鄂州销售经理求职招聘

1.按时按量完成上级及部门交给的拜访任务及各项工作，发掘潜在客户；2.严格遵守酒店各项规章制度；3.充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作；4.负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房，餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系；5.协助负责酒店VIP客人的接待；6.协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销；7.了解市场信息与竞争对手情况，对市场前景做出预测，及时上报上级主管及决策部门，以便决策层做出准确的市场判断及决策；8.负责协调酒店与客户的关系；9.在总经理领导下，全面负责市场营销部工作，确保本部门职能的正常发挥；10.做好酒店的宣传、推广工作，为酒店树立良好的企业形象，使客人深入了解酒店，并赢得客人的信赖与支持，为酒店创造更大的经营效益。11，薪资待遇，4k提成

一、岗位安排及福利待遇1、9点上班，开完早会后，自由安排时间，双休，法定节假日统一休假。2、3个月以内5K-7K3到6个月薪资10000-16000，6个月以上，16000-20000上不封顶＋奖金＋津贴＋养老金＋年终奖等；3、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险，家属百万医疗等五大综合保障；任职要求：1、男女不限，年龄：25-45岁；2、大专及以上学历，专业不限，金融、财经及市场营销类专业优先；3、一年以上相关行业工作经验，从事过老师，医生，金融，律师，医药管理者或曾在企业任职销售管理有经验者有先。二．专业培训1、培训考试通过入司后公司提供全方位的产品培训，令你掌握公司的产品知识和业务知识，令你在市场上有强劲的竞争力。2、公司在你每一步成长的过程当中都会有专人跟踪辅导，有主管一对多辅导，师傅一对一带领拓展业务。

武汉招销售经理，【薪资福利】1、有挑战的工资：4800底薪+阶梯提成+各类补助，综合薪资7K-12K；第2个月起最低5700起，第3个月最低6600起，适合有能力有野心能吃苦的你！2、晋升体系：管理方向：BD—BDM—城市经理—区域经理—大区经理；专业方向：BD—资深BD—星级BD；月收入上不封顶！3、销售激励：每月具备固定的销售激励奖金池，有能力，够勤奋就能赚更多的钱4、健全的培训制度：新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧5、完善的福利：五险一金+生日福利+节假日福利+专业培训6、丰富的团队文化活动：聚餐、旅游等各类团队活动，7、工作时间：早9：00晚6：30，周末双休【岗位职责】1、负责无人售货机的推广，通过地推、陌拜、扫楼等方式与企业客户（写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫等）达成合作；2、合理安排工作计划，完成公司制定的拓展目标，寻求客户合作；3、负责新客户资源的开拓与重点客户关系的维护。【任职要求】1.高中及以上学历，对自己的未来有明确清晰的规划，勤快，执行力好，有野心，愿奋斗，条件优秀者可放宽；2.有地推市场以及销售经验推广者优先（优秀应届毕业生亦可考虑）；3.具备较强的学习能力，能快速掌握现有【无人智能柜/自贩机推广开发】业务流程；4.较强的统筹协调沟通能力，责任心强，能接受高强度、高挑战性工作。

齐家装饰阳逻齐家装饰一，职位：营销总监（工资6000＋以上）职责：1.制定并执行公司的营销策略（，小红书，营销）2.管理和领导营销团队，提升团队效能3.分析市场趋势，对竞争对手进行研究4.与其他部门协调，确保营销活动的顺利进行 要求：1.有3年以上的营销经验，其中至少2年的团队管理经验，对市场趋势有敏锐的洞察力2.有很强的领导力和团队协作能力二，职位：设计师助理（工资3500＋以上）职责：1.协助设计师完成设计工作2.进行设计研究，收集和整理设计资料3.参与项目的初步设计和细节设计要求：1.有良好的设计感和创新思维2.熟练使用设计软件，如AutoCAD，SketchUp等3.有良好的沟通能力和团队协作精神三，职位：销售专员（工资5000＋以上）职责：1.销售公司的产品和服务2.维护客户关系，提供优质的客户服务3.完成销售目标 要求：1.有良好的沟通能力和销售技巧2.有一定的市场分析和判断能力3.对销售工作有热情，有责任心有意者请将简历发送至我们的邮箱（）或者，我们将尽快安排面试。联系方式：夏经理（） 地址: 阳逻开发区齐家装饰

可接受暑假工 长白班 葛店唯品会招聘长白班 20人。部分岗位最低做到6:30号岗位：拣货、验货、打包，配货、异常、高叉年龄：18-45岁（男女不限）薪资：16.5/小时，包住不包吃，第一个月计时，第二个月计件 计件工资6000要求：认识26个英文字母面试时间：9-11点 也可以不用面试，8点左右到，直接安排上班面试地点：唯品会二号门联系电话：

我们是新能源光伏公司，主要做的是给农户家里免费安装光伏发电板，安装施工光伏板都是全程免费，安装完后每年给农户补贴2000到3000块。业务员工资这一块是两种模式，第一种底薪3000，另外一片板子20块钱每户大概1000元，任务一个月240片，第二种无底薪，一片板子40块钱每户大概2000元，有乡镇关系的优先考虑任意跑。结款方式安装好15天左右结款，月工资8000到40000。好项目寻求有实力的有想法的乡镇代理人联系电话

1、负责销售工程项目：熟悉公司工程项目业务范围，推广公司工程产品、工程服务和工程方案；工作方式：1、通过维护线下现有客户，拓展新客户，扩大和巩固市场份额，实现销售业绩目标。2、通过电话销售、拜访等结合其它多元化方式邀约客户以及配合设计师谈单签单；任职资格：1、年龄18-35岁，优秀的可以放宽年龄条件；2、沟通能力强，有亲和力，勤奋，心态好有团队精神，敢于挑战高薪（有车优先）；3、要求有销售行业经验，做过工装、保险行业等的销售优先!工作时间:1、9：00-18：00周日休息，节假日休息薪资待遇:1、底薪(5500)+提成+奖金

销售经理综合工资8000-12000元/月（上不封底），月休4天，每年公司组织团建3次，公司气氛融洽，企业理念实在，晋升和自主创业机会广阔，每月不定期发放福利。底薪 绩效奖金 高提成 五险 生日福利 节假日福利 。职位要求：品行端正、能吃苦耐劳，年龄20-45岁，有一定的沟通和社交能力，公司培训上岗，2个月带薪实习和培训，业务开展包教包会。（从事过酒类、食品、饮料、建材、家具、房产、汽车、旅游、金融销售的优先）

•【电子产品公司招聘】招商经理1名8000-10000任职要求：年龄45岁以下，两年以上同岗位工作经验；能对项目进行合理的定位、业态布局，熟悉招商业务流程；有很强的谈判沟通能力和魄力以及市场判断力，有优质客户资源；要求务实高效，有很强的团队意识和独当一面的能力。招商范围：湖北省省内。销售经理2名8000-10000岗位要求：负责公司市场规划，进行市场调研和分析，制定活动方案和实施方案；建立完善部门工作流程及制度规范，管理团队，对团队成员进行培训和指导。业务员2名5000-8000岗位要求：负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督；良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力。业务范围：恩施州内电话：黄经理，本招聘有效期截止3月20日，