攀枝花厨师长人才招聘

西昌央企光伏项目部内部管理人员食堂厨师长1名，要求：会管理厨房的各项目工作，有酒店餐饮从业经验优先，工资6000-6500。包吃包住，会菜品简单装盘摆盘，偶尔有极少量接待餐，平时员工餐80人左右，（项目食堂现在另外还有一名厨师和3名帮厨已到岗）联系人:雷老师，工作地址：凉山州西昌市太和镇。

四川攀枝花需要驾驶邮政B照货车，操作跟C1一样，场地内50米移动，工作中兼职移车，平常工作装货卸货，快递分拣，上班上24，休24小时，有活就干，没有活就休息，包吃住，购买意外险，待遇：第一个月4000保底，第二个月计件，有意者不用打电话招聘人数:若干工期:临时工

本公司主要从事餐饮行业，现因经营，需要现面向社会招聘员工若干。学历不限，有相关工作经验者优先招聘岗位：服务员5名，传菜员2名，迎宾员2名，领班2名，任职要求：1、专业不限，要有一定的逻辑思维，热爱餐饮工作；2、有较强的文字、语言表达能力和沟通能力；3、学习能力强，工作热情高，富有责任感。4、以上岗位欢迎优秀应届及毕业生前来应聘5、能吃苦耐劳。身体健康，无不良嗜好；工作时间：早9：20~13：30， 下午 16：30~21：30，月休4天。员工待遇：基本工资+全勤奖+酒水提成+订餐提成。综合收入可达4000~4500元/月，包吃包住。愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间！联系电话：地址：攀枝花市太谷广场

职位概述：作为招聘主管，您将负责公司的整体招聘策略制定、招聘流程优化、招聘渠道管理、候选人面试与评估以及招聘团队建设等工作。您需要具备出色的沟通能力、人际交往能力和团队管理能力，能够带领招聘团队为公司招聘到优秀的人才。

餐厅领班岗位职责及工作流程1.负责检查、核对总台及订餐处的通知单，核实用餐人数。2.召开每天的班前会，下达具体任务并布置其他工作。同时，合理指挥和安排人力，管理好本班人员的工作班次。3.检查服务人员的服务质量是否标准化、程序化、规范化，并对服务员当天的工作、纪律等方面进行考核登记。4.落实财产保管工作，每周进行检查；并负责做好本部门员工的考勤、考核工作。5.检查环境卫生情况并做好与厨房的沟通、衔接工作。6.在营业期间，负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作，妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉。7.确保就餐环境清洁、美观舒适，遵守饭店各项规章制度及安全条例。8.协助店长制定服务标准和工作程序，并确保这些服务程序和标准的实施。9.做好现场督导检查工作并及时填写交接班记录和处理客人投诉等。此外，作为餐厅领班还需要具备一些专业技能和知识，例如熟悉菜单、了解食品制作流程以及掌握基本的餐饮服务等技能，以便更好地协助员工完成任务并提高整体服务水平。同时也需要具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与上级领导、下属员工和其他部门进行有效的沟通和协作。

熟手，有面馆相关经验优先，主要工作内容，挑面，切配，包抄手，打底碗，等，做事麻利，试用期3天(双向选择)双方都没有问题就从第一天开始算工资，早班7点到下午2:30下午2:30---5:30休息下午5:30到晚上九点下班，中班上午10点到晚上九点晚班晚上9点到早上8点第一个月4500保底包含30天第二个月4800保底+业绩奖励一个月带薪休假3天包吃包住有舌。有升职空间，如果是升为管理层，薪资更高，期待你的加入，岗位职责1.全面负责餐厅的各项日常工作。2.制订餐厅的经营计划，控制经营成本，完成各项营业、利润等等指标。3.分析营业报表，提出经营方案。4.负责制订和执行人员招聘、培训计划，负责工作分配和人员安排。5.主持餐厅例会，协调各项工作的顺利进行。6.定期对员工培训和考核。7.与厨师长共同制定食品及饮料的成本标准，提高品质，创新菜品。8.处理工作中发生的问题和客人投诉，反映客人的意见和要求，改善服务质量。9.每天按照标准做好餐前，餐中，餐后的各项工作，确保客人的饮食安全。10.制定餐厅的物资采购计划，各设备设施的维修保养计划。避免存货过多，变质腐烂，过期等导致成本上升。

新川餐饮有限管理公司！现面向社会招聘如下人，招聘厨师长3名，要求要有食堂管理经验，菜品品质品控能力，菜品研发，菜品更新，工资待遇7000一10000一月，月休两天，每个月15号按时发工资，招厨师8名主要是做写字楼快餐，团餐订餐，要有厨房经验五年以上，厨房的事情能够理到事情的，资待遇6500一7000，招聘快餐团餐销售经理10名，男女不限！保底薪资3500加提成一月在8000到12000左右