乌海物业招商招工

1、招商运营主管1名30周岁以下，男女不限,大专及以上学历;岗位要求:配合部门经理完成商场招商调改目标，根据商场经营定位挖掘目标客群市场，同时对目标市场进行发展研判和评估，善于交际，具备较强的与客户的沟通能力，能够独立开展招商工作及商场日常运营管理。

1.根据公司战略，负责公司的招商工作，制定招商计划，并进行销售任务分解2.合理利用和维护公司客户资源，通过各种渠道开发新客户3.负责定期组织本部门工作协调，对下属工作业绩进行考核任职要求：1.有2-3年招商、销售等相关工作经验2.有较强的思维逻辑及沟通表达能力

招聘：招商专员薪资：4-6K元/月1、负责收集及调研分析行业商业情况与商家信息2、负责编制招商方案、招商政策并组织实施3、负责拓展招商渠道，建立商家资源数据库4、负责寻找品牌及核心主力商业资源，建立长期品牌合作关系5、负责组织招商谈判与签约，并跟进履约情况6、负责组织整理、签订商铺销售返租及商铺租赁等合同，并跟进执行7、负责商户日常租赁服务、租金收取、进退场、业态调整等管理工作8、负责反馈及协调处理商户投诉。

同人泰药业1.招商专员2名2500底薪提成、双休、五险、节日福利！工作时间：8:30-5:30任职要求：大专及以上，适应偶尔出差，责任心强！执行招商方案、解释招商政策，开展市场调研，开拓新的商户，协调处理商户关系！有药学相关专业或电话销售经验者优先！地址：什邡市城南新区联系人：王女士

本地实力企业招聘招商专员工作职责：1、从事项目商业招商工作；2、大专以上学历，形象气质佳，男女不限；3、带薪培训，无经验者须具备较强的学习精神，不惧小白，就怕你不学习；4、薪资待遇：4000元/月，另按制度提取佣金。提供五险＋工作餐。地址：廊桥水岸营销中心联系人：许先生联系电话：

好消息！天水麻辣烫来海南啦！大家千万不要错过，撸一撸麻辣烫串，欢迎大家品尝，6月18日小店正式开业，届时为大家准备超级实惠的活动，风里雨里，我在李某某的麻辣烫等你！聘海南区海天花园李某某麻辣烫找后厨帮厨2名，50岁以下女性，勤快，有眼力，吃苦耐劳，一经录用，待遇优厚电话(信息群发了，如有打扰，还请谅解)

公司清一色的年轻人，这世界最幸福的事情也许就是一群青春而富有朝气的团队在一起努力拼搏，团队氛围超好，每天有说有笑的就把工作目标完成了！福利待遇薪资待遇均在行业前列！无需经验！无需经验！无需经验！经理亲自培训！手把手带教！岗位职责：1、负责客户开发及维护，接待与咨询，提供全方位，专业的办公选址服务；2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配；任职资格：1、形象气质佳，沟通表达能力强；2、会基础电脑使用，执行力强！3、不限学历，不限经验，只要你踏实肯干，用于挑战高薪，不怕困难！4、有团队合作精神，能够积极融入社会，融入团队！5、有一定的数据分析能力，市场度高；思维活跃，善于变通，责任心强，积极向上。薪资待遇：3500底薪，50%-95%提成，提成跳点阶段基数低，奖金1800-8000。我们的福利：1、完善的入职培训体系，一对一细心带教；2、90后轻松愉悦的团队氛围；3、月收入当月放提成；4、学习简单，提成高，开单容易，做写字楼租赁不需要专业知识，基本上毫无经验的新同事进来不到半个月就能开单，市场消息一手化，找客方法先进，打盘方向准，当月实收当月发放提成；5、每月各种奖金，年末发放优秀员工奖；6、公司活动：说来就来的下午茶，说走就走的聚餐，一月一次的新员工活动，一季度一次员工户外旅游拓展，一年一次国外旅游。晋升渠道：在公司入职工作半年以上，拥有4个人的团队即可升职经理职位即可享受团队利润分红；我们的优势：公司资源完善，开单易，客户转化高，高佣现佣，经理享受团队分红（不出任何资金）

岗位职责：1、负责商办项目的招商工作；2、拓展招商渠道，发展新客户、跟踪潜在客户、维护老客户；3、负责对客户的资料收集整理，对接意向企业，负责客户的接待、洽谈、签约等工作；4、完成领导下达的相关工作。任职要求：1、营销相关专业，会基本电脑操作。2、具备1年以上销售经验、有商业租赁相关工作经验优先。3、良好的执行力和团队合作精神；沟通表达能力佳；勇于挑战自我，积极向上。

内蒙古海宸万嘉房产（146期）1、房产10名：专业不限，高中及以上学历，具备良好的沟通表达能力和学习能力，工作积极主动，乐观开朗；五险一金+无责底薪+高额提成+带薪培训+团建活动+激励奖金+生日福利+时间自由+就近上班+节假日正常放假。联系电话：工作地址：乌海市乌达区海宸万嘉房产。一店：国土小区店海宸万嘉房产；二店：北岸雅墅店海宸万嘉房产；三店：人民广场店海宸万嘉房产。

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工作类容，维护网络端口，接待企业咨询客户，在外面租过房子吗，只是业主换成了开发商和资管方，租客换成了老板创始人或者机关单位的领导，为创业者或领导人提供办公室选址服务你可以理解为前期做的事情就是高端中介，后期做的就是企服对接资源整合和运营代理实习期2500无责任底薪，绩效奖金500，达到基础业绩后提成百分之二十，最高递增百分之40。转正后底薪增长至3000或者购买五险，绩效奖金增加至1000朝九晚六，周末双休

工作职责根据部门整体工作计划，完成招商计划和分解方案按计划拓客，协助团队成员进行商务谈判，促成签约，完成每月招商任务组织对项目的分析和定位，掌握招商进度，分析招商过程中出现的问题对项目所处地理位置及商业行情进行调研分析，项目定位及价格的准确判断，对业态分布进行规划对招商过程中可能出现的困难做出相应的预案，并对招商过程中出现的问题提供建议处理办法根据公司方针和项目实际情况，广泛接触各类零售行业的商家，收集整理商家资源并备案任职要求一年以上招商经验或相关工作经验良好的沟通能力和商务谈判能力，市场洞察力和数据分析能力熟悉房地产开发的业务流程，具有较强的专业判断与决策能力良好的客户服务意识，能熟练处理各种突发情况，具有一定的抗压能力，良好的沟通能力

职位描述品致新街商业步行街招商运营岗位，要求责任心强，工作认真、积极上进、沟通能力强，有解决客诉的能力，工资3000-5000+提成1、商户招商2、商户运营沟通管理3、活动策划跟进4、步行街物业工作跟进检查5、协调安排各项工作6、其他领导交办的工作

职责A：协助大项目内各项目制定项目年度社文活动计划；统筹推进大项目内各项目的社文活动的落地执行；总部及区域各类整合营销在各项目的执行落地。职责B：大项目内园点通、社文活动、整合营销等各类招商工作；大项目内招商活动落地执行的统筹工作；大项目内园点通业务的赋能及管控工作。职责C：基于活动执行或招商情况，按系统规则统筹业主数据的维护工作；赋能大项目内各项目管家的业主画像相关数据维护的工作。岗位要求：大专以上，市场营销、策划相关专业优先；有地推招商、陌拜等相关工作经验；有基础物业管理或活动开展方面的经验；具有较强的沟通、组织协调能力及销售意愿和学习能力。