那曲工厂管理人才招聘

浙江湖州旭升汽车精密技术（湖州）有限公司是宁波旭升集团（旭升股份：603305）于2021年底在南浔经开区投资成立的全资子公司，主要从事精密铝合金汽车零部件和工业零部件的研发、生产和销售，公司计划年底投产。【招聘岗位】：焊接技术员，连接技术员，维保技工，物料员，手工补焊，检测工程师，，售后质量工程师，检测员，，储备干部，【招聘要求】：初中，高中或中专以上学历，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康工资福利：同工同酬（具体面议），加班费，产能奖，岗位补贴等综合月薪7000-12000元/月【吃住情况】：前期外宿，工作餐外卖为主，后期吃住在厂【工作地点】：湖州市南浔区

晶彩电子科技有限公司晶彩电子科技有限公司现招聘：1、员工 100名 男女不限，45岁以下，眼睛视力佳 2、品质品检 10名 女性，40岁以下，初中以上文化，眼睛视力佳 3、储备干部 5名 男女不限，35岁以内，善于思考，有一定的组织协调能力和发展潜力 4、IT信息员 1名 大专以上学历，计算机专业优先5、设备维修员 1名 有电工证和设备维修经验6、保洁 2名 女性，55岁以下，身体健康，服从安排以上所有岗位包吃包住地址：茶陵一期工业园联系电话：，江小姐 张小姐（）

研发工程师工作职责：1、负责新材料、新产品的研发，审核、优化和完善新产品设计方案，制定新产品开发计划并组织实施；2、负责优化材料或工艺、监控技术发展趋势、提高产品质量、降低成本；3、负责原材料的选择、评价以及组织材料的实验研究；4、负责编制生产工艺、检验和质量控制标准、技术报告等公司技术文件；5、负责实验室的建立和管理；6、为生产部门提供技术支持，解决新产品工艺及技术问题；7、为市场部提供技术支持；8、负责专利申请和管理；9、对配方、工艺、文件、原材料信息等。与公司产品有关。工作要求：1、全日制大专及以上学历，高分子材料、化学、化工等相关专业；2、高分子材料相关专业理论知识扎实，操作能力强，有实验室项目经验者优先；3、具有较强的学习能力和主动性，具有发现新事物的敏锐度和性；4、有消防、保温、保温材料领域工作经验者优先；5、能够接受商务旅行安排。

辉宏医疗器械招聘面试要求 18-45(储备干部）小时工 工价22元一小时吃住免费 水电费平摊 厂吃厂住 吃饭一个小时 下午半个小时 能接受两班倒面试时间 下午2点供应商 4元/小时 长期辉宏东社厂区男工 18－55岁 22一小时女工18－45岁 16一小时供应商2块驻厂接人：郑晴辉

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一、统计1名 二、车间普工数名（18-45岁）初中学历，男女不限，工资4000-6000三、品控（2名），品管（1名)（18-45岁）高中及以上学历，有食品行业品控经验。工资4000-8000 四、储备干部（2名）要求高中及以上学历，应届生，有食品工作经验，男女不限（20-35岁）工资4500-8000地址：常山开发区梧园管区墁天香食品有限责任公司电话：林 ()

招聘：高级工程师薪资：1.3-1.5万/月1.工艺部例会的组织安排，项目的推进，跟踪，对于可预见的delay项目及时和工艺经理沟通汇报并组织相关负责人开会。2.工艺周报，月报，年报的整理汇编，素材由分区副经理和工段主管/主任提供。3.工艺BOM编制，工艺文件管理，素材由工段主管/主任提供。4.工艺部培训体系的建立（素材工段主管提供），人才梯队的建设，合理离职率的管控，车间的巡查，安全检查对接，部门经费管控和部门改善项目奖金申报。岗位要求：1.大专及以上学历;2.晶硅太阳能电池全道工艺知识；3.5年以上光伏电池经验，2年以上同等岗位工作经验;4.判断能力、计划能力、协调能力、分析能力、沟通能力、领导能力、技术支持能力；5.完成工艺部KPI指标，保证效率、良率在指标内；

【蚌埠新能源材料厂】 正式工+五险一金 储备干部+骨干人员0 在职率高+管理人性化18-40岁 男女不限(条件优秀可适当放宽 综合工资5700-6500(外出培训每天额外补助 60/天)外出工资7500左右入职三个月定一次级，工资涨幅度在400-800元 主要生产新能源材料，操作机器为主人工辅助，车间需要穿分体式静电衣 工作餐免费(每天提供五餐)，住宿免费，宿舍全下铺，4-5人间，水电均摊单工作时间:8:00-20:00，12小时两班倒，一周转一次班，全勤 26天班发薪日15号,

1.辽阳北方换热设备制造有限公司电焊工2名要求：1、 从事各种压力容器焊接（拍片率95%以上），3年以上经验（要求自动焊、氩弧焊、手工焊最少熟练掌握2项，气保焊都能熟练操作）。 2、 身体健康、体力充沛。 3、 工作认真负责，积极努力，能够吃苦耐劳。 4、 年龄23—40岁。 5、 工资240元/日（8小时）。工资待遇：5000-6000元/月 设备及管道拆装工2名要求：设备及管道现场拆装承包。根据项目所需进行承包，签订承包协议，支付承包金。工资待遇：10000元/月 总经理1名要求：有市场运营及企业管理经验，身体健康，责任心强。 待遇面议工资待遇：5000-8000元/月 技术工程师1名要求：过程装备与控制专业或热能动力专业，本科学历，具备审核资质证书优先。工资待遇：8000-10000元/月 铆工1名要求：1、 能够独立从事各种压力容器制造，5年以上经验。 2、 身体健康、体力充沛。 3、 工作认真负责，积极努力，能够吃苦耐劳。 4、 年龄30—50岁。 5、 工资：300-350元/日（8小时）。工资待遇：6000-7000元/月 地址：辽阳市太子河区振兴路１４６号联系人：黄*咨询电话：

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1、器件作业员100人：18-42岁，两班倒，坐班，静电服，综合工资4.5k-7k（保底4.5k，多劳多得，上不封顶）；2、封装作业员50人：18-42岁，两班倒，无尘服，综合工资5k-7K；3、设备技术员10人：大专/本科学历，倒班，综合工资5k-7k；4、计量工程师：大专以上学历，2年以上工作经验，工资面议；5、器件工程师：大专以上学历，2年以上经验、对光通讯器件熟悉者优先，工资面议；6、结构工程师：大专以上学历，2年以上工作经验，工资面议；7、行政专员：大专以上学历，2年以上经验、对光通讯器件熟悉者优先，工资面议。公司福利：包吃住，五险、工龄奖、满勤奖、夜班津贴、法定节假日、加班费、生日/节日礼品等公司地址：黄石开发区·铁山区金山大道418号智能显示园6栋联系方式：杜女士-（）黄石沪士电子有限公司

研发工程师工作职责：1、负责车间生产过程的日常检查及整改落实情况；2、指导、监督生产线及时解决生产中出现的技术问题并提供工艺和技术服务；3、参与生产车间制定、修改并指导车间内有关技术、工艺、安全操作等规定和文件的实施；4、参与不合格产品质量事件的审查、分析和总结，进行过程总结分析并整理归档。5、收集、记录和归档与车间技术相关的信息。6、及时向主管反馈生产状况，并对各生产车间提供技术考核意见；7、协助领导完成新工艺、新技术的试验研究工作以及技术攻关和技术改进，做好工艺试验课题的总结和考核，组织生产和质量控制相关人员的培训部门。工作要求：1、1年以上化工行业工艺相关工作经验2、大专及以上学历，高分子材料及工程或精细化工等专业。3、办公自动化：熟练使用计算机办公软件4、外语要求CET-4或以上5、其他要求：具有较强的学习能力、分析能力、书面和口头表达能力、团队合作能力