枣庄商超生鲜经理招工

招贤纳士客户经理工作地址:东营东城南一路329号人保大厦、西城淄博路68号岗位职责:1、为客户制定保险规划,对接客户续保工作;2、依托公司资源，通过电话微信方式进行沟通，为客户提供投保方案及咨询服务。3、收集客户信息和市场反馈,为公司改进提供参考。任职要求:1、身体健康,态度端正,能熟练掌握办公软件，良限的语言表达能力与较强的沟通能力；2、男女不限，中专及以上学历,35周岁以下（特别优秀者可放宽），有相关工作经验或工作意愿强烈者优先录用。福利待遇:1、基本工资,绩效奖励,加班补贴,节日福利;2、健康体检,生日福利,高温补贴,员工食堂;3、工资:3000—10000+,多劳多得,上不封顶。联系电话:

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上海黄浦招客户经理一：岗位职责：1、根据信用卡中心规则制度、整体进件规划及分中心的统筹安排，积极拓展市场，营销优质客户，完成主任下达的业绩指标。2、准确告知客户信用卡直销中心营销活动及发卡政策。3、提供用卡指导，解决客户在卡片使用过程中存在的问题。4、定期与客户保持沟通，了解客户用卡体验，维护客户关系。5、服从上级安排，协助相关部门完成其他任务。二：岗位要求1、大专及以上学历；2、小白想做销售者优先；3、普通话流利，口齿清晰，思维敏捷；认真仔细，责任心强；4、能够承受一定的业绩压力，达到个人业绩指标；5、良好的职业道德，具有一定的意识。6、三观正、上进心、肯吃苦（向往银行工作者）三：薪资待遇《底薪》1、见习底薪3080元（含无责底薪2280元）2、一级底薪（入职第三个月转正）3500元（含2500元无责底薪）3、二级底薪3750元（含无责底薪2750元）4、三级底薪4000元（含无责底薪3000元）《提成收入》月35张卡即可月入1万，月45张卡1.3万，月66张卡月2万；四：工作展业方式：1、超市商圈驻点2、写字楼小区驻点2、分行收件业务3、网络收件业务4、分行融合发卡业务5、企业团办6、陌拜能力结合更佳五：福利待遇（全年7500元）1、五险一金+补充商业保险2、每年元旦节800元/年3、每年开门红包1200元/年4、春季踏青500元/年5、五一节500元/年6、端午节500元/年7、降暑防温费900元/年8、中秋节500元/年9、行庆500元/年10、国庆节700元/年11、冬季保暖费900元/年12、帯新年假13、健康体检福利：为员工提供每两年一次价值约500元体检服务。14、行服福利：免费量身定制行服六、培训晋升福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训等。七、广阔的发展平台（每年最高20%转正比例）业务经理：一级——二级——三级（后备主任）推广室主任：后备主任——见习主任——正式主任—高级主任（后备经理）推广室经理：后备经理——见习经理—正式经理一高级经理一总经理

客户经理岗位职责：1、负责市区银行网点业务推动及督导，与银行网点保持良好关系，保证业务顺畅进行；2、负责银行网点产品宣导、业务政策解读、客户服务等工作；3、协助银行网点组织活动，配合工作人员完成客户提供的产品咨询、方案制定、售后服务等工作；4、完成公司及部门交办的其他工作。任职要求：1、专科学历，条件优秀者可适当放宽到高中；2、具备较强的沟通协调能力，有激情，热爱销售工作；3、具有一定的营销工作经验，有1年以上保险从业经验者优先；4、年龄25-45周岁。薪资待遇：底薪+岗位工资+绩效奖金（综合收入8000/月）联系电话：

招聘招聘V【工作内容】我们公司是公司派单，无责任底薪5000高提成，不用自己找客户！不地推！【薪资构成】无责底薪5000+提成分润奖金五险。综合薪资待遇都在8000以上【公司福利】法定节假日带薪休假。五险，带薪培训，团建，旅游，节假日福利等【任职资格】1.年龄25/60岁，优秀者可放宽2，工作有热情，责任心，踏实上进3，有车优先，可以代步就行，没车愿意跑也可以，有能力者公司配车，帮自家姐发的，想找工作直接打电话就行！

招聘1.招聘岗位：销售人员2.工作时间：早上8：30-12:00下午13:30-5:303.工作地点：滕州市北辛路拓展大厦南一楼善品中国4.招聘条件：（1）基本要求：①年龄：25岁--45岁②学历：不限③工作有激情，积极性高，能吃苦耐劳，有上进心，具有一定销售经验。④认同公司企业文化、思想品德优、沟通能力强、执行力强。⑤严格遵守公司营销制度，遵循公司发展战略，服从公司安排。（2）工作职责①负责指定区域的市场开发、客户维护和管理等工作。②负责区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。③制定销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户、建立客户档案。④按时参加部门及公司会议，不迟到、早退⑤严格遵守公司各项管理制度、服从部门及公司工作安排