长治暖通工程师招工

企业简介旗下拥有海信﹑日立﹑约克三个品牌的维修﹑安装业务。现因业务需求:招聘2-5名空调维修员，欢迎加入!岗位职责：前期跟着维修技师外出现场实操学空调专业知识和维修技能；（学徒期间可不用相关证件，随后可转维修技师）1、负责中央空调、商用家用空调的维修、维护和调试工作;2、能够及时准确的和客户业务沟通维修维护问题；3、配合售后文员的日常工作安排；任职资格：1、空调制冷、暖通相关专业优先；2、听从安排，配合工作，积极完成上级领导安排的工作；3、优秀应届实习毕业生也可；需吃苦耐劳，有认真严谨的学习态度；4﹑最好有驾驶证，有熟练驾驶经验；5、有相关资格证（高空作业证，焊工证，制冷证）等优先考虑；维修学徒薪资待遇=底薪3500+奖金、补贴维修技工薪资待遇=底薪+奖金补贴500-2000+维修提成20%-30％公司福利：1、优于同行业工资水平；晋升机会，每年定期考核不定期都有调薪机会;2、员工假期：享有国家法定节假日。3﹑假日福利（中秋、春节）、高温补贴等。安装工程师我们是海信日立授权专业维修安装公司。旗下拥有海信﹑日立﹑约克三个品牌的维修﹑安装业务。工作内容：1、负责中央空调、商用家用空调的安装工作;2、能够及时准确的和客户业务沟通安装问题；3、配合项目经理的日常工作安排；4、学徒工前期跟着安装技师现场实操学空调专业知识和安装技能；（学徒期间可不用相关证件）职位要求：1、年龄在18-40周岁；2、空调制冷、暖通相关专业优先；3、服从安排，配合工作，积极完成上级领导安排的工作；4、优秀应届实习毕业生也可；需吃苦耐劳，有认真严谨的学习态度；5﹑有驾驶证，有熟练驾驶经验；6、有相关资格证（高空作业证，焊工证，制冷证、电工证）等优先考虑；安装学徒薪资待遇=底薪（4500-6000+补贴（600-1000）安装工程师等级薪资待遇=底薪9000+补贴600+项目奖金等。公司福利：1、优于同行业工资水平；晋升机会，每年定期考核不定期都有调薪机会;2、员工假期：享有国家法定节假日。3﹑假日福利（中秋、春节）、高温补贴等。工作时间：2年以上（可接受应届毕业生）暖通项目经理助理我们是海信日立授权专业售后安装服务中心公司。旗下拥有海信﹑日立﹑约克三个品牌的维修﹑安装业务。工作内容：有相关工作经验优先录用；有良好的沟通能力，适应能力，团队配合意识，吃苦耐劳，善于学习；熟练使用办公软件，会基本的CAD软件操作，能看懂工程图纸，能做常规的EXCEL表格报价；配合项目经理在工程项目的日常事宜；职位要求：1大专以上学历，工程管理、暖通空调等其它相关专业；熟悉强/弱电、暖通、装饰等施工工艺及流程；具备项目监控及协调能力，责任心强，敬业爱岗；

襄阳广源通风工程有限公司岗位①：普工要求 : 50岁以下，服从工作安排岗位②：安装工，45岁以下，身体健康岗位③ : 暖通工程师要求 : 大专以上学历，暖通、通风专业。会绘制分解图纸、理论技术指导与培训、核算成本报价。年龄35岁以下，应届毕业生即可。福利待遇：3500元至8000元、以上岗位具体情况请电话咨询。联系人：地址：樊城区台子湾路105号凯达包装厂院内(襄阳广源通风有限公司)

工作职责：1.与客户沟通完成冷库工程方案设计，完成制冷系统、工艺管路设计，确保冷库方案满足用户的要求及相应的技术规范；2.完成项目工程量清单；3.制冷系统配置电线选型；工作内容：1.熟悉冷库氟系统原理，能独立完成大型冷库项目制冷系统设计及设备机组的安装指导；2.排查冷库系统中各种配套设备故障和系统其它故障；3.完成制冷系统优化、电控系统、现场管理、工程招标，了解各种系统、工程验收资料；4.积极完成上级领导下达的其他任务；任职要求：1.中专及以上学历；2.有大、中、小型冷库的设计及现场管理经验；3.熟练使用cad制图软件及其他日常办公软件；4.吃苦耐劳、责任心强，有较强的团队协作精神、沟通力佳；

招聘：暖通调控工程师薪资：10000-120001.负责项目的DDC、PLC、HMI的编程调试，熟悉暖通系统原理图、控制原理图、设备选型、施工图；2.协助销售进行招投标工作，进行技术支持；3.配合项目经理完成工程项目的施工管理、现场安装指导等；4.负责现场设备调试和系统调试（界面编写、程序编写、系统联调）；5.负责技术资料整理、自控操作手册编写、客户培训；6.配合项目经理完成工程整体验收工作。

企业介绍— Enterprise Introduction —中科碳能（宁夏）新能源科技有限公司是一家集研发、生产、销售为一体的高科技热泵制造企业。通过自主研发并采用喷气增焓专利技术，致力于空气源热泵的研发、生产及销售，产品广泛应用于商业、农业、大型工业领域。公司诚聘以下岗位人员：02招聘岗位— Recruitment Position —一、会计 1名招聘条件：有2~3年工业企业成本会计工作经验，男女不限，会开车，转正薪资6000元+200元/月餐费补贴二、暖通工程师 1名岗位职责：1、负责项目中暖通工程技术分析工作。2、负责暖通工程的招标工作，并签定合同、协议，选择施工队伍等。3、编写暖通施工工程方案，并监督实施和处理施工中的问题。4、负责办理暖通方面配套手续。5、绘制及审核暖通专业图纸。6、验收暖通施工工程。7、负责与施工单位、监理单位的协调沟通。任职要求：1.暖通、机械自动化、制冷等相关专业,专科及以上学历。2.有相关工作2年以上工作经验。3.熟练使用计算机操作和网络 运用。4.良好的沟通协调能力、责任心强、技术能力强、工作认真仔细、良好的服务意识。薪资具体面议（8000-10000元）三、生产线操作工 若干 工资标准：4200元保底，男女不限，高中以上。四、电 工 1人 任职条件：5年以上工业企业电工工作经验，有高低压电工操作证， 薪资面议。五、铜焊工 若干人 任职条件：热泵生产企业铜焊工工作经验1-2年，工作认真细致，薪资面议。六、库管 1人 任职条件：有制造业工业企业库管工作经验2-3年，工作认真细致，财务专业人员优先录用， 工资 4000-4500元。七、行政人资岗 1人 任职条件：有制造业工业企业库管工作经验2-3年，工作认真细致，财务专业人员优先录用， 工资 4000-4500元八、厨师 1人 汉餐厨师工作经验3-5年 工资面议九、厨工 1人 有汉餐帮厨工作经验 工资3500元 03福利待遇— Benefits —缴纳五险，包吃包住，劳保及节庆福利，工作简单轻松，交通便利公交601路可到达。04联系方式— C

免费招聘！央企背景、环境优美、长期稳定、工作轻松！上海宝信数据中心有限公司诚聘：岗位名称：运维工程师（暖通4人/电气4人）基本要求：1)具备中专、高中及以上学历；2)2年及以上数据中心相关工作经验；3)持证要求：电气运行人员需持有高、低压电工操作证；暖通运行人员需持有低压电工操作证、制冷与空调作业证；4)具有一定的计算机操作能力，在试用期内需掌握甲方所运维数据中心的环境监控、运营管理（DCOM）等应用软件、运行工作特点及要求。工作内容：1)负责在甲方数据中心内开展7*24小时的基础设施日常巡检与监控工作；2)按照操作规程，对巡检发现的异常、监控报警及常见故障进行应急处理；3)及时响应甲方各类服务请求；4)按机房的维护操作流程，做好数据中心基础设施的例行维护工作；5)配合客户设备上架安装的操作管理；6)参加公司及班组安全学习；7)完成交接班工作。福利待遇：上海五险一金、餐费补贴（充卡）、年休假、高温费、免费岗中体检、免费培训复证等。薪资水平：综合税前8-10万/年，具体面议。工作时间：做二休二，早班：8:30-20:30、晚班：20:30-次日8:30工作地址：上海市宝山区罗泾镇川纪路联系人：张经理（同）

四季沐歌集团新风空调板块高薪招聘：一、销售人员高中以上学历，退伍军，1年以上工业产品销售经验;二、暖通工程师大专以上学历、1年以上工作经验； 熟练使用solidworks、pro/e或其他3D软件三、 电气工程师专科及以上学历，22-35岁，电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业；熟悉DDC系列控制器，办公软件、CAD制图软件、西门子编程软件；‼️工资面议！（可异地办公）四、电子商务经理（国内、外贸）------工资面议大专以上学历、1年以上工作经验；机械、机电、环保、暖通等相关专业优先；五、车间人员、男女普工、气焊工（空调焊工）、电工年龄18—45岁、学历不限，工资面议地址：曲周曙光路东段智能机器人产业园内联系人：刘经理

一、招聘要求：1.年龄18-40周岁，身高165以上，男女均可；2.中专及以上学历，有毕业证书，退伍军人和应届大学生优先录用；3.身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身，无犯罪记录，；4.有新能源工作经验者优先，有高压电工证、低压电工证、登高作业证者优先。二、薪资待遇：1.基本工资+岗位津贴绩效福利，综合工资6000-8000元，法定节假日三倍薪资；2.包吃包住包工装被褥，每日工作10小时，带薪免费学习运维技术，缴纳五险一金；3.免费考取上岗必备的三证：高压电工证、低压电工证、高处作业证；4.每三个月一次晋升调薪，运维岗技术员8000-12000元，每三个月15-20天带薪休假；高铁二等座报销路费一年5次，节假日三倍工资补助。三、工作内容1.按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、维修技改，保障风电机组安全、稳定地运行；2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；3.填写提交现场检修报表、备品备件报表、遵守现场工作制度。

新能源运维岗：转正后工资6000-18000。风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师全国新能源指定向人才输送！实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限，中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。公司福利：五险一金或六险一金

招聘招聘风电运维人员，转正后综合薪资6000-8000元以上，六险一金，提供住宿，工作2个月休14天，报销休假路费，涨薪快，有高温补贴、节日礼品等各种福利。要求：32周岁以下，大专及以上学历，电力、机械等相关专业，有高压电工证、低压电工证和登高证，（有工作经验的可以放宽专业要求），工作地点：河北、山西

招聘风电运维人员转正后综合薪资7500-8500元以上，六险一金，提供住宿，3个月休12天，报销休假路费，有过节费等各种福利，招聘要求：35周岁以下，中专及以上学历，有高压电工证、低压电工证、登高证，有一年以上风电相关工作经验，工作地点：山西长治、吕梁、大同、朔州、忻州等地,

国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花]全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福]实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建

风电运维工程师【直签直签直签】技术性，高薪就业项目，国家倡导能源革命，扶持项目，就业岗位：风电工程师一、岗位职责：按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造保障风机的安全、稳定的运行二、招收条件：1、想拿高工资并且对风电事业有热爱的男性，愿意为国家能源建设做发展。2、学历：大专及以上学历，中专优秀也可。3、年龄：18-35周岁之间。三、薪资待遇：实习期3-6个月，工资第一个月6350元，第二个月6850元，逐月递增。转正后工资每月8000-10000元，五险，单位管吃住，国企或国企控股企业直签合同。四、工作时间：每工作2-3个月带薪休假10-15天。【注】风电属于属技术型岗位，不吃青春饭，工作年限越长，技能越纯熟，工资越高，新能源电力的发展是国家倡导趋势，必将取缔火电的（污染性浪费资源性）的发电，前景广阔发展，电力行业永不失业，国家对于环境以及可持续发展的重要程度越来越高，风电已经成为21世纪的朝阳行业，未来具备风电运维，技改等相关知识实操技术的复合型工程师就成为热门岗位，新能源电力发电取缔火电是必不可少的趋势，并且国家已经做好相关事情。有去的找我报名了电话

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花]全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福]实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建