上饶门店店长人才招聘

绿健生活新店开业 【招聘】现收以下精英一、储备店长1、男女不限，年龄不限，大专以上文凭，有相关工作经验优先，包住不包吃2、实习期间底薪3500-5000+整店营业额提成+奖金转正后薪资面谈。二、健康顾问销售代表1、试用期底薪2600+提成+奖金，无夜班，不倒班(综和工资4000—8000，努力一点工资很容易过万）2，初中以上文化，男女不限，30-55岁，有服务行业或者销售经验者优先考虑。上班时间 7:30-11:00 2:00-5:30不加班月休三天上班地点:横峰县阳光步行街有意者请联系:雷主管

横峰县瑞幸咖啡1、店长岗位职责：负责店铺总体运营，员工考核，及每日总部考核。维护 LUCKIN COFFEE 门店正常营运秩序薪资待遇：底薪3800—4500元＋全勤＋绩效奖金2、咖啡师任职要求：有责任心，有服务意识；有一定的沟通能力及团队合作能力；能接受公司安排异地培训！有餐饮服务行业工作经验优先！薪资待遇：底薪3000—3500元＋全勤＋绩效奖金联系电话：廖店长工作地址：横峰县城中加油站旁边

招聘：店长薪资：3000元以上/月负责接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售。需要做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，并完成各项销售统计工作。此外，还需完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作

店长5-10万/年职位描述单门店的负责人，包括人员管理、门店日常经营管理、门店进销存管理，与总部签订年度销售任务，并致力去完成。部门主管4-6万/年职位描述在各门店负责现场部门日常经营管理、人员管理等，并致力完成部门销售任务。储备干部4-6万/年职位描述心态端正，从基层做起，沟通表达及人际关系能力强，具备良好的团队协作能力。营业员3-5万/年职位描述从事食品或百货或生鲜各自区域的上货、补货、销售及卫生等。收银员3-5万/年职位描述从事前台日常收银工作及区域内的卫生等。电脑员3.5-5万/年职位描述主要负责商品的进出库及仓库商品的验收和管理等。装卸工3-5万/年职位描述主要负责商品的搬卸及配送至各门店，有三轮车驾驶证优先。 以上岗位，一经录用，待遇从优，有经验者优先，欢迎你的加入。面试地点：昌婺百货源头店或就近门店联系电话：

横峰县索菲亚家居横峰县索菲亚家居招聘：1、店长1名 要求：50岁以下，热爱工作，有责任心；有建材相关工作经验。2、业务员 2名 要求：对装修业务熟悉者优先；3、导购 2名 要求：对装修业务熟悉者优先；以上岗位薪资待遇丰厚（具体面议）不上班，一个月休4天；4、设计师 设计助理 数名 薪资待遇面议；联系电话：地址：横峰县兴安华城50号商铺。

【招聘】横峰洪都大拇指洪都大拇指招聘1、店长和店助 各一名 2、茶饮师数名要求：年龄18岁—35岁，男女不限吃苦耐劳，阳光开朗，有团队精神，具有1年以上奶茶经验或餐饮管理经验者工资待遇优，3500—8000（福利 提成 股份）工作地址：上饶市横峰县解放西路联系电话：