青岛人事经理招工

人事经理岗位职责：1、依据企业经营及发展战略，负责本企人力资源规划、管理与招聘等工作；2、负责主持拟定、优化、完善本企各项管理制度、流程、管控、绩效考核等相关工作程序、标准和机制；3、主持拟定人力资源管理六大模块涉及的相关内容，并主导实施、检查落实完成情况，确保公司人力资源的合理使用；4、依据本企经营与组织架构，协助企业负责人，搭班子、梳机制、拉队伍；5、计划和审核人力资源管理和行政成本；6、负责企业文化建设，处理企业与分管上级交办的其他相关工作。任职资格：1、本科及以上学历，至少6年以上企业人力资源管理工作经验。 2、对企业人才招聘、职位评估、岗位素质模型建立、绩效激励考核、人才评价与开发、梯队建设等项目具有较为丰富的实践经验。3、具有战略性思维、良好的计划及沟通协调能力，以及解决突发性复杂问题的能力。

青岛超瑞纳米新材料有限公司招聘单位名称：青岛超瑞纳米新材料有限公司招聘职位：1、粉碎操作工：2名，5500-6500元，车间物料粉碎机操作2、设备操作工：4名，5500-6500元左右，适合25-40岁，老带新，轻松易学，两班倒：工作地点:1-夏格庄工业园华丰路东1号（博瀚居北、博创东）、2-沽河街道办事处工业园大韩印染西宜品乳业南500米；3、望城街道3、品质检测员：2名，4500-5000元左右，负责产品的取样、检测等工作4、人事主管：1名，5000-5500元，大专以上学历，男女不限，3年以上办公室及相关人事工作经验； 5、包装/操作工：2名，工资5500左右，适合40岁左右，负责物料的粉碎及包装工作，两班倒；工作地点：望城街道办事处宁波路与长沙路交叉口北鑫利辉气体院内；福利：公司全额交五险，提供食宿，班车，春节中秋礼品，月休四天及法定假。电话：于

自带车司机，属于企业大包车性质，按月包车。包人和车一起。轿车，越野车，商务车都可以。实际驾龄一年以上，为人忠厚老实，踏实肯干，责任心强意识强。驾驶技术熟练，车辆干净利索。驾驶员要做到:起步稳，换挡稳，刹车稳。特殊情况领导晚上会有应酬时能晚点下班。(接受不了勿扰)薪资待遇:试用期工资9500(住房补贴500每天饭补30元)住房补贴和饭补都是单独给的，不在工资之内的。转正9500-13000每个月初五号发放上个月工资，绝不拖欠工资。公司带车司机主要接送员工及客户，员工外出用车，部门业务经理，业务员外出用车，不拉货。

二、人资部主管人数：1名薪资:4-6K岗位描述:1.定岗商业人力综管岗,参与公司日常经营管理、落实岗位职责;2. 协助完成招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利等人力模块工作;3. 协助完成会务外联、档案管理、行政模块工作任职资格:1. 大专及以上学历,有相关岗位工作经验:2. 热爱商业行业、有创业奋斗精神、能吃苦、有上进心学习及执行能力强:3.有商业头部企业经验优先;年龄:25-30岁联系电话:罗

招聘文员1.综合工资8000-15000不封顶2.每个月6号准时发工资，不定时奖励。3.会基本电脑操作，不如工厂招聘4.17-30周岁；（无经验者会有老员工带）5.较强的沟通能力，口齿清楚，有上进心，反应灵活工作时间长白班冬暖夏凉，每人一台办公桌电脑电话4人间宿舍空调，热水器，洗衣机样样齐全公司福利，每月聚餐2-4次公司组织节假日旅游晋级空间招聘专员主管各一名

诚 聘深圳智美电器股份有限公司，专业生产电动牙刷、冲牙器等个人护理类产品。本公司现因业务发展需要，诚聘以下工作岗位：1.人事经理：，大专以上文化，38岁以内，有制造业人力资源全盘工作经验5年以上；薪资面议，5.5天制2.采购：1名7000-9000元/月，38岁以内（ 3年电子厂采购经验，懂塑胶件，包材）5.5天制3.OQC:数名 、18-38岁 ，做事认真仔细，有品质检验工作1年以上经验，懂OQC标准。（按劳动法+加班+生活补助+全勤奖+工龄奖+岗位补贴800-1000元/月）4.临时工：多名，男女不限，（18-42周岁）18元/小时。周结5.焊锡临时工：多名，男女不限，（18-42周岁）19元/小时 。周结 长白班、坐班、空调车间，带上身份证银行卡，上班不能穿拖鞋凉鞋，手机不能带进车间工作时间：上午8:30-12:00、下午13:00-17:30、加班18:00起 公司地址：公明马田埃迪蒙托工业园C栋7楼北区教育门口电梯（地铁6号线薯田埔地铁站B出口直行200米）联系：杨小姐 （）

招聘：人力资源管培生薪资：5000-60001.根据现有编制及业务发展需求，汇总岗位和人员需求数目，制定并执行招聘计划，定期做招聘分析报告；2.协助上级制定需求岗位的信息采集并定期优化；3.筛选简历，邀约面试，独立完成部分岗位初试，出具评价意见，并组织相关部门人员复试；4.对拟录用人员进行背景调查，为面试通过者发放录用通知；5.根据部门领导的要求，提交各类数据统计分析报表；6.工作数据的统计、分析、存档

招聘：人力资源主管薪资：4000-80001、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部门职位说明书；5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；8、协助推动公司理念及企业文化的形成；9、协助制定公司人力资源整体战略规划；

招聘业务员可做兼职男女不限底薪+提成+奖金、月工资8000-20000上不封顶欢迎有志青年加入工作地址；青岛市黄岛区主要从事工作1：人力资源、企业扩展业务、招聘、办理入职、人事关系代理、单交工伤意外保险、线体承包、临时用工、人事管家。上班时间、周一到周五单休联系​青岛天介人力资源有限公司