持有注册环评工程师证者优先。三、土地利用咨询人员 薪酬待遇：5000-7000/月 招聘人数：2人任职条件：1、本科以上学历，一年以上相关工作经验；2、城乡规划、土地资源管理、地理信息系统及相关专业；3、能熟练操作Arcgis、CAD、Photoshop等专业软件；4、熟悉《土地管理法》、《城乡规划法》等国土行业法律法规、相关政策等。四、资料员 薪酬待遇：4500-5500/月 招聘人数：1人任职要求：1、负责项目部工程资料及材料收发管理；完成上级交办的其他任务；2、大学专科及以上学历，工程管理、档案管理等相关专业；从事相关工作1年以上，具备一定工程资料制作的经验；熟练使用CAD、WORD、EXCEL、PHOTOSHOP等办公软件；3、要求工作踏实认真、身体健康、服从管理、吃苦耐劳。五、预算员 薪酬待遇：5

公司主要是从事建设项目环境影响评价和环境污染治理工程项目。1.主要职责首先是为公司环评市场部门提供技术协助，帮助他们市场开发。2.其次就是带领团队进入环评准备阶段，研究相关文件，进行初步的工程分析和环境现状调查，筛选需要重点评价的内容，制定环境影响评价工作计划。3.进入正式工作阶段，进一步进行工程分析和环境现状调查，并对拟建项目的环境影响进行预测、分析和评价；4.最后是是环境影响评价文件编写阶段，主要任务是汇总、分析前一阶段工作所取得的各种资料、数据和结论，完成拟建项目环境影响评价文件的编写工作。5.同时还要负责环评团队的日常行政管理，审核公司的环评报告等其他工作

招聘：环评工程师薪资：7000-10000一、招聘要求1、环境科学、环境工程、化学、化学工程等专业，本科及以上学历；2、明确的意愿投身于环境咨询事业；3、认真负责、吃苦耐劳，有较强的责任心和团队协作意识、工作积极主动；4、良好的语言表达能力、沟通能力和较强的写作能力。5、了解常用办公软件及绘图软件，如CAD及PS等。二、招聘岗位及相关要求1、环境影响评价工程师 5名1）岗位介绍公司的重要核心业务，对规划和建设项目实施后可能造成的环境影响进行分析、预测和评估，提出预防或者减轻不良环境影响的对策和措施，编制环境影响评价报告。2）工作职责：①根据环评导则，编制环境影响评价文件，完成项目批复工作。②将项目环评文件归档及的催讨工作。③负责公司与客户、环保局及相关单位的沟通协调。④积极完成公司领导临时交办的任务。三、合理回报、安心保障1、工作时间：9:00-17:00，周末双休、带薪年假、法定节假日。2、正式员工工资薪酬：基本工资+奖励提成+绩效工资①基本工资7000-9000元/月；②奖励提成多劳多得。③绩效工资根据一年工作成绩在年底统一发放；④若有租房需求，正式签约后，凭借租赁合同及发票，公司给予1000元/月的租房补贴；⑤每年工资会有调整涨幅。3、社会保险：入职员工缴纳五险一金，给予保证。4、员工福利：逢年过节给予过节奖励，个性化福利、不定期员工旅游、团建活动、生日关爱、培训机会。5、办公条件：公司地处闵行区现代化办公场所，环境整洁，备有咖啡机吧台供员工小憩、交通便利。6、 合理回报：按项目工作量核算项目奖金的方案，对个人努力给予认可及奖励。7、风雨兼程，一路同行，同事间给予温暖的支持与协助。四、与企业共同成长1、公司业务涵盖环境影响评价、环保验收、排污许可申报、应急预案、场地调查、玻璃幕墙、区域环评等细分业务，从小项目到大项目，从简单项目到复杂项目，能力/经验快速发展；2、多种业务协同，一站式环保管家，综合业务发展、全方位能力提升；3、环保领域资深专家团队指点迷津、名校师兄师姐传帮带，可预见的技术/管理/业务发展阶梯；4、与70%以上著名院校本科、硕士毕业生为伴。

岗位职责：1.领导发展公司的职业健康安全团队，确保完成环保，安全，健康及设施的管理目标。2.及时了解环保法规的修订变更情况，确保公司的相关政策同步更新。3.通过完善安全健康和设施相关的管理体系，确保公司遵循内外部安全法规和安全管理系统的规定，4.根据相关的环保法规和公司要求制定环保，健康，安全和设施管理政策和程序，推行、管理、监督环保健康安全程序和活动，5.监督和评估公司的职业健康安全绩效，发现、研究、评估、改善问题，推荐相关的技术、设备、系统和流程变更建议，提高公司的职业健康安全绩效。6.负责组织协调满足公司相关要求下进行厂房设施的更新维护。7.在公司内宣传相关政策，提高公司员工的职业健康安全意识。8.积极维护改善公司与环保，安检机构等相关组织的关系。9.公司安排的其它相关工作。职位要求：1.熟悉环保相关法律条例2.熟悉职业卫生等相关知识3.熟悉国家职业安全相关法律条例4.熟悉劳动法5.熟练使用Office软件，WORD，EXCEL，POWERPOINT

招聘：涉海建设项目环评负责人薪资：6000元以上/月1、具备海域或流域水环境管理专业技术能力，有环境影响评价或海域使用论证相关工作经验。2、持有环评工程师职业资格证书或具有环评、海域论证工作经验的优先。3、有较强的写作能力、学习能力，能够服从安排，具有良好的团队合作精神。

环保工程师岗位职责:1.精通环保、给排水专业知识;精通设计技术工作(包括方案设计、可研报告编制、初步设计和施工图设计);2.精通项目建设流程及项目建设管理工作;精通水务环保项目调试和运行维护管理工作;熟悉国内行业法律、法规和技术规范;3.熟悉技术紧密配合市场销售人员承接项目的方式和技巧，具有较强的市场度;掌握跟踪国内外最新专业技术和设备并加以合理应用的能力，具备一定的新工艺、新技术、新设备创新和研发能力。职位要求:1.环境工程、给排水类专业本科以上;2.了解环保、给排水专业知识，熟悉市政污水、村镇污水常规生化处理工艺及相关设备，完成相关设计工作;3.一年以上污水处理行业、污水处理设备工作经验，熟练使用Autocad等软件4、年龄： 25-45 岁；待遇：4000-5000 元/月工作时间 ：8：30-17：30双休 国家法定节假日 、 五险 、节日福利 、餐补工作地点 ：德州市陵城区边临镇德尔利机械工业园亿山东路 1 号联系人： 叶先生联系方式：

辽宁环美环境检测有限公司招聘薪资待遇：2000-6000元工作年限：不限学历要求：不限招聘人数：若干职位描述：辽宁环美环境检测有限公司招聘报告编制人员要求：大专以上学历，年龄25至35周岁，有相关工作经验，环保相关专业优先（编制报告范畴为:环评报告、验收报告、应急预案等），试用期一个月，转正后上五险。工资:2000至6000作息时间:上午8:00至11:30下午1:30至5:00周六周日双休，法定节假日休息。联系电话：工作地点：建平县城区内福利待遇：--招聘企业：辽宁环美环境检测有限公司

环保土壤工程师学历要求;全日制本科，男性34岁以下岗位职责：1.负责土壤修复项目修复相关方案（技术方案、修复方案）的论证、编制工作；2.负责带领项目团队实施现场探勘、资料搜集与分析、重难点识别等工作；3.负责土壤修复项目涉及的技术交底以及现场技术指导工作；4.协助项目运作过程中相关评审、整改工作；5.协助处理施工、监理、效果评估单位相关技术问题；6.根据工作情况，为公司其他部门提供项目咨询及技术支持。岗位要求：1.本科及以上学历，环境工程、土壤修复、化工等相关专业。2.三年以上工作经验，有全流程场地调查、场地修复相关履历，担任过大型修复类项目技术负责人经验者优先；3.熟练操作CAD等日常办公软件；4.思维清晰，较强的理解能力及学习能力，有较好的表达能力；