铜川卖场经理最新招聘

#寻找发光的你#结合项目发展阶段，湖畔·创意街区项目运营中心现面向社会招聘商管2名、文案策划1名。商管招聘人数：2人01岗位职责：1.执行公司的商业战略和发展计划。2.根据招商计划开展招商工作，按要求对街区商户进行管理。3.管理公司的日常运营和业务活动。4.与商户、供应商和合作伙伴进行沟通和协商。5.解决公司内部和外部的商业问题和挑战。02任职要求：1.年龄：25-45周岁。2.学历：大专及以上学历。3.责任心强、具备适应力及执行力。03薪资待遇及其他：1.薪资3500-4500元/月，缴纳职工社会保险。2.休假：周内轮休一天。文案策划与执行招聘人数：1人01岗位职责：1.根据客户需求和公司目标，制定文案策划方案和执行计划。2.负责撰写各类广告文案、宣传文案、品牌故事等，确保文案内容符合项目定位和传播目的。3.跟踪文案执行效果，根据反馈结果进行调整和优化。4.不断进行市场调研和竞品分析，保持对行业动态的度，及时调整文案策略；进行新媒体的宣传工作。5.参与活动策划和执行，为活动提供文案支持和创意方案。02任职要求：1.年龄：25-45周岁。2.学历：大专及以上学历。3.思想活跃、逻辑清晰、责任心强、有良好的沟通能力。4.熟悉使用各类办公软件、撰写文案、设计图文。5.了解新媒体平台、有较好的审美设计能力。03薪资待遇及其他：1.薪资3500-4500元/月，缴纳职工社会保险。2.休假：周内轮休一天。联系方式联系人 （工作日上午9:00-12:00，下午14:00-17:30） 邮 箱 公司地址 咸阳经开区湖畔·创意街区

公司宣传部招聘业务员职务：（业务员5名）上班时间：早8晚5月休四天待遇：底薪3000阶梯式提成补助每月完成目标带薪休月入可过万[庆祝]要求:️销售经验者优先试用期三天，一经录用当天上岗，有负责经理一对一带领培训，三天即可熟练联系人：任经理电话微信同步

招聘岗位与要求煤矿总工程师招聘人数：2人要求：1、采矿专业，具有全日制大专及以上学历人员；2、采矿工程师职称，并在该岗位有3年以上工作经验；3、熟练使用autoCAD、办公系统软件；4、，年龄32岁至50岁，优秀人员年龄放宽至55周岁；5、身体健康，视力、听力等无不适应井下工作的症状；6、有高瓦斯，地质灾害矿井相关工作经验。薪资待遇：年薪30-50w工作地点：陕西省铜川市印台区煤矿机电矿长招聘人数：2人要求：1、机电专业，具有全日制大专及以上学历人员；2、担任生产能力60万吨/年煤矿机电矿长3年及以上；3、年龄50周岁以下，优秀人员年龄放宽至55周岁；4、有安管证及职称证等相关证书；5、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；薪资待遇：年薪30-50w工作地点：陕西省铜川市印台区生产副总招聘人数：2人要求：1、采煤专业，具有全日制大专及以上学历人员；2、担任生产副总岗位3年及以上；3、年龄50周岁以下，优秀人员年龄放宽至55周岁；4、有安管证及职称证等相关证书；5、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；薪资待遇：年薪24-35w工作地点：陕西省铜川市印台区通风副总招聘人数：2人要求：1、煤矿相关专业，具有全日制大专及以上学历人员；2、中级以上工程师职称；3、年龄50周岁以下，优秀人员年龄放宽至55周岁；4、有安管证及职称证等相关证书；5、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；薪资待遇：年薪24-35w工作地点：陕西省铜川市印台区机电副总招聘人数：2人要求：1、中级以上工程师职称；2、机电工程、机械设计制造及其自动化、电气工程、自动化等相关专业大专以上学历。3、具有多年机电产品制造或设计经验；4、熟练掌握CAD、Solidworks、CAXA等相关设计软件；5、具备扎实的机、电、液压、气动等方面的基础知识。6、有良好的沟通协调能力及团队合作精神。薪资待遇：年薪24-35w工作地点：陕西省铜川市印台区防突副总招聘人数：2人要求：1、3年以上瓦斯防治、防突工作经

东乡星艺佳 招聘楼层管理2名1.熟悉家居建材专业知识，对当地建材市场有一定了解；2.有一定沟通谈判能力、学习能力，具有高度工作责任心和团队精神；3.负责管理所属区域品牌，确保展位出租率和收缴率的不断提升；负责协助处理协调与商户之间的沟通及纠纷。4.熟悉办公软件，大专及以上学历，男女不限；5.月休8天 转正后享受五险一金，待遇3500+。 地址：大富大道与艾兴路交叉口 星艺佳商场 联系电话：

南珠大道尚源东城德恒信蔬菜超市招聘:1、卖场经理一名，负责管理超市日常管理，基本工资3800+。要求具备超市运营管理经验。2、收银员两名，负责超市日常收银结算，基本工资3000+。要求具备收银管理经验。3、理货员两名，负责超市日常商品管理、摆放、收纳等，基本工资3000+。

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、1年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄35岁以下。工作时间：8：30-18：00