湘潭煤矿招工

湖南大中赫锂矿有限责任公司招聘【1】安环经理  1名 薪资：1万8-2万（具体面议）岗位职责：制定公司安环相关制度及流程，并定期进行优化完善;负责组织权责范围内的安全环保事故调查和处理;精通国家和地方政府安健环法律法规，熟悉企业安环规章制度，精通矿山安全、环保和职业健康管理知识。岗位要求： 5年及以上相关岗位工作经验；有安环管理经验，具有相关工程师证行业资格。【2】秘书  1名 薪资：6千-8千（具体面议）岗位要求：能熟练使用各类办公软件，有一定文字功底，抗压能力强，本科及以上学历，有相关工作经验者优先。【3】采矿队长  1名 薪资：7千-8千（具体面议）岗位要求：大专及以上学历 年龄45以内，有土建工程、基建、隧道施工等相关经验者优先。【4】高压电工  1名 薪资：7-8千（具体面议）岗位要求：持有高压电工操作证；年纪40以内，有相关工作经验者优先。【5】调度专员   1名 薪资：4千-6千（具体面议）岗位要求：有一定的文字功底，有生产调度相关工作经验（矿山生产调度经验优先），大专及以上学历，主要负责会议纪要等专项调度事宜，能适应矿区作业环境。公司福利待遇：五险一金，法定节假日等，节日福利，行政岗双休，生产单位月休4天工作地址：湖南大中赫锂矿有限责任公司（临武县原声海公司）  联系人：

53岁以内汽配厂包吃包住九华汽配厂招聘可周结！可月结！：岗位：锻造工(20-55)岗位：打磨工、机加工（19元/时）[庆祝]周结：19元/小时，压1星期结算薪资，可短期，也可长期提前3天报备离职[庆祝]月结：20元/小时，可预支每月15日结算上月薪资【工时作‬间】：两班倒【工作内容】：生产汽车悬架零部件，如锻铝控制臂、转向节、拉杆等。【面试时间】上午9点下午2点【驻场联系人】戴【面试地点】【面试注意事项】带好本人身份证，穿长裤，不要穿拖鞋凉鞋背心

工厂好不好全看工资表九华槟榔生产产线和易俗河槟榔产线（自己选择）大量招聘槟榔加工普工坐班空调车间做事，包吃包住，做事简单，无需任何经验和技术，不限生熟手。1.手工包装部门5.5千到9千(长白班)2.封口部门7000-9000元每月(长白班个人计件)3.手工切仔部生手5-7千，老手7千-1万(长白班个人计件)4.机器切籽部6-9千(班组集体计件)5摆籽部6-9千(班组集体计件)6.选片部4.8-8.5千(个人计件)7.采集数包部门5000-9000（个人计件）8.机器包装部门5800-1000（班组集体计件或个人计件）9.按松子部门5.5-8千(长白班，个人计件)10.去核部4.8-8千每月(长白班个人）11.搬运部6千～1万2（班组集体计件）接收大龄工、夫妻工，接收单招暑假工，包吃住，免费提供被子和床上用品，夫妻工提供夫妻房，外地求职者报销车费，年龄53岁以下，男女不限，每个月15号全厂统一发工资，每周可以预支工资，月休4天。报名地址:湘潭九华创新创业附近或湘潭易俗河

湘潭九华槟榔生产产线和湘潭易俗河槟榔产线（自己选择）大量招聘槟榔加工普工坐班空调车间做事，包吃包住，做事简单，无需任何经验和技术，不限生熟手。1.手工包装部门4.5千到9千(长白班)2.封口部门7000-9000元每月(长白班个人计件)3.手工切仔部生手4-6千，老手7-9千(长白班个人计件)4.机器切籽部6-9千(集体计件)5摆籽部6-8千(集体计件)6.选片部4-8.5千(个人计件)7.采集数包部门4000-7000（个人计件）8.机器包装部门5500-8000（集体计件或个人计件）9.按松子部门4-8千(长白班，个人计件)10.去核部3.8-8千每月(长白班）接收大龄工、夫妻工，包吃住，免费提供被子和床上用品，夫妻工提供夫妻房，外地求职者报销车费，年龄18-50岁工作地址:湘潭九华创新创业或湘潭易俗河

九华新签电子厂长白班坐班公司主要生产，高铁轨道电子产品，上班轻松简单自由。招聘岗位：打螺丝，组装，等。环境：空调冬暖夏凉、无灰尘无气味，无噪音。招聘女不限，18～40岁，身体健康，有工厂经验福利待遇：前三个月14元/小时，三个月后15元/小时，包工作餐，提供住宿。水电费自理，月工资4500左右，。上班时间：早上8点半到下午17点半，加班至21点，坐班且不用两班倒。面试时间：9:00联系人：

锰矿新能源企业招聘普工【招聘要求】年龄20-45岁，男性，持有效身份证，能适应白/晚班；工作简单易学，车间设备巡视投料【工作时间】两班倒，12小时/班。【薪资待遇】1、学习期3个月，216元/天（月工资5400-5600）；3个月后228元/天（月工资5600－6000）；转正之后工资另行上调；2、转正之后五险一金。3、每日提供免费工作餐；4、免费住宿。5、报名（姓名+电话+年龄）

郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿招工简章一、招聘岗位及待遇1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（8000-12000元）。二、招聘条件1.现年满18—45周岁的男性公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。4、3年内未在郑煤集团所属单位签订过劳动合同人员，或曾被郑煤集团解除劳动合同3年以上，且解除人员与原单位不存在任何劳动关系、劳动争议纠纷的，可在其他矿井办理重新录用手续。芦沟煤矿职工解除劳动合同满3年以上的，不能返招至芦沟矿，可以返招至集团公司其他矿井。三、福利待遇及新职工激励政策1.新招员工奖励：新招员工前三个月每月出勤20班及以上，第一个月奖励1000元；第二个月奖励1000元；第三个月奖励1000元；第四个月奖励500元。2.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。3.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。4.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险及大额医疗保险）。5.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。6.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。7.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。8.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。9.新招工人为非煤矿主体专业大、中专等院校毕业生，第一学历为中技毕业生，在本单位工作满六个月以上且愿意长期从事井下工作的，可招录为全民合同制工人。10.新招工人在本单位井下工作满一年的，年龄在35周岁以下，可招录为全民合同制工人。四、注意事项及联系方式1、报名需携带身份证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张；报名地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿联系人:王女士联系电话: