南京人事经理招工

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招聘：招聘主管薪资：0.6-1万/月岗位职责：1、根据公司业务发展需要，协调统计各部门的招聘需求，编制年度、季度、月度招聘计划；2、拓展及优化招聘渠道，提高招聘效率，确保招聘任务完成；3、执行人才的招聘、甄选、面试、选择、安置工作；4、建立和维护人才库，对公司岗位职责定期梳理和完善；5、开发优质的校招资源，独立进行校招工作；6、完成领导交办的其他事项。岗位要求：1、全日制本科学历，专业不限；2、有一年及以上招聘及管理经验，熟悉招聘渠道和流程及面试方法；3、沟通能力强，工作主动性强，有责任心；4、具备良好的沟通能力和团队合作意识，目标性强；

招聘//岗位：招聘/人事专员职责：1.根据公司用人需求制定招聘计划;2.发布招聘信息、简历筛选、电话/在线沟通、邀约面试;3.开发、维护、评估招聘渠道;4.招聘数据统计、分析;5.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;​薪资待遇：6K-15K+做六休一；8：00-17：00​欢迎志同道合灵魂有趣的你加入我们