潍坊天猫运营招工

招聘：天猫运营推广薪资：8000-15000招聘全职运营，代运营勿扰，谢谢！1:负责单（多）店铺日常上新以及运营管理，与设计共同维护修正并参与优化页面、与客服部门合作完成评价管理、以及客户关系管理；2:负责店铺的整体活动规划，熟悉淘宝，天猫站内站外各种活动报名途径以及方法，策划，跟进并协助完成销售目标；3:每日监控并统计数据：销售数据，流量数据等；4:分析每日营运情况，统计数据，发掘隐含内在问题，有针对性的提出解决办法；5:协助负责店铺推广：直通车，钻展等。

招聘：天猫运营推广薪资：8000-15000招聘全职运营，代运营勿扰，谢谢！1:负责单（多）店铺日常上新以及运营管理，与设计共同维护修正并参与优化页面、与客服部门合作完成评价管理、以及客户关系管理；2:负责店铺的整体活动规划，熟悉淘宝，天猫站内站外各种活动报名途径以及方法，策划，跟进并协助完成销售目标；3:每日监控并统计数据：销售数据，流量数据等；4:分析每日营运情况，统计数据，发掘隐含内在问题，有针对性的提出解决办法；5:协助负责店铺推广：直通车，钻展等。

岗位职责:1、参与制定运营计划并执行日常运营工作，上架、维护、数据优化。2、独立的店铺运营实操机会，独立运营产品。3、直接做店长，成熟师徒制，学习晋升机会，底薪十分红，薪资无上限，试用期无责5500职位要求:1、热爱电商行业，并期待独立运营店铺，参与店铺分红。2、热爱学习、较强的沟通能力，能积极表达自己的观点和问题。3、有电商相关工作经验优先4、熟练使用EXCEL、PPT等常用办公软件团队介绍:1、团队深耕汽车用品类目淘系电商近十年，多产品类目TOP，具有完整的组织架构与运营流程，单电商部门50人+。2、完善的师徒制(1对1带人)和内训外训制度，带薪参与培训，让期待学习的同事可以尽快成长。3、团队采用单类目多产品多店铺精细化自营模式，持续产生新店长岗位机会，让所有期待成长的运营都有成为店长的机会。4、从基础运营到店铺股东，公司有完善的晋升机制，让所有能力都有机会绽放。5、团队独立自主运营，并非代运营、店群等轻运营模式，我们实打实地研究产品、深度挖掘运营方案，有足够的运营经验及案例。对所有运营部门同事来说都是难得的学习机会及职业经历。6、团队愿景:成就更多有创业梦想的电商从业青年。|7、团队标准:有目标，有方法，有计划，有反馈，有结果。

岗位职责:1、参与制定运营计划并执行日常运营工作，上架、维护、数据优化。2、独立的店铺运营实操机会，独立运营产品。3、直接做店长，成熟师徒制，学习晋升机会，底薪十分红，薪资无上限，试用期无责5500职位要求:1、热爱电商行业，并期待独立运营店铺，参与店铺分红。2、热爱学习、较强的沟通能力，能积极表达自己的观点和问题。3、有电商相关工作经验优先4、熟练使用EXCEL、PPT等常用办公软件团队介绍:1、团队深耕汽车用品类目淘系电商近十年，多产品类目TOP，具有完整的组织架构与运营流程，单电商部门50人+。2、完善的师徒制(1对1带人)和内训外训制度，带薪参与培训，让期待学习的同事可以尽快成长。3、团队采用单类目多产品多店铺精细化自营模式，持续产生新店长岗位机会，让所有期待成长的运营都有成为店长的机会。4、从基础运营到店铺股东，公司有完善的晋升机制，让所有能力都有机会绽放。5、团队独立自主运营，并非代运营、店群等轻运营模式，我们实打实地研究产品、深度挖掘运营方案，有足够的运营经验及案例。对所有运营部门同事来说都是难得的学习机会及职业经历。6、团队愿景:成就更多有创业梦想的电商从业青年。|7、团队标准:有目标，有方法，有计划，有反馈，有结果。

*招聘广告置顶*戴玉堂生产端职业经理人（1名，3年以上中等规模陶瓷厂管理经验，月薪20000元以上）绘画师（1名，懂电脑手绘，电脑软件熟悉）美工/设计师（2名，月薪5000以上不封顶）客服（2名，月薪4000以上，具体面谈）摄影师/视频师（1名，月薪5000以上不封顶）文案策划（1名，月薪4000以上不封顶）天猫//拼多多运营/小红书运营（2名，只要有能力年薪50万不是梦）运营助理（1名，专科及以上，月薪3000以上不封顶）电话营销（1名，沟通能力强，有电销经验优先，中专以上学历）主播/助播（2名，月薪5000以上不封顶）采购专员（1名，大专以上学历，有经验者优先）质检员（1名，年龄在50周岁以下并且识字，有责任心；）展厅保洁（1名，全职，月薪3000）说明：有经验者优先，月休4天、法定节假日及带薪年假、工龄补贴、年度评优、晋升机制。工作地点：鹏祥工业区戴玉堂4楼。联系人：叶女士/彭女士电话：、

中健玛玺（靖江）奥特莱斯有限公司职位：运营助理 薪资8k25-35岁，本科学历，品貌端庄，普通话标准，熟练使用各类办公软件，word、Excel、PPT、CAD等，有良好的沟通协调能力;良好的文字功底，擅长写作各类公文通知，其他福利按公司标准享受。职位：导购员 底薪（3.5K-4K+个人销售提成5‰+五险+公司福利+奖励、外地员工包食宿）男女均可，40岁以内，五官端正、形象气质佳、亲和力强、踏实、勤奋，良好的语言交流能力，有团队合作精神，较强的销售服务意识。倒班制；轮休制，单休；职位：品牌店长 底薪（4.5K-5K）+总销售提成2‰+五险+公司福利+奖励、包食宿男女均可，50岁以内，高中以上学历，五官端正、形象气质佳，较高的审美水平，较强的沟通协调能力、管理能力和抗压性；具备一定的分析总结能力与执行力，做好门店的场、人、财、货管理，全面主持门店的营运管理工作，配合公司的零售方针政策，执行公司下达的各项任务。薪资待遇：行政班；轮休制，单休；电话：吴江苏艾讯智能科技有限公司职位：售后运维1、专科及以上学历，计算机、网络工程及相关专业；2、熟练Windows、linux等常见操作系统及常规应用服务的调试；3、语言表达能力强，能认真负责的完成任务；4、具备很强意识和工作责任心。5、具有不断学习和持之以恒的精神，肯吃苦耐劳。【单休、法定节假日、五险一金、长白班、不定期团建】地址：靖江市公新公路1号电话：张氏纺织&新萌芽智能纺织有限公司职位：内贸/外贸跟单员 面议5名，性别不限，大专及以上学历，公司无偿培训，晋升空间大。职位：生产计划文员 面议5名，性别不限，大专及以上学历，有工作经验者优先录用。职位：电商美术 面议2名，性别不限，协助设计师进行店铺装修整体形象设计工作；协助负责公司产品上新、图片处理、美化、修改及更新工作；网点日常焦点图片、推广图片处理、网店页面商品的合理展示和网站的整体的布局的完善。职位：天猫/京东运营 面议2名，性别不限，具有2年以上京东POP店铺或淘宝、天猫店铺运营经验，精通后台操作流程及平台规则、直通车、万相台、天合、引力、精准通等推广工具；负责店铺自营活动以及平台营销活动策划、报名、实施、总结；优化店铺及商

（1）岗位职责1、负责天猫平台运营推广及精通天猫直通车，提高店铺点击率、浏览量和和转化率，完成店铺销售目标；2、擅长网店整体布局及爆款打造，保证天猫店铺的正常运作，优化店铺及商品排名；3、每日监控营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理、及时提出营销改进措施，给出确实可行的改进方案；4、负责产品关键字、类目优化，提升自然搜索；5、对推广效果进行评估，对店铺及产品UV、PV、销量、跳出率、转化率做出专业数据分析；6、做好竞争对手数据采集，利用各种免费平台引流。（2）任职要求1、年龄34岁以下，学历要求大专以上文凭，2、2年以上电商运营经验，1年以上天猫运营经验；3、熟悉天猫电商平台的运营环境、交易规则；4、对电商行业和市场产品有敏锐度，有较强的组织能力和较强的数据分析能力；5、踏实细心，对待工作认真负责，具有团队精神，协调能力较强；

广东佰康丽食品广东佰康丽食品招聘 拼多多，，天猫，淘宝，阿里巴巴运营要求：有做过休闲食品运营经验优先，1-2年以上有店铺运营实操经验，懂得自然流，付费玩法工资：面谈，看能力而定，底薪+提成+分红，工作表现好，能力突出的，工资不封顶欢迎有意者带本人身份证及身份证复印件到本公司报名联系电话/： 林先生(注明来意)地址：揭西县凤江镇东新五乡工业园

【曲周高薪诚聘运营】天猫、淘宝、拼多多、京东运营（3名）薪资：面议，每月四天公休 要求：家具类目工作经验优先（无经验勿扰）擅长数据分析，能够控制广告投入产出，并达到良好的推广效果。熟悉电子商务规则与流程，淘宝站内外推广，有丰富的互联网合作资源。能对店铺各项数据进行分析，并提出合理建议。具有一定的营销策划，文案撰写能力；良好的学习能力，对电商环境变化能作出迅速反应。加入我们的团队您将获得：1、公司提供活动（部门聚餐等），2、丰厚的奖励：年终绩效+优秀员工奖励3、公司为员工提供舒适的工作环境，良好的工作氛围，友好的同事关系；地址：振兴西路老消防局错对面电话：（）（6.9）

【威森王楼梯加工厂高薪诚聘】因本厂业务发展需要，现招聘如下岗位：焊工2名；绩效工资多劳多得，月薪6600-14000元（年龄45岁以下）。万能工2名；月薪5700-7000元（年龄45岁以下）。安装工2名；绩效工资，月薪12000--16000元，安装学徒2名；月薪9000元（年龄40岁以下，会开车，会电焊，需要出差，有家居安装经验优先）。合板工两名；绩效工资，月薪5700--10000元（年龄45岁以下）。天猫客服2名；绩效工资，月薪4000-13000元（年龄32岁以下）。短视频运营2名；绩效工资，月薪4200-10000元（年龄32岁以下）。网店运营2名；绩效工资，月薪4200-9000元（年龄32岁以下）。cad设计2名；绩效工资，5400-9000元（年龄32岁以下）。木工2名；绩效工资，6000-10000元（年龄45岁以下）。正式工有五险工作地址；铁锋区通北路四家子红绿灯路北，威森王楼梯厂（本厂提供午餐不提供住宿）☎联系电话：

招聘：天猫运营薪资：7-12K元/月岗位要求1.熟悉了解平台规则、可以快速掌握店铺产品知识2.学习能力：学习能力强，可以把学到的知识整理思维导图，并表达出来3.愿意接受挑战：可以积极主动解决，愿意加班解决问题4.沟通能力强：愿意通过沟通来解决店铺问题以及团队协同的问题5.打爆款能力：针对店铺新款推爆，针对潜力老品优化后推爆6.付费推广能力：熟悉直通车/超级推荐/淘客等付费推广玩法，有推爆款经验7.团队协同能力：能够管理设计团队以及客服团队8.拥有行业资源：自带淘宝客资源/达人推广资源/行业资源人脉关系者优先9.喜欢电商行业：愿意在电商行业闯出一番事业岗位工作1.新品测款：针对多款新品利用直通车/钻展/店铺关联/老顾客快速测款测图2.新品打爆：针对潜力爆款新品利用付费流量以及数据干预方式，综合制定爆款运营计划3.老品优化：针对潜力老品制定优化方案，数据达到优质潜力爆款数据，通过付费流量以及数据干预，综合制定爆款运营计划4.制定计划（节奏与预算要求）：新品测款测图/新品打爆/老品优化计划/老品打爆款/活动运营5.店铺直播：负责店铺产品直播，脚本企划，能上机开播，快速把产品卖出去（内部有培训手册）6.数据分析：负责每日店铺数据/爆款数据/竞品数据/竞店数据/行业大盘数据采集与分析7.店铺模型搭建：爆款模型/潜力爆款模型/行业数据模型搭建（用于AB测试，同比分析）8.淘宝客管理：淘宝客招募与管理/流量主播（KOL）招募与管理9.活动运营：负责企划与报名类目活动/大促活动/店铺活动/私域流量活动10.管理客服与美工：负责招聘/培育/考核运营团队，主要以客服岗位以及设计岗位11.多店铺布局与管理：具备多产品布局/多店铺复制/多平台拓展增量业绩12.自带行业资源：利用现有的手上行业资源去撬动更多的业绩增量13.设计运营流程：把运营技术系统化/流程化/标准化/指标增量化未来可期：公司未来晋升通道运营→运营合伙人→公司合伙人地址：揭阳榕城区

【天猫店铺发展需招聘以下岗位】运营助理岗 5名 ，全日制大专以上学历，应届毕业生也可以（不收实习生），努力上进、追求进步、阳光积极。工作内容是向运营方培养，系统学习淘系电商上新、优化、推广。爆款及全店布局等知识技能，直至能独立胜任运营工作转并运营岗位。 终奖。天猫运营岗 3名男女不限，年龄24-35岁，全日制大专以上学历，3年以上淘宝天猫运营岗位工作经验，能够独立完成天猫店铺的上新、优化、推广、打爆款及妥善处理运营工作中遇到的各种问题。团结友爱，善于复盘总结，乐于分享!工资待遇：6000-12000公休、节日福利、年终奖。

工作内容：负责单品运营、产品打爆、流量布局平台：天猫/京东//唯品会1、岗位价值：负责流量布局和获取流量，负责产品或者店铺权重的提升，提升产品或店铺的销售额，完成公司目标2、岗位晋升：运营专员中级运营专员/项目组长高级运营专员/运营主管运营总监3、岗位信息：薪资构成为底薪+绩效工资+目标绩效，8:3017:30，月休4天职务/项目/行业经验要求：1、有2年以上电商运营从业经验2、有天猫/京东//唯品会从业经验3、独立负责年销售额500万以上店铺一年，或负责板块年销售额500万以上一年4、负责消费人群画像与居家布艺类目重叠的类目优先知识/能力/胜任力要求：1、追逐目标，执行力强2、洞悉平台运营底层逻辑，具有强大的信息收集、分析能力，独立学习、思考、研究能力3、注重细节，按照标准执行到位工作态度：正直，稳重，细致，务实，敬业，责任心，事业心共建一个工作氛围和谐的团队。岗位情况：1.工资面议2.试用期2个月左右（具体看能力决定，能力强优秀者可以提前转正）月薪面议，工作餐，带薪休假，年终奖3.公司每年组织旅游、假期福利等致力于为员工提供全面的成长路径和发展空间，为此开通了重要岗位的学习和晋升通道。有意向者，请直接电话联系询问地址：前方大道1683号，浦江苏菲亚家居有限公司