晋中亚马逊运营招工

招聘：亚马逊运营薪资：7000~15000元岗位职责:1.负责公司亚马逊平台运营管理，在各网站平台对公司品牌及产品信息进行SEO推广宣传，包括产品上架下架，产品展示，提高产品点击率,浏览量和转化量等任职要求：1.对外贸业务或电子商务有一定的了解，国贸专业.电商专业.英语专业优先录取；2.有意在外贸电商行业长期发展者。薪酬福利：1.五险+底薪+提成+全勤奖+带薪培训；同行业具有竞争力的薪酬体系2.工作时间每天8小时制，工作时间：上午8:00-12:00，下午：13:30-17:303.培训:人才梯队培养、岗位技能培训等;4.福利:五险、节假日福利、法定节假日带薪休假、全勤奖等；

提供住宿一、岗位职责1.负责Amazon账号日常管理，账号的安全稳定，确保销售业绩稳定增长。2.熟悉Amazon平台规则及操作技巧，制定营销推广、备货计划以及跟进备货和库存的监控管理。3.负责收集、分析市场情况、竞争对手状况，及时发现销售中存在的问题，并提出可行性建议。4.定期统计销售数据、库存数据等，根据去场本化飞亚会功坐及时敕有效的铛售推广策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全。5.制定FBA发货计划，跟进货物的物流和库存情况，确保FBA库存合理。6.完成上级分配的与店面相关的其它工作。二、任职要求:1.一年以上亚马逊精品运营经验。2.精通亚马逊平台规则及运营技巧。3.具备数据分析与解决问题能力:4.具备站内广告数据分析、推广能力。

职位描述一、岗位职责：1、负责Amazon账号的运营及销售管理；2、定期统计销售、库存等数据，及时调整销售策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全；3、优化店铺页面的各个版块、开发产品前的市场调研、实施新品推广计划、做好平台的引流工作，提高销售额；

【伟鹏程科技】➡诚聘 ：亚马逊运营专员要求：大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先；具备亚马逊店铺运营经验，熟悉亚马逊平台的操作流程。待遇：✨5000-10000元/月，具体面议➡诚聘：电商平面设计师要求：大专及以上学历，熟练掌握PS、AI、CDR，相关专业优先；对色彩感觉敏锐，具有把握不同风格页面的能力；能整体把握店铺的视觉效果并独立完成店面设计、更新等工作。待遇：✨4000-7000元/月，具体面议。联系电话：

高薪诚聘亚马逊运营（一年以上独立运营店铺经验）独立站社媒（操作账号ytoutube instagram tiktok ）独立站红人、站外推广、运营、客服Google优化师 Tiktok主播（英语口语流利、形象良好）国际站运营、业务（一年以上经验）无责底薪、周休1.5天、行政班、社保五险，综合收入8000--2W+整层办公、空调、花卉葳蕤、环境优良、充足零食、咖啡 冷饮办公地点：魏文路与莲城大道交叉口莲城大厦15楼 许昌龙生源发制品 联系人：董女士 （）

浙江安吉华普电子有限公司--招聘岗位：Ebay(亚马逊业务员）性　　别：不限年　　龄：25-40岁工资待遇：10001-15000元/月是否提供食宿：食不提供　　宿不提供是否交纳保险：养老, 医疗, 工伤, 生育, 失业工作方式：全职岗位要求：擅长英语书写和沟通。单位地址：浙江省湖州市安吉县阳光工业园区二区联系人：潘

工作内容：1.运营美国和欧洲站亚马逊的店铺；2.负责店铺精细化运营，页面优化、标题优化、产品权重培养，运营节奏把控等；3.整理并分析日常运营、站内推广及活动的各项数据，评估运营及推广效果；4.根据需求进行店铺各项数据的整理及分析，持续的运营优化和改进，店铺复盘；5.了解基础供应链流程，熟悉平台供应链规则；6.销售计划制定，执行。任职要求：1.2-3年以上亚马逊电商运营，有选品经验优先；2.具有优秀的站内推广、数据分析能力；3.思维活跃、有耐心，执行力强，具备创造性思维及逻辑思维能力，抗压性好；4.较强的沟通能力、谈判能力、市场洞察和敏锐力。

岗位职责:1.负责亚马逊店铺销售与管理，能够独立熟练地完成全面的操作。2.熟悉亚马逊平台的政策和推广3.管理平台账户，负责选品产品上传，制定价格等工作，确定店铺销售正常运作。4.控制产品风险，你一定和你的产品上架计划。将产品发布到各平台。5.完成店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度。6.店铺数据的监控及分析，如:交易数据，营销数据，顾客管理。任职要求:1.接受无经验小伙伴儿。2.性格沉稳，善于思考。能够及时掌握跨境电商电商的主流信息。薪资待遇:薪资待遇高于行业水平，无责底薪+绩效奖+提成。上班时间:早9:00-18:00，单双休团队年轻化专业化，我们有成熟稳的培训系统，只要你执行力够强，你就能得到你想要的，公司扁平化管理，气氛轻松活跃，期待你的加入

招聘：亚马逊运营：2名 待遇6千-1.2万速卖通运营：2名 待遇6千-1.2万亚马逊运营： 2名待遇 6千-1.2万速卖通运营：2名待遇 6千-1.2万国际站运营：2名 待遇6千-1.2万亚马逊熟手：5名 待遇1万-1.5万要求英语四级，有相关岗位经验的优先录用，工资待遇优厚，有社保、年假、法定节假日、团建、年终奖等，欢迎自荐或推荐，联系电话微电同号：

招聘：亚马逊运营薪资：7000-9000岗位职责1、负责网站的日常业务运营管理，从事运营流程制订、优化工作；2、负责网站的运营能力、盈利能力提升，网站的运营规则制订，网站运营质量监控及网站运营支持；3、管理网站内容及页面。高中或以上学历，有3-5年的相关工作经验。英语读写流利，能与客户及时沟通。思维敏捷，富有创新精神，对数据变化，具备良好的分析判断能力。工作认真负责，做事仔细，服从管理。

岗位职责：1.负责Amazon账号管理和维护，保持店铺的好评率和良好的信用度；2.及时处理产品差评，feedback,QA以及cae回复处理客户投诉与争议；3.新品上架及维护工作，包含但不限于产品文案，图片，A+，视频的需求整理，关键词等优化和数据统计工作等，确保liting最优化呈现；4.以提升转化率和客单价为目标，跟据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析工作；5.分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善可行性方案，及时向上级汇报情况；6.操作站内广告CPC/促销/优惠券/秒杀等活动的申请和执行，提前做好营销手段的规划和分配，并对营销活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等。任职资格：1.大专以上学历，英语4级以上优先；2.工作经验1年以上，类目不限，对平台规则熟悉，北美经验优先，精品模式优先；3.熟悉亚马逊平台的推广方式，有站内外结合推广的经验；4.有自己的打造爆款的思路，能根据数据变化和平台政策做出快速有效的反应，有个人打造从0打造爆款的经验优先。

招亚马逊主管试用期1万，转正后1.5万-2万+绩效，上班时间：8点半-12点，下午2点-6点，周末休1.5天。要求：30岁以下男女不限，能力突出的男士可放宽至35岁。专科及以上学历，至少2年以上亚马逊运营管理经验，英语4级及以上。目前公司提供成熟店铺，负责带领团队经营，上新，实现业绩稳定及增长。公司设有部、产品部、供应链部、电商部等业务部门，员工近百人，在许昌稳步发展4年+，在三鼎大厦有整层作为办公区，欢迎您的加入！咨询电话:

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